Виды и направления аудиторской должности

Сплошной аудит кадровой документации, при котором подвергается проверке, подготовке и восстановлению вся кадровая документация за определенный период.
Выборочный аудит кадровой документации, который, в свою очередь, может быть двух видов:
1. Аудит кадровой документации по определенным работникам за определенные годы.
2. Аудит только определенной кадровой документации, например, только приказов о приеме и увольнении и трудовых договоров.