Оценка деловых и личностных качеств менеджера (на примере ООО «Фрегат»)
Курсовая работа, 26 Октября 2011, автор: пользователь скрыл имя
Краткое описание
Целью курсовой работы является изучение теоретических и практических аспектов оценки деловых и личностных качеств менеджера.
Объектом курсовой работы является деятельность предприятия ООО «Фрегат», предметом оценка персонала и планирование карьеры персонала на предприятии ООО «Фрегат».
Оглавление
Введение 3
Глава 1. Теоретические основы оценки деловых и личностных качеств менеджера 5
1.1 Менеджер 5
1.2. Деловые качества менеджера 6
1.3. Личностные качества менеджера 8
1.4 Оценка деловых и личностных качеств менеджера 11
Глава 2.
2.1 Характеристика предприятия ООО «Фрегат» 14
2.2 Методы оценки персонала и планирования карьеры персонала на предприятии ООО «Фрегат» их анализ 16
2.4 Рекомендации по совершенствованию методов оценки деловых и личностных качеств персонала предприятия ООО «Фрегат» 19
Заключение 23
Глоссарий 25
Список используемой литературы 26
Приложение 27
Файлы: 1 файл
курсовая по основам менеджмента.doc
— 146.00 Кб (Скачать) Лидер
— это менеджер, стиль управления которого
основан на управлении с помощью людей,
не только в наделении их полномочиями
и правами, но и мотивировании, обучении,
воодушевлении и развитии. Работа в этом
случае направлена на построение межличностных
отношений и побуждение людей к определенным
действиям.
Список используемой литературы:
- http://nightware.narod.ru/
index.htm -менеджер - http://www.market-journal.com/
psihupravlenie/189.html - оценка деловых и личностных качеств менеджера - Документация предприятия ООО «Фрегат» - практич. Часть
- журнал "Российское предпринимательство" № 6 2001- лидер
- Пономарев И.П. Особенности обучению менеджменту //менеджмент в России и за рубежом, №5/2002. – с88-130. – личн. Качества
- Огвоздин В.Ю. Структура и принципы менеджмента. – Менеджмент в России и за рубежом. №6/2002. – с.113-123 –практич. Часть
- Васькин А.А. Оценка менеджеров : учебно-практическое пособие. – М.: «Компания спутник». 2000. – 456с.- оценка кач-в менедж.
- Жариков Е. С. Психология управления, -МЦФЭР, 2002, 512стр. – методика составл.деловых характеристик руководителя.
- Файоль А, Эмерсон Г, Форд Г. Управление – это наука и искусство. –М:Республика, 2002, 350 стр. – личные качества.
- Кравченко А. И. Классики социологии менеджмента Ф. Тейлор, А. Гастев. – Издательство русского Христианского Гуманитарного института, 320 стр. – личные кач-ва менеджера.
- http://dis.ru/library/manag/ - журнал менеджер в
России и за рубежом