Учет труда и его оплата

Основными задачами учета труда и его оплаты являются: точный учет личного состава работников, отработанного ими времени и объема выполняемых работ; правильное исчисление сумм оплаты труда и удержаний из нее; учет расчетов с работниками организаций, бюджетом, органами социального страхования, фондами обязательного ме¬дицинского страхования и Пенсионным фондом РФ; контроль за ра¬циональным использованием трудовых ресурсов, оплаты труда и фонда потребления.

ВВЕДЕНИЕ 3
1.ОСНОВНЫЕ НОРМАТИВНЫЕ ДОКУМЕНТЫ. 4
2.ВИДЫ, ФОРМЫ И СИСТЕМЫ ОПЛАТЫ ТРУДА. 5
3.ДОКУМЕНТАЦИЯ ПО УЧЕТУ ЛИЧНОГО СОСТАВА, ТРУДА И ЕГО ОПЛАТЫ 13
4.УЧЕТ УДЕРЖАНИЙ ИЗ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ 20
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 25
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ: 27