Учет рачетов с персоналом по оплате труда

Целью данной курсовой работы является как изучение теоретических вопросов по расчетам с персоналом по оплате труда, так и изучение документального оформления расчетов по оплате труда на конкретном предприятии.

Введение……………………………………………………………………………...4
1.Расчеты с персоналом по оплате труда как объект учета обязательств организации…………………………………………………………………………..6
1.1. Сущность и роль заработной платы в системе отношений нанимателя и работника……………………………………………………………………………..6
1.2. Формы и системы оплаты труда и задачи учета расчетов с персоналом по оплате труда………………………………………………………………………….8
1.3. Нормативно-правовые акты и методические аспекты учета расчетов с персоналом по оплате труда……………………………………………………….11
1.4. Обзор экономической литературы по теме исследования и проблемы развития учета расчетов с персоналом по оплате труда…………………………16
2.Методика и организация учета расчетов с персоналом по оплате труда у хозяйствующего субъекта………………………………………………………….19
2.1. Организационно-экономические аспекты деятельности хозяйствующего субъекта и их влияние на основные положения учетной политики…………….19
2.2. Документальное оформление и порядок начисления заработной платы работникам………………………………………………………………………….22
2.3. Виды удержаний из заработной платы работников и порядок их расчета...25
2.4. Система формирования информации в регистрах синтетического и аналитического учета о расчетах с персоналом по оплате труда………………29
2.5. Оценка состояния учета расчетов с персоналом по оплате труда и направления его совершенствования……………………………………………...31
Заключение………………………………………………………………………….34
Список использованных источников……………………………………………..36
Приложения…………………………………………………………………………40