Личность и группа как субъект и объект управления
05 Апреля 2013 в 06:30, лекция
ЦЕЛИ:
Обучающая – закрепление основных понятий темы, выработка умений и навыков по решению практических задач и анализу проблемных ситуаций, связанных с этой темой.
Развивающая – развитие у студентов представлений о психологии управления как науке, ее объекте, предмете изучения.
Воспитательная – воспитывать внимательность, сосредоточенность, умение слушать, терпимость по отношению к себе и к другим.
Личность и группа как субъект и объект управления
27 Февраля 2013 в 12:00, реферат
Объекты управления – отдельные люди или группы, на которые направлены организационные, систематические, планомерные воздействия субъекта управления.
Субъекты управления - отдельные люди или группы людей наделенные управленческими полномочиями и осуществляющие или принимающие участие в управленческой деятельности. Это могут быть лица, принимающие управленческие решения, менеджеры, руководители, работники аппаратов управления, а также члены коллегиальных органов управления.
Организация и социальная группа как объекты управления
21 Февраля 2012 в 11:57, контрольная работа
Индивид, как бы он ни был автономен и самостоятелен, не может существовать, не может выражать свою сущность вне общения с другими людьми, вне взаимодействия с группой людей. В начале жизни самой первой социальной группой, в которой человек пребывает и где закладываются основы его личности, является семья, затем идут дружеские компании сверстников, учебные группы, любительские объединения и т.п. Словом человек всегда связан с кем-либо из ближайшего окружения.
Группа как объект управления
Сайт-партнер: stud24.ru
11 Декабря 2011 в 19:23, реферат
Современный менеджмент сложно представить себе без такого явления как группа. То, что управлять каждым человеком персонально—занятие крайне неэффективное стало ясно уже давно. Одной из важнейших задач, стоящих перед руководством фирмы, является выработка эффективных механизмов деятельности объединений людей т. е. групп. Совершенно понятно, что слаженная группа специалистов имеет намного больше шансов добиться успеха, в отличие от ситуации, если бы каждый человек работал в одиночку. «Одна голова—хорошо, две—лучше» — гласит народная мудрость. А если голов не две, а пять, десять?
Управление группой мобильных объектов
Сайт-партнер: yaneuch.ru
26 Февраля 2013 в 06:52, курсовая работа
Данная курсовая работа посвящена разработке алгоритма интеллектуального управления танком для участия в конкурсе «Российский кубок по программированию искусственного интеллекта CodeTanks 2012 (Russian AI Cup)». В работе рассмотрены принципы наиболее эффективного поведения танка, позволяющие ему эффективно передвигаться по полю, минимизировать повреждения от танков оппонентов и набирать как можно большее количество очков за счет уничтожения танков оппонентов. Алгоритм реализован на языке программирования Python 2.7.3 в среде разработки JetBrains PyCharm 2.6.3.
Управление группой движущихся объектов
Сайт-партнер: referat.yabotanik.ru
19 Января 2016 в 16:27, научная работа
Групповое управление объектами – это одна из самых актуальных проблем во многих сферах жизни общества. Если с помощью группы каких-либо объектов (роботов, людей) требуется решить общую задачу, возникает проблема взаимодействия внутри этой группы.
Существует несколько проблем, с которыми можно столкнуться при решении поставленной задачи: размеры исследуемой области заранее неизвестны; исследуемая область может содержать препятствия, которые робот из группы не может преодолеть.
Малые группы и коллективы как объекты управления
Сайт-партнер: myunivercity.ru
12 Мая 2013 в 21:17, контрольная работа
Социально-психологические отношения выступают как взаимоотношения людей, опосредованные целями, задачами и ценностями совместной деятельности, т.е. ее реальным содержанием. Управленческие отношения составляют организованную совместную деятельность, делают ее организованной. Иначе говоря, это не отношения в связи с деятельностью, а отношения, образующие совместную деятельность.
В социальной психологии отдельный работник выступает как часть, как элемент целого, т.е. социальной группы, вне которой его поведение не может быть понятым.
Малые группы и коллективы как объекты управления
Сайт-партнер: referat911.ru
24 Июля 2014 в 10:15, контрольная работа
Существует множество определений малой группы, которые можно свести к следующему. Малая группа - это устойчивая, немногочисленная по составу группа, члены которой объединены общей деятельностью и находятся в непосредственном личном общении. В малой группе происходит непосредственное взаимодействие работников. Ситуация непосредственного контакта существенно влияет на протекание психических процессов, результативность деятельности человека и сопровождается возникновением «надындивидуальных», групповых феноменов. Одной из главных причин изучения малой группы, явилась практическая необходимость поиска оптимальных методов управления групповой деятельностью.