Адаптация работника к новой должности

     По  результатам математической обработки  получены следующие значения показателей:

     2) Методика определения стрессоустойчивости и социальной адаптации.

     Психическим и физическим болезням обычно предшествуют определенные серьезные изменения в жизни человека. Было установлено, что просуммировав баллы всех стрессогенных событий, можно определить вероятность возникновения какого-либо психосоматического заболевания. Итоговая сумма обратнопропорциональна стрессоустойчивости респондента (степени сопротивляемости стрессу) – чем выше показатель, тем сильнее сигнал тревоги, предупреждающий об опасности: 150 баллов означают 50% вероятности возникновения какого-либо психосоматического заболевания, а при 300 баллах эта вероятность увеличивается до 90%.

     Показатель, полученный у нашего респондента, был  равен 

     В соответствии с таблицей 1, это говорит о

     Таблица 1 Степень сопротивляемости стрессу

 

     3) Многоуровневый личностный опросник «Адаптивность».

     Многоуровневый  личностный опросник "Адаптивность" предназначен для оценки адаптационных возможностей личности с учетом социально-психологических и психофизиологических характеристик, отражающих обобщенные особенности нервно-психического и социального развития.

     Исследование  по данной методике – наиболее ценное для выявления психологических свойств личности, важных для эффективного управления персоналом, т.к. в основу положено представление об адаптации, как о непрерывном процессе активного приспособления человека к постоянно меняющимся условиям социальной среды и профессиональной деятельности.

     Результаты  по шкале «Достоверность»

     Границы низких, нормальных и высоких показателей:

     стенов  соответственно. Согласно тестированию, респондент имеет следующие показатели социально-психологических характеристик:

     1. Нервно-психическая устойчивость – стен

     2. Коммуникативные способности – стен

     3. Моральная нормативность – стен

     4. Адаптивные способности респондента можно оценить по шкале «ЛАП» (личностный адаптивный потенциал): ЛАП =  
 

СПИСОК  ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 

1. Батаршев  А.В. Диагностика способностей к  общению. – СПб.: 2006. – 176 с.
2. Бодров В.А. Психология профессиональной пригодности. – М.: 2001. – 511 с.
3. Психодиагностика: Основные методы и принципы психодиагностики / Под ред. М.К. Акимовой, К.М. Гуревича. – СПб.: 2005. – 652 с.
4. Рабочая книга практического психолога: Пособие для специалистов, работающих с персоналом / Под ред. А. А. Бодалева, А. А. Деркача, Л. Г. Лаптева. – М.: 2001. – 640 с.
5. Райгородский Д.Я. Практическая психодиагностика. Методики и     тесты. – Самара: 2001. – 672 с.
6. Столяренко Л.Д. Основы психологии. – Ростов-на-Дону: 2000. – 672 с.
7. Фетискин Н.П., Козлов В.В., Мануйлов Г.М. Социально-психологическая диагностика развития личности и малых групп. – М.:  2002. – с. 193-197.
8. http://vsetesti.ru/378/ - тексты опросников и инструкций к методикам.

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Приложение 1 

Результаты  тестирований по предложенным методикам 

     1. Многоуровневый личностный опросник «Адаптивность»

     Бланк ответов респондента:

 

   Результаты  обработки ответов респондента по ключу:

   Достоверность =

   Нервно-психическая устойчивость (НПУ)  = = Стен

   Коммуникативные способности (КС)  = = Стен

   Моральная нормативность (МН)  = = Стен

   Личностный  адаптивный потенциал (ЛАП) = НПУ+КС+МН = = Стен  

     Продолжение приложения 1 

     2. Методика определения стрессоустойчивости и социальной адаптации

     Бланк ответов респондента и подсчёт общей суммы баллов:

 

     3. Методика диагностики социально-психологической  адаптации

     Бланк ответов респондента:

 

     Математическая  обработка результатов тестирования:

1. Адаптация:  а =, дезадаптивность: б =

2. Лживость = а+б =

3. Приятие себя: а =, неприятие себя: б =

     S

4. Приятие других: а = , неприятие других: б =

     L

5. Эмоциональный комфорт: а = , эмоциональный дискомфорт: б =

     Е

6. Внутренний контроль: а = , внешний контроль: б =

     I

7. Доминирование: а = , ведомость: б = 

     D

8.   Эскапизм (уход от проблем) = .