Феномен лидерства в неформальных группах

Актуальность курсовой работы обусловлена следующими факторами:
- наличием довольно скупых исследований в этой сфере лидерства;
- низким уровнем профессионализма некоторых современных руководителей, что влечет за собой неэффективность деятельность организации;
- специальность, на которой я обучаюсь, прямым образом связана с этой темой.
Основная цель данной курсовой работы заключается в исследовании такого явления как лидерство в неформальных молодежных группах.

Введение…………………………………………………………………………..3
Глава 1.Лидерство в молодежной неформальной группе
1.1 Понятие неформального лидера……………………………………………5
1.2 Типы неформального лидера………………………………………………7
1.3 Функции лидера молодежной неформальной группы……………………10
1.4 Взаимоотношение лидера с другими членами молодежной неформальной группы………………………………………………………………………11
Глава 2.Экспериментальное исследование развития неформального лидерства у старших школьников
2.1 Выявление лидеров в ученическом коллективе………………………...…14
2.2 Разработка комплекса занятий по развитию лидерских качеств…………20
2.3 Проверка эффективности занятий по развитию лидерских качеств…..…27
Заключение……………………………………………………………………………….29
Список использованной литературы……………………………………..……….31
Приложения…………………………………………………………………………….32