Организация труда муниципальных служащих
02 Декабря 2010 в 21:06, курсовая работа
Цель курсовой работы состоит в исследовании организации труда муниципальных служащих, рассмотрение ее особенностей, а так же выявление данных особенностей на примере Костромской области.
Организация труда муниципальных служащих
01 Декабря 2011 в 14:46, курсовая работа
В настоящее время существенно меняется и политика, как в области оплаты труда, так и социальной поддержки работников. Функции устанавливать формы, системы и размеры оплаты труда, а также материального стимулирования переданы непосредственно предприятиям. Доход работника определяются по личный вклад в деятельность предприятия. Минимальный размер оплаты труда работника предприятий устанавливается законодательством. Основным документом регулирования трудовых отношений в настоящее время является коллективный договор предприятия, в котором фиксируются все нюансы оплаты труда. Новыми направлениями в области социальных гарантий стали индексация доходов и компенсация потерь населения в связи с инфляцией. Предприятия ищут новые модели оплаты труда, дающие простор развитию личной материальной заинтересованности. Но прежде чем сконструировать механизм оплаты труда в новых условиях, нужно определить, что же такое заработная плата, так как многие экономисты и практики настойчиво доказывают, что вместо понятия «зарплата» следует употреблять понятие «трудовой доход».Однако, наиболее принципиально - не искать новое в терминологии, а более обстоятельно выявить суть и свойства экономической категории «зарплата» в изменившихся условиях. Определение заработной платы как доли общественного продукта, распределяемого по труду между отдельными работниками, противоречит рынку. Определение заработной платы как части совокупного общественного труда, национального дохода, формирующихся на уровне общества, затушевывает связь заработной платы с непосредственным источником ее формирования, с общими результатами работы трудового коллектива.
.
Управленческий труд муниципальных служащих
14 Марта 2012 в 06:10, курсовая работа
Цель и задачи исследования. Целью настоящего исследования является комплексное изучение процесса прохождения муниципальной службы и выработка на этой основе научно обоснованных предложений и
рекомендаций по их совершенствованию.
Для достижения указанной цели мною были поставлены следующие задачи:
определить сущность муниципальной службы и сформулировать понятие муниципальной службы,
проанализировать процесс поступления, прохождения и увольнения на муниципальную службу;
на основе проведенного исследования сделать обобщения и выводы,
Особенности условий труда муниципальных служащих
28 Марта 2011 в 07:43, реферат
Муниципальная служба имеет особые, отграниченные от другой деятельности задачи, представляя собой один из организационных механизмов решения вопросов местного значения, а также в определенных законами случая осуществления отдельных переданных органам местного самоуправления государственных полномочий.
Правовое регулирование труда сотрудников органов местного самоуправления (муниципальных служащих)
29 Июня 2015 в 00:57, контрольная работа
Институт муниципальной службы является сравнительно новым в правовой науке и российской действительности. В отечественной юридической литературе с начала 30-х и до конца 80-х годов категория «муниципальная служба» практически не употреблялась. Ни одна советская конституция не содержала норм, в которых бы раскрывались понятия «муниципальная служба» и «местное самоуправление». Теоретическое рассмотрение основ местного самоуправления и муниципальной службы начинается только с 90-х годов и связано с принятием Закона СССР «Об общих началах местного самоуправления и местного хозяйства в СССР» от 9 апреля 1990 года, в котором и было утверждено понятие местного самоуправления. Свое конституционное закрепление термин нашел лишь в 1993 году в связи с принятием Конституции РФ.