Подбор и отбор кадров

Цель данной курсовой работы заключается в том, что бы рассмотреть понятия и принципы подбора и отбора персонала.
Задачи данной курсовой работы зависят непосредственно от цели работы и состоят в том, что бы рассмотреть и проанализировать следующие вопросы и понятия:
Подбор персонала
Метод headhunting для подбора персонала
Отбор персонала
Роль качественного отбора персонала в управлении предприятием
Подбор и отбор персонала на КУП «Томск - торг»
Подбор и отбор персонала на примере ООО "Томский Торговый Альянс"

Введение 3

ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСОБЕННОСТИ ПОДБОРА И
ОТБОРА КАДРОВ 5
1.1 Подбор персонала 5
1.2 Метод headhunting для подбора персонала 11
1.3 Отбор персонала 13
1.4 Роль качественного отбора персонала в
управлении предприятием 21

СРАВНИТЕЛЬНАЯ ХАРАКТЕРИСТИКА ПОДБОРА И ОТБОРА СОТРУДНИКОВ ДЛЯ ПРЕДПРИЯТИЯ 23
2.1 Подбор и отбор персонала на КУП «Томск – торг» 23
2.2 Подбор и отбор персонала на
ООО «Томский Торговый Альянс» 38

Заключение 42
Список использованной литературы 43