«В  трудовом договоре указываются:

    1. Фамилия, имя, отчество работника  и наименование работодателя (фамилия, имя, отчество работодателя - физического лица), заключивших трудовой договор.

    Существенными условиями трудового договора являются:

        - место работы (с указанием структурного  подразделения);

        - дата начала работы;

        - наименование должности, специальности, профессии с указанием квалификации в соответствии со штатным расписанием организации или конкретная трудовая функция;

         - вид договора (на определенный  и неопределенный срок);

         - срок действия договора (ст. 58 ТК РФ)

        2. Права и обязанности сторон:

         -  работник непосредственно подчиняется  начальнику отдела (цеха);

         - работник должен выполнять должностные  обязанности (согласно должностной инструкции);

         - исполнять другие обязанности, предусмотренные Трудовым кодексом РФ (ст. 21 ТК РФ);

         - работодатель обязан организовать  труд работника, создать условия  для безопасного и эффективного труда и техники безопасности (ст. 22 ТК РФ), своевременно выплачивать обусловленную трудовым договором заработную плату (ст. 136 ТК РФ);

        - обязанность работодателя по  обеспечению условий работы на  рабочем месте  с указанием  достоверных точных характеристик,  компенсаций и льгот работнику  за тяжелые  работы и работы  с вредными условиями труда согласно колдоговора;

         3.  Режим рабочего времени 

           - режим труда (нормальная продолжительность рабочей недели, которая не может превышать 40 часов в неделю ст. 91 ТК РФ);

          - выходные дни (ст. 111 ТК РФ);

          4. Ответственность сторон (ст.232, 234 ТК РФ)

           - за неисполнение или ненадлежащее  исполнение своих обязательств, предусмотренных настоящим трудовым договором, стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством РФ;

          5. Прекращение трудового договора

           - основания для прекращения настоящего  трудового договора определяются  в соответствии со ст. 77 ТК РФ;

           - во всех случаях днем увольнения  работника  является последний  день его работы;

            6. Гарантии и компенсации

            - в период действия настоящего  трудового договора на Работника  распространяются все гарантии и компенсации, предусмотренные действующим трудовым законодательством РФ (ст. 164-169 ТК РФ); 

            - ежегодный оплачиваемый и дополнительный отпуск с сохранением места работы и продолжительностью в соответствии с действующим законодательством РФ (ст. 114, 115, 116, 117 ТК РФ);

           7. Виды и условия социального  страхования

            - работодатель обязан осуществлять обязательное социальное страхование, виды и условия которого предусмотрены федеральным законодательством РФ.

           8. Особые условия

           - условия настоящего трудового  договора носят конфиденциальный  характер и разглашению не  подлежат.

           9. Оплата труда

           - работнику устанавливается с  соответствии со штатным расписанием  должностной оклад (тарифная ставка) и другие доплаты и надбавки в порядке и на условиях в соответствии с Приложениями к коллективному договору (ст.129 ТК РФ), а также оговариваются сроки и очередность выплаты заработной платы (ст.130 ТК РФ)

         10. В трудовом договоре могут  оговариваться  любые другие  условия между двумя сторонами  договора.

          11. С трудовым договором ознакомлен - ставится подпись (работника).

          12. Адреса и реквизиты сторон  – обязательно указываются реквизиты  сторон и ставятся подписи. 
 
 
 
 
 
 
 
 

Выводы  и предложения 

      При  завершении рассмотрения темы  дипломной  работы необходимо обобщить результаты:

      Анализ  динамики среднегодовой  стоимости  основного вида деятельности , за анализируемый период показал: уменьшение  на 263651 тыс.руб. или 14,9 %.

      Анализ  движения основных фондов за отчетный период(2006год) на предприятии поступило  основных средств на 13748 тыс.руб.  , выбыло на сумму 289338 тыс.руб. , Анализ оценки интенсивности движения ОФ показал:

      Коэффициент поступления в 2006году по сравнению  к 2004 г., составил всего 0,33- тенденция  к снижению;

      Коэффициент выбытия, составил 18,76- тенденция к  увеличению;

      Коэффициент прироста –(-18,29)% - говорит о том что производственный потенциал снижался ;

      Коэффициент компенсации выбытия показал, что  было введено  на один рубль стоимости  выбывших  ОФ всего 120,73%;

      Коэффициент новизны, показал ,что ОФ введены  новые-100%.

      Анализ  структуры основных фондов показал: наличие, на конец отчетного периода, производственных –94,9%, непроизводственных-5,1%;

      Анализ  технического состояния основных фондов показывает в отчетном периоде большой  коэффициент износа, что  «сооружения» имеют коэффициент годности 72%; «машины и оборудование»-81%. ;транспортные средства -81%; производственно-хозяйственный инвентарь -44%. Это говорит, о неудовлетворительном техническом состоянии.

        Анализ эффективности использования  основных фондов показал: за  анализируемый период на предприятии произошло увеличкние показателя фондоотдачи, что характеризуется увеличением выручки от продаж ,поэтому можно сделать вывод ,что предприятие использовало основные фонды  эффективно. Но наряду с этим предприятию  срочно требуются инвестиции для восстановления технических возможностей по эксплуатации сетей  в виде реконструкции и модернизации объектов.

      В дипломном проекте проведено  исследование фактического состояния  основных производственных фондов  в отрасли и в   Южных электрических сетях.  Рассмотрены и проанализированы технико-экономические  характеристики предприятия. Прежде всего, нужно отметить, что результаты финансово – хозяйственной деятельности предприятия в 2006году заметно улучшились по сравнению с 2005 и 2004 годами. А именно:

• Физический выпуск  и реализация продукции увеличились на 18,82%;
• Выручка от реализации повысилась на 62,04%;
• Прибыль от реализации продукции увеличилась на 0,16%.

Если  сравнивать темпы роста прибыли  и выручки от реализации, можно  сделать вывод, что предприятие идет по экстенсивному пути развития, то есть при значительном росте реализации продукции и затрат на производство, показатели прибыли выросли незначительно, а показатели рентабельности начали снижаться.

В работе предприятия есть некоторые отрицательные моменты:

• Предприятие реализует всего лишь один вид продукции, что может негативно сказаться при снижении  спроса на  продукцию;
• Произошло  увеличение себестоимости единицы продукции в 2003 году из-за аренды Гусиноозерского энергопредприятия)

      Часть ресурсов предприятия используется крайне неэффективно, очем говорит достаточно высокий уровень обнаруженных резервов.

      У исследуемого предприятия имеются  достаточные резервы роста прибыли.

      Оценка  и анализ качественного состояния  основных производственных фондов Северных электрических сетей, показали что сети и подстанции находятся в критическом состоянии. Средняя величина износа составила 74% , в том числе по низковольтным сетям больше 80%. В условиях экономического кризиса.

        Поэтому в качестве мероприятий, способствующих улучшению основных фондов, предлагается следующее: 

• пересмотреть инвестиционную политику развития СЭС, а именно исключить  капитальные вложения в сооружение новых электросетевых объектов в частности для централизации электроснабжения удаленных от сетей Энергосистемы неэнергоемких потребителей отгонного животноводства (чабанских бригад, зимовок, водопойных пунктов и т.д.) обеспечив их автономными источниками электроснабжения, в том числе ветроэлектростанциями и дизель-генераторами;
• направить высвободившиеся капитальные вложения на обновление подлежащих выбытию или морально устаревших основных производственных фондов (линий электропередач и подстанций), осуществляя его на качественно новом техническом уровне с преимущественным развитием высоких распределительных напряжений, обеспечивая ускорение научно-технического прогресса в электроэнергетике;
• ежегодно проводить выборочную переоценку основных производственных фондов с учетом на уровень инфляции для увеличения суммы амортизационных отчислений;
• развить наметившуюся тенденцию прогрессивного улучшения технологической структуры капитальных вложений за счет возрастания доли оборудования, в том числе предназначенного для автоматизации режимов работы сети, совершенствования эксплуатационного обслуживания, повышения уровня надежности электроснабжения и качества электроэнергии у потребителя;
• осуществить постепенную переориентацию строительной программы специализированных подрядных организаций  в том числе выбывающего непрофильного подразделения по ремонту, на расширение объемов работ по обновлению подлежащих выбытию электросетевых сооружений, реконструкции трансформаторных подстанций, ВЛ 110,35,10 и 0,4 кВ, а также автоматизации распределительных сетей и сооружению производственно-эксплуатационных баз;
• сократить объемы капитального ремонта морально устаревших распределительных ВЛ 10 кВ, сконцентрировав финансовые, материально-технические и трудовые ресурсы на их обновление, рассматривая при этом возможность перевода питания потребителей на напряжение 35 кВ.
• плановые объемы капитального ремонта сельских электросетевых объектов привести в соответствие с действующими нормативными показателями.
• усилить организационную работу персонала СЭС с  потребителями с целью экономии электроэнергии и улучшения режима работы распределительных сетей путем выравнивания (уплотнения) уплотнения графиков электрических нагрузок, сокращения коммерческих потерь в доле общего отпуска в сеть  по мероприятиям 
• особое внимание уделить загрузке двухтрансформаторных подстанций;
• осуществить меры по улучшению технического уровня проектируемых и действующих электросетевых объектов в целях повышения фондоотдачи, обеспечивая снижение аварийного недоотпуска потребителям электроэнергии и сокращении длительности и частоты ремонтных отключений электроустановок; повышение расчетной долговечности и механической прочности линейных элементов и электрической прочности оборудования; снижение расчетных потерь электроэнергии на ее транспорт; увеличение коэффициента мощности распределительных сетей;
• улучшить качество электроэнергии на шинах потребительских токоприемников;
• упорядочить   коммерческий    учет  расхода  электроэнергии.
• определить в качестве основного фактора снижения капитальных удельных вложений, приведенных к I кВ А установленной трансформаторной мощности на потребительских подстанциях, снижение затрат на передачу I кВт/ч электроэнергии - повышению уровня распределительного напряжения в электрических сетях и глубокий ввод к потребителям высокого напряжения.
• изучить динамику износа основных производственных фондов   и проанализировать техническое состояние составляющих элементов для объективного планирования воспроизводства и обновления основных производственных фондов, оценки перспектив их развития и реконструкции.
• Привести на предприятиях электрических сетей в соответствие с действующими инструкциями и положениями учет движения, отражение фактического состояния электрических сетей; учет и отчетность по капитальному ремонту; поэлементный учет стоимости отремонтированных электрических сетей; учет потребления электроэнергии сельским хозяйством на производственные цели.
• рассмотреть  как дополнительные источники финансирования экономию от ремонтного фонда, себестоимости, прибыль.

       

Список  литературы

 

1. Постановление Правительства РФ от 19 июля 1999 года № 829 «Об энергосбережении и  основных направлениях научно – технической политики в области энергосбережения»
2. Постановление Правительства РФ от 7 августа 1999 года № 987 «Об энергосбережении и эффективном использовании топливно – энергетических ресурсов»
3. Концепция реструктуризации РАО «ЕЭС России». Проект для обсуждения (Одобрен решением Правления РАО «ЕЭС России» от 23 марта 2000 г.).
4. Программа энергосбережения на 1999 – 2003 гг.,Улан-Удэ,2002. – 35 с. с ил
5. Положение об Северных электрических сетях ОАО «Бурятэнерго»
6. Материалы годового общего собрания акционеров ОАО «Бурятэнерго» от 24 мая 2001 года.
7. Баканов М.И. Шеремет А.Д. Теория экономического анализа; М.; Финансы и статистика, 2001 –428 с.
8. Балабанов И.Т. «Основа финансового менеджмента: как управлять капиталом?» Москва, «Финансы и статистика» 1999г.-266с.
9. Басовский Л.В. Маркетинг. М.: Инфра-М, 2000г.-308с.
10. Башкатова Е.И., Здерева Т.А., Стельмаховский Ю.С. Оценка основного и оборотного капитала предприятия. - К.: Высшая школа, 1998 - 288 с.
11. Беа Ф.К. Дихтла Э. Швайтцера М. Экономика предприятия. М.: Инфра-М, 2002г.- 34с.
12. Большаков С.В. Основы управления финансами: Учеб.пособие – М: 2000 368с.
13. Виханский О.С., Наумов А.И. Практикум по курсу «Менеджмент», Москва, Гардарики, 2003.-49с.
14. Волков О.И., Скляренко В.К., Экономика предприятия: Курс лекций. – М.: ИНФРА – М; 2003 г. – 280 с
15. Гвишиани Д.М. Организация и управление Моск. Ин-т экономики, политики и права, 3-е изд., перераб – М: МГТУ,1998.-126с.
16. Голованенко С.Л. Экономика предприятия. -М.: Высшая школа, 1999 - 352с.
17. Горемыкин В.А. Бугулов Э.Р. Богомолов А.Ю. Планирование на предприятии. М.: ФИЛИНЬ, 2001г.-328с.
18. Грузинов В.П. и др., Экономика предприятия; Учебник для вузов/ под ред. Проф. В.П.Грузинова. – М.: Банки и биржи, ЮТИНИ, 1998 г. – 535 с.
19. Зайцев Н.Л. Экономика организации. Учебник для вузов. 2-е издание переаб. И допол. М.: Изд-во Экзамен, 2004г.-44с.
20. Иоффе А. «Только развитие предпринимательства обеспечит ускорение роста экономики», «Бизнес для всех», № 10, 2002г.-375с.
21. Ковалев А.И. Войленко В.В. Маркетинговый анализ. М.: Центр экономики и маркетинга. 2000г.-37с.
22. Ковалев В.В. Финансовый анализ, управление капиталом, выбор инвестиций, анализ отчетности. М.: Финансы и статистика, 2000г.-158с.
23. Ковалев В.В. Финансовый анализ. - М.: Финансы и статистика, 1998. -512с.
24. Корейкина М.Н. Финансы предприятия, методы оценки. М.: ИКЦ «Дис», 2002г.-682с.
25. Крейлина М.Н. Финансовый менеджмент: Учеб. пособие .- 2-е изд., пераб и доп. – М., 2001 – 400 с.
26. Лалаев Г.Г. Становление и развитие информационных технологий управления финансами // Финансы.-1999.- № 11. – С.3-6
27. Лобанова Е.Н. Управление финансами / Лобанова Е.Н. Лимитовский М.А. – М.2000. – 212с.
28. Мазура И.И. Рекструктизация предприятий и компаний. М.: Высшая школа, 2000г.-364с.
29. Малеева А.В., Томаревская О.Г, Симкова Н.В. Анализ производственно - финансовой деятельности предприятий. - М.: Финансы, 2000.-319 с.
30. Масленникова Н.П. Управление развитием организации М: Центр экономики и маркетинга, 2002.-332с.
31. Месморд Г.М. Келии Р.Э. Руководство по оценки бизнеса. М.: Российское общество оценщиков. Академия оценки. 2003г.-122с.
32. Методические указания для разработки дипломной работы.
33. Мильнер Б.З. Теория организации: Учебник для вузов – 2-е изд. Перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М, 2002г.-337с.
34. Муравьев А.И. Игнатьев А.Н. Крутик А.Б. Экономика организация, финансы. С.-П.: «Бизнес-пресса», 2002г.-128с.
35. Мухин В.И. Основы теории управления: Учебник, М.: Экзамен, 2003.-228с.
36. Поршнев А.Г., Соломатин Н.А. Управление организацией: Учебник для вузов – 3-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М.: 2003.-268с.
37. Раицкий К.А. Экономика предприятия. Учебник для ВУЗов.- М.: 1999.-406с.
38. Раицкий К.П. Экономика предприятия. Учебник. М.: Инфра-М, 2003г.-382с.
39. Ревуцкий Л.Д. Потенциалы и стоимость предприятия. М.: Перспектива, 2001г.-225с.
40. Савицкая Г.В. «Анализ хозяйственной деятельности предприятия» Москва, Инфра – М, 2–е изд. 2003г.-648с.
41. Теплова Т.В. Финансовый менеджмент: управление  капиталом и инвестициями: учебник. М., 2000.-504с.
42. Тренев Н.Н. управление финансами: Учеб.пособие.- М., 2000-495с.
43. Управление организацией: Учебник / Под ред. А.Д.Поршнева, З.П. Румянцевой. – М.: ИНФРА – М, 2001 г. – 669 с.
44. Хачатуров Т. Эффективность капитальных вложений. М.: Экономика, 2002г.-448с.
45. Экономика предприятия (фирмы) под редакцией профессора О.И Волкова и доцента О.В Девяткина, 3-е изд, Москва, Инфра-М, 2003г.-95с.
46. Экономика предприятия под редакцией В.Я Горфинкеля, 3-е изд, Москва, 2001г.-604с.
47. Экономика предприятия. Под ред. Горфинкеля В.Я. – М.: Финансы, 1997.- 522с.
48. Экономика предприятия. Под ред. Грузинова В.П., Грибов В.Д. – М.: Издательство Вега, 1999. – 342 с.
49. Экономика предприятия: Учебник / Под ред. О.И. Волкова. – М:. ИНФРА – М.1998.-126с.
50. Экономический анализ: ситуации, тесты, примеры: Учебное пособие (Под ред. Баканова М.И, Шеремета А.Д.).-М.: Финансы и статистика, 2002.- 656с.