Теоретический анализ лидерства и руководства
Курсовая работа, 15 Декабря 2012, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Цель исследования: изучить феномен лидерства и руководства в группе.
Задачи исследования:
1. Провести теоретический анализ научной литературы по проблеме исследования лидерства и руководства.
2. Разграничить понятия “лидерство” и “руководство”.
3. Рассмотреть лидерство и руководство в группе.
4. Рассмотреть теории лидерства.
5. Выявить стили руководства и лидерские способности.
Оглавление
ВВЕДЕНИЕ. 2
ГЛАВА 1 ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОСНОВНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ ИССЛЕДОВАНИЯ ЛИДЕРСТВА В ОТЕЧЕСТВЕННОЙ И ЗАРУБЕЖНОЙ ПСИХОЛОГИИ 4
1.1. Понятие лидерства и его сущность. 4
1.2. Подходы к изучению лидерства. 5
ГЛАВА 2 ТЕОРЕТИЧЕСКОЕ ИССЛЕДОВАНИЕ ОСНОВНЫХ НАПРАВЛЕНИЙ ИССЛЕДОВАНИЯ РУКОВОДСТВА В ОТЕЧЕСТВЕННОЙ И ЗАРУБЕЖНОЙ ПСИХОЛОГИИ 7
2.1 Понятие руководства и его сущность. 7
2.2. Стили руководства. 7
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. 10
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ 11
Файлы: 1 файл
kursach.docx
— 32.16 Кб (Скачать)Краткий вывод: из всего сказанного можно сделать вывод о том, что за десятилетия активного изучения проблемы первоначальная схема К. Левина претерпела значительные изменения.
ЗАКЛЮЧЕНИЕ.
Из проведённого исследования целью которого было изучение феномена лидерства и руководства в группе были сделаны следующие выводы:
- После проведения теоретического анализа научной литературы по проблеме было выяснено, что понятия лидерство и руководство это не одинаковые понятия как некоторые думают, а разные. Лидерство это психологическая характеристика, а руководство это социальная характеристика.
- Были изучены теории лидерства такие как: теория черт, ситуационная теория и системная теория.
- В ходе исследования были изучены несколько направлений изучающих стили руководства.