Применение теорий мотивации в коммерческих фирмах

Автор: Пользователь скрыл имя, 03 Декабря 2010 в 22:42, курсовая работа

Краткое описание

Цель курсовой работы заключается в разработке рекомендаций по формированию и развитию системы мотивации персонала на исследуемом предприятии в условиях рыночных отношений.

Для достижения поставленной цели были определены следующие задачи:

1. Изучить методические основы системы мотивации персонала.

2. Проанализировать систему мотивации персонала ООО «Спектр окон», сложившуюся к настоящему моменту; выявить недостатки и проблемные зоны существующей системы мотивации персонала.

3. Дать рекомендации и разработать перечень мероприятий по формированию и развитию системы мотивации персонала на предприятии

Объект исследования - ООО «Спектр окон»

Предметом исследования является особенности системы мотивации персонала ООО «Спектр окон»

Оглавление

Введение 5

Глава 1. Теоретические подходы к изучению мотивации трудовой деятельности 7

1.1 Сущность понятия мотивация 7

1.2 Система мотивации персонала предприятия 14

1.3 Методы стимулирования персонала 23

ГЛАВА 2. Анализ системы мотивации персонала ООО «Спектр окон» 25

2.1 Общая характеристика предприятия ООО «Спектр окон» 25

2.2 Исследование мотивации сотрудников предприятия

ООО «Спектр окон» 29

Заключение 32

Список использованной литературы 34

Приложения