Организация работы в районном суде

Автор: Пользователь скрыл имя, 06 Декабря 2011 в 16:36, курсовая работа

Краткое описание

• функциональный (предметный) принцип предусматривает, что каждый судья рассматривает определенную категорию дел (уголовные дела, трудовые споры, дела из семейных правоотношений и т. п.);
• территориальный принцип: каждый судья рассматривает все категории дел, возникших на закрепленной за ним территории;
• предметно-территориальный принцип: каждый судья рассматривает только дела определе

Оглавление

1. Принципы распределения дел между судьями
2. Основные направления организационного обеспечения работы суда
3. Аппарат районного суда

Файлы: 1 файл

Организация работы в районном суде.doc

— 31.50 Кб (Скачать)
Организация работы в районном суде
 
  • 1. Принципы распределения  дел между судьями
  • 2. Основные направления организационного обеспечения работы суда
  • 3. Аппарат районного суда
 
1. Принципы распределения дел между  судьями:

• функциональный (предметный) принцип предусматривает, что каждый судья рассматривает определенную категорию дел (уголовные дела, трудовые споры, дела из семейных правоотношений и т. п.); 
• территориальный принцип: каждый судья рассматривает все категории дел, возникших на закрепленной за ним территории; 
• предметно-территориальный принцип: каждый судья рассматривает только дела определенной категории, возникшие на закрепленной за ним территории; 
• беззональный принцип: каждый судья рассматривает все гражданские дела, заявления по которым поступили к нему во время осуществления им приема населения, и те уголовные дела, которые передал на его рассмотрение председатель суда.

2. Основные направления организационного  обеспечения деятельности судов:

• планирование деятельности суда и отдельных судей, предусматривающее время выполнения работ с аппаратом суда, повышение правовых знаний народных заседателей, изучение судебной практики и состояния законности в районе, время судебных заседаний по конкретных делам, график приема населения судьями, время и место совещаний судей и т. п.; 
• прием населения, который ведется председателем, всеми судьями суда и работниками аппарата в строго установленное время; 
• обобщение судебной практики, включающее ее сбор, изучение и формулирование выводов; 
• работа с кадрами суда: формирование аппарата суда, повышение квалификации судей и работников аппарата; 
• ведение статистической отчетности по всем направлениям деятельности суда: рассмотрение различных категорий дел, исполнительное производство и т. п.; 
• ведение работы с законодательством, включающее отслеживание изменений законодательства и хранение контрольных экземпляров нормативно-правовых актов и разъяснений судебной практики Верховным Судом РФ; 
• делопроизводство, то есть фиксирование движения дел, поступивших и исходящих документов и т. п.

3. Непосредственное организационное  и техническое обеспечение работы  суда осуществляет аппарат суда:

• руководящие  работники аппарата суда; 
• администратор суда, который назначается начальником управления (отдела) Судебного департамента при Верховном Суде РФ, действует под контролем Судебного департамента, но непосредственно подчиняется председателю суда и является его первым помощником; 
• консультанты, которые назначаются председателем суда из числа лиц, обладающих определенными юридическими знаниями для ведения судебной статистики, обобщения судебной практики, выполнения работы с законодательством и т. п.; 
• заведующий канцелярией, который организует работу канцелярии и отвечает за нее; 
• секретари суда - ведут делопроизводство по делам, рассматриваемым конкретными судьями, обеспечивают хранение вещественных доказательств, заканчивают делопроизводство по делам, рассмотрение которых закончено, и сдают их в архив и т. п.; 
• секретари судебных заседаний - ведут протоколы судебных заседаний, вызывают народных заседателей, участников судебного заседания, свидетелей и пр.

Информация о работе Организация работы в районном суде