Учет удержаний из заработной платы

Учет труда, зарплаты и расчетов с работниками ведется на основе федеральных, региональных и отраслевых законодательных норм регулирования трудовых отношений работников и администрации предприятия. Этот участок работы бухгалтерии является одним из наиболее трудоемких и ответственных, и занимает одно из центральных мест во всей системе учета на предприятии.

Введение 2

1. Теоретические аспекты учета удержаний из заработной платы 4

2. Виды удержаний из заработной платы 7

2.1 Обязательные удержания 7

Налог на доходы физических лиц 7

Удержания по исполнительным листам 11

2.2 Удержания по инициативе предприятия 15

Удержания, производимые работодателем в силу предоставленных ему прав 15

Компенсация работодателю материального ущерба 17

Удержания за произведенный работником брак 19

Невозвращенные подотчетные суммы 20

Удержания, производимые по согласованию между физическим лицом и работодателем. 21

3 Бухгалтерский учет удержаний из заработной платы 23

Заключение 25

Список использованных источников 26