Автор: Пользователь скрыл имя, 05 Мая 2012 в 10:53, контрольная работа
Характеристика форм и систем оплаты труда на предприятиях
Труд работников оплачивается повременно, сдельно или по иным системам оплаты труда. Оплата может производиться за индивидуальные и коллективные результаты работы.
Для усиления материальной заинтересованности в повышении эффективности производства могут вводиться различные поощрительные системы в различных вариантах и комбинациях, как из фонда заработной платы, так и за счёт прибыли предприятия.