Методика розрахунку економічної ефективності заходів з охорони праці

Система управління охороною праці – це повсякденно діюча  функціональна підсистема управління підприємством, установою, організацією.

10. В сучасних ринкових  умовах здійснюються безперервні  суттєві зміни в технологіях,  ринках збуту, потребах споживачів  тому підприємства для збереження  конкурентоспроможності вимушені  безперервно перебудовувати виробничий  процес і бізнес плани з  застосуванням системного підходу.  Основним інструментами сучасного  менеджменту стає аудит, маркетинг,  інжиніринг (реінжиніринг), навчання персоналу. Якщо аудит встановлює діагноз стану підприємства, в тому числі стану охорони праці, маркетинг шукає і визначає необхідні заходи, то інжиніринг і реінжиніринг здійснює необхідні технологічні і організаційні заходи щодо проектування, побудови, радикального перепроектування і перебудова бізнес процесів у тому числі і заходів охорони праці для досягнення корінних поліпшень показників діяльності підприємства (вартість, якість, охорона праці та ін.). Системний підхід – запорука успіху підприємства як в бізнесі так і в галузі охорони праці [3, с. 311-316].

Зараз в Україні проводиться  сертифікація підприємств на відповідність  вимогам державних стандартів ДСТУ ISO 9001-2001 «Системи управління якістю. Вимоги»  і ДСТУ ISO 14001-97 «Системи управління навколишнім середовищем». Система  управління охороною праці також  підлягає сертифікації. Згідно міжнародних  стандартів при цьому перевіряється: наявність сертифіката безпеки, інтеграція цієї системи з системами  управління якістю і охороною навколишнім  середовищем, наявність документа  «Політика безпеки праці на підприємстві»  підписаний першим керівником, впровадження цієї політики. Перевіряється також  наявність нормативно-правових актів  з охорони праці, проведення атестації  робочих місць і оцінка ризику праці на них, наявність засобів  індивідуального захисту, навчання персоналу, безпека робіт підвищеної небезпеки, паспортизація санітарно-технічного стану і наявність засобів  охорони праці в цехах, проведення аудитів стану охорони праці  в цехах і на підприємстві в  цілому.

 

 

 

 

 

 

 

Контрольні запитання

1. Охарактеризуйте механізм витрат, пов’язаних з поліпшенням умов праці.
2. Назвіть показники ефективності заходів щодо поліпшення умов та охорони праці на підприємстві.
3. Назвіть складові структури річної економії підприємства від поліпшення безпеки праці.
4. У чому полягає суть Європейської моделі економічного стимулювання охорони праці.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Додаток 1

Таблиця 2.1

Основні витрати на поліпшення умов та охорони праці на підприємстві

Група  витрат	Назва витрат	Складові витрат
І	Відшкодування потерпілим унаслідок  травм і професійних захворювань	Тимчасова непрацездатність; одноразова допомога (включаючи членів сімей і утриманців загиблих); моральна шкода; відшкодування витрат лікувальним  закладам; санаторно-курортне обслуговування; протезування, придбання транспортних засобів, витрати на соціальну допомогу інвалідам; доплати до попереднього заробітку в разі переведення  на легшу роботу; пенсії інвалідам  і утриманцям загиблих
ІІ	Пільги та компенсації за працю у важких і шкідливих умовах праці	Додаткові відпустки, скорочений робочий день, лікувально-профілактичне  харчування, одержання молока або  інших рівноцінних продуктів, підвищені  тарифні ставки, доплати за умови  та інтенсивність праці, пенсії на пільгових  умовах
ІІІ	Витрати на профілактику травматизму, професійних захворювань	Витрати на заходи щодо охорони праці за рахунок  джерел фінансування, регламентовані нормативними актами держави; витрати  на заходи з охорони праці за колективними договорами
ІV	Витрати на ліквідацію наслідків  аварії та нещасних випадків на виробництві	Вартість зіпсованого  устаткування, інструментів, зруйнованих будівель, споруд; витрати на врятування потерпілих; розслідування нещасних випадків; виплати заробітної плати і доплати за час простою; вартість ремонту частково зіпсованого обладнання, машин та механізмів, будівель і споруд; вартість підготовки чи перепідготовки працівників замість вибулих унаслідок загибелі або інвалідності
V	Штрафи та інші відшкодування	Штрафи, виплачені  за наявність нещасних випадків та приховування від обліку потерпілих; штрафи на підприємства, установи та організації за недотримання нормативних вимог щодо безпеки праці; штрафи на працівника за порушення вимог законодавства й інших нормативних актів з охорони праці; компенсації за час вимушеного простою через небезпечність виконання робіт і припинення робіт органами державного нагляду за охороною праці; штрафи, пеня, виплати за недотримання договірних зобов’язань з іншими підприємствами; компенсаційні виплати за ураження населення, житлового фонду, приватного майна та забруднення довкілля

 

Додаток 2

Таблиця 3.1

Структура річної економії підприємства від поліпшення безпеки  праці 

Показники економії	Складові річної економії
Економія від зниження професійної захворюваності	Заробітна плата; зниження собівартості продукції; кошти за рахунок зменшення  виплат по тимчасовій непрацездатності
Економія від зменшення  випадків травматизму	Заробітна плата; зниження собівартості продукції; кошти за рахунок зменшення  виплат по тимчасовій непрацездатності
Економія від зниження плинності кадрів	Зниження собівартості продукції; збільшення прибутку у витратах на підготовку кадрів
Економія від скорочення пільг і компенсацій за роботу в несприятливих умовах	Заробітна плата; витрати  на лікувально-профілактичне харчування; витрати на безкоштовне одержання молока або інших рівноцінних харчових продуктів

 

 

 

 

 

 

 

 

ВИКОРИСТАНІ ДЖЕРЕЛА

1. Винокурова Л. Е., Васильчук М. В., Гаман М. В. Основи охорони праці: Підручн. Для проф.-техн. навч. закладів. – 2-ге вид., допов., перероб. – К: Вікторія, 2001. – 192 с.
2. Геврик Є. А. Охорона праці: Навч. посіб. – К., 2003. – 280 с.
3. Денисенко Г. Ф. Охрана труда. – М.: Высш. шк. – 1995. – 320 с.
4. Жидецький В. Ц., Джигирей В. С., Мельников А. В., Основы охраны труда. – Львів: Афіша 2000. – 351 с.
5. Керб Л. П. Основи охорони праці: Навч. Посібник. – К.: КНЕУ. 2003. – 215 с.
6. Основи охорони праці/ Я. І. Ведрій, С. І. Дембіцький, В. С. Джигирей та ін.. – Львів, 1997. – 258 с.
7. Сєріков Я. О. Основи охорони праці. Навч. посіб. – Харків – ХНАМГ – 2007. – 227 с.