Автор: Пользователь скрыл имя, 05 Января 2012 в 01:33, курсовая работа
Целью настоящей научной работы является ознакомление с правовой природой личности работодателя, как участника трудовых правоотношений, комплексный теоретико-правовой анализ особенностей работодателя как субъекта правовых отношений.
Достижение указанной цели потребовало решение в процессе исследования следующих задач:
- анализ теоретических и правовых аспектов работодателя, как субъекта трудового права, определение содержания и признаков понятия работодатель;
Введение
Глава 1. Работодатель как субъект трудового права
2.1 Понятие работодателя и общее содержание правового статуса работодателя
2.2 Основные права и обязанности работодателя
Глава 2: Виды работодателей и их правовые особенности
3.1 Правовая природа работодателя как юридического лица
3.2 Руководитель как специальный субъект трудового права
3.3 Работодатель как физическое лицо
Заключение
[1] Ныне
действующий уже пятый
[2] Куренной
А.М. Трудовое право России. Учебник
для студентов вузов. / Под ред.
д. ю. н., проф. А. М. Куренного. – М.: Юристъ,
2004г. – С. 77.
[3] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878.
[4] Например,
у Миронова В.И., доктора юридических
наук, профессора, руководителя секции
трудового законодательства
[5] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878. – Ст. 22.
[6] Федеральный
закон «Об основах охраны
[7] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878. – Ст. 212.
[8] Трудовой кодекс Российской Федерации от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006) // Собрание законодательства РФ. – 2006. - №27.- Ст. 2878. – Ст. 88.
[9] Конституция
Российской Федерации. С
[10] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878. – Ст. 20.
[11] Гражданский
кодекс Российской Федерации:
официальный текст по
[12] Гражданское
право: учеб.: в 3 т. Т. 1. – 6-е
изд, перераб. и доп. / Н.Д. Егоров, И.В. Елисеев.
– М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2008. – С.
231.
[13] Гражданский
кодекс Российской Федерации:
официальный текст по
[14] Комментарий
к Гражданскому кодексу РФ / Под
ред Т.Е. Абовой, М.М. Богуславского, А.Ю.
Кабалкина, А.Г. Лисицына-Светланова. –
М.: Юрайт, 2005. – С. 92.
[15] Комментарий
к Трудовому Кодексу
[16] Российское трудовое право / Под. ред. А.Д. Зайкина. – М.: Норма, 1997. – С. 102.
[17] Замордуев
Д.Г. Руководитель организации как специальный
субъект трудового права [текст]: Дис. канд.
юрид. наук. — М.: ПроСофт-М, 2005. - 191 c.
[18] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878. – Статья 273.
[19] Там
же, статья 275.
[20] См.
например: Драчук М.А. Субъекты трудового
права [текст] : Дис. канд. юрид. наук. / Драчук
М.А. Омск, 2002. - 196 c.
[21] Комментарий
к Трудовому Кодексу
[22] Замордуев
Д.Г. Руководитель организации как специальный
субъект трудового права [текст]: Дис. канд.
юрид. наук. — М.: ПроСофт-М, 2005. - 191 c.
[23] Смирнов
О.С. Трудовое право. Учебник.
Издание 4-ое. – М., «Проспект», 2003.
– С. 71.
[24] Федеральный
закон «Об акционерных
[25] Федеральный
закон от 8.02.1998 г. №14-ФЗ «Об
обществах с ограниченной
[26] Постановления
Правительства РФ от 16.03.2000 г. №234
«О порядке заключения
[27] Замордуев
Д.Г. Руководитель организации как специальный
субъект трудового права [текст]: Дис. канд.
юрид. наук. — М.: ПроСофт-М, 2005. - 191 c.
[28] Комментарий
к Трудовому кодексу
[29] Трудовой
кодекс Российской Федерации
от 30.12.01 № 197-ФЗ (в ред. от 30.06.2006)
// Собрание законодательства РФ.
– 2006. - №27.- Ст. 2878. – Ст. 20.
[30] Комментарий
к Трудовому кодексу
Информация о работе Работодатель как субъект трудового права