Автор: Пользователь скрыл имя, 27 Февраля 2013 в 20:53, курсовая работа
В условиях перехода к системе рыночного хозяйствования в соответствии с изменениями в экономическом и социальном развитии страны существенно меняется и политика в области оплаты труда, социальной поддержки и защиты работников. Многие функции государства по реализации этой политики переданы непосредственно предприятиям, которые самостоятельно устанавливают формы, системы и размеры оплаты труда, материального стимулирования его результатов.
Введение 3
1 Организация учета оплаты труда на предприятии 6
1.1 Правовые положения по организации труда и задачи учета 6
1.2 Документальное оформление операций по учету труда и его оплаты 9
1.3 Организация учета оплаты труда 10
2 Расчеты с персоналом по оплате труда 19
2.1 Учет начисления средств на оплату труда 19
2.2 Удержания и вычеты из заработной платы и отчисления в бюджетные и внебюджетные фонды 26
2.3 Аналитический и синтетический учет расчетов по оплате труда 39
Заключение 44
Список использованной литературы 47