Основные направления аудита персонала

Автор: Пользователь скрыл имя, 18 Февраля 2013 в 23:38, доклад

Краткое описание

Аудит персонала необходим для оценки эффективности системы управления кадрами организации. Он способствует выявлению ошибок, которые могут повлечь за собой финансовые потери и нанести ущерб репутации компании.
Цели аудита персонала:
-оценка профессиональных способностей сотрудников;

Оглавление

Введение ……………………………………………………………………..2

Понятие аудита, его цели и функции………………………………..3

Аудит персонала. Основные параметры…………………………….6

Методы, классификация типов, Этапы аудита……………………...8

Заключение………………………………………………………………….12
Список использованной литературы………………………………………13