Автор: Пользователь скрыл имя, 16 Августа 2011 в 16:26, курсовая работа
Целью курсовой работы является научное обоснование и разработка на основе системного подхода концепции механизма управления инновационным развитием предприятия в условиях нестабильной рыночной среды.
Для достижения поставленной цели решены следующие задачи:
— определена экономическая сущность и условия управления инновационным развитием предприятия;
— научно обоснован методологический подход к выбору приоритетных направлений управления инновационным развитием предприятия;
— разработана концепция механизма управления инновационным развитием предприятия, основу которой составляет комплекс организационного, экономического и производственного блоков управления..
Введение…………………………………………………………………
Глава 1 Теоретические основы управления инновационным развитием предприятия…………………………..............
Глава 2 Методологические подходы к выбору приоритетных направлений управления инновационным развитием предприятия………………………………………............
Глава 3 Концепция механизма управления инновационным развитием предпри-ятия………………………………….
Заключение……………………………………………………………..
Литература……………………………………………….......................
Экономический блок управления должен функционировать в соответствии со следующими принципами:
Производственный блок управления должен функционировать в соответствии со следующими принципами:
При этом механизм управления инновационным развитием предприятия понимается как ряд определенных функций, реализация которых ведет к инновационным изменениям как в рамках самого предприятия, так и во взаимосвязях с внешней средой.
Функции механизма управления инновационным развитием показаны на рис.3.2. Они представляют:
1.Анализ внешней и внутренней среды – анализируется текущая конъюнктура рынка и факторы ее определяющие, составляется прогноз развития, выполняется анализ сильных и слабых сторон деятельности предприятия.
2. Выбор
направлений и вариантов
3.Формирование новых инновационных ресурсов, поддерживающих инновационное развитие, усиление их мощности.
4. Трансформация
ограничивающих факторов
5.Текущая
координация инновационного
6.Количественная
оценка управления
7.Создание
организационной структуры
8. Контроль за реализацией процесса инновационного развития, выполняется сбор и анализ информации, характеризующей ход выполнения задач, возникающих в процессе развития, степени соответствия запланированных результатов с фактическими.
Резюмируя вышеизложенное, следует отметить, что реализация концепции механизма управления инновационным развитием предприятия позволяет повысить уровень его инновационного потенциала на основе комплексного применения организационного, экономического и производственного блоков управления.
Заключение
В результате исследования, установлено, что повышение уровня инновационного потенциала зависит от большого количества внешних и внутренних факторов, которые, в свою очередь, обуславливают необходимость перехода на инновационный путь развития, а именно построения эффективного механизма управления инновационным развитием предприятия.
В силу обоснованной необходимости, предлагается расширить и усовершенствовать научно-теоретический подход к определению содержания механизма управления инновационным развитием и его основных составляющих, что позволит устранить определенные недостатки в методическом обеспечении процесса управления инновационным развитием предприятия, а также быть востребованным при разработке конкретных стратегий инновационного развития.
Также установлено, что механизм управления инновационным развитием предприятия - это сбалансированный, целенаправленный, пропорциональный, динамичный и объективный процесс, в виде взаимодействия организационного, экономического и производственного блоков управления инновационным развитием предприятия направленных на повышение уровня инновационного потенциала. В связи с этим, получила дальнейшее развитие систематизация методов управления инновационным развитием, что позволит отечественным предприятиям по-новому подойти к рассмотрению вопроса управления инновационным процессом и активизировать свой потенциал для решения конкретных управленческих задач. Все представленные методы объединены сквозной методологией, составляющей сущность нового подхода к подбору методов управления инновационным развитием предприятия.
Отсутствие на сегодняшний день прецедентов системного изложения сущности и методик новой для Украины области знаний, области инновационного развития, позволят отечественным предприятиям генерировать и осуществлять новые идеи и замыслы, оперативно и качественно реагировать на быстроизменяющиеся условия внешней среды, оперировать инновационными методами управления инновационными методами.
На основе проведенных исследований разработана концепция механизма управления инновационным развитием предприятия, которая объективно отражает объект исследования, в качестве которого выступает процесс управления инновационным развитием предприятия и предмет исследования, а именно механизм управления инновационным развитием предприятия, определена цель, задачи, структура и основные элементы механизма управления инновационным развитием предприятия, сформулирована и обоснована система критериев, принципов и задач управления инновационным развитием, комплексное применение которых на практике, позволит отечественным субъектам хозяйствования, повысить экономическую эффективность и целесообразность процесса управления инновационным развитием.
Установлено и обоснованно, что методологическое наполнение инновационного механизма управления научно-техническим развитием субъекта хозяйственной деятельности позволяет активизировать ресурсы для решения таких важных задач научно-технического развития как: снижение производственных затрат, техническое усовершенствование продукции, сокращение срока реализации технического проекта
Проанализировано и доказано, что действие инновационного механизма управления финансово-экономическим развитием направлено, в первую очередь, на обеспечение достаточного уровня прибыльности, что непременно требует от субъекта хозяйствования решения таких задач, как максимально эффективное использование собственных финансовых ресурсов, повышение эффективности интеллектуального капитала, оптимизация стоимостной политики.
Реализовано упорядочение процесса управления структурно-функциональным, информационным и административным развитием при помощи инновационного механизма управления организационно-информационным развитием субъекта хозяйственной деятельности, инструментарием которого является комплекс рассмотренных методов управления, применение которых позволяет субъекта хозяйствования обеспечить повышение гибкости организационной структуры управления, повышение эффективности информационного обеспечения, повышение эффективности принятия решений.
На основе собранного практического материала, проанализировано управление инновационным развитием ОАО «ДМЗ», выявлен ряд проблем инновационного развития, что указывает на несовершенство имеющейся системы управления и необходимости корректировки выбранных инструментов. Несмотря на предпринятые руководством ДМЗ шаги, формирование инновационной системы управления требует пересмотра механизмов управления инновационным развитием, с целью обеспечения субъекту хозяйственной деятельности длительного выживания и устойчивого функционирования.
Таким
образом, результаты, полученные в процессе
написания магистерской работы, позволяют
устранить определенные недостатки в
методическом обеспечении процесса управления
инновационным развитием субъектов хозяйствования,
а также могут быть востребованы при разработке
конкретных стратегий инновационного
развития. Отсюда, при переходе на инновационный
путь развития субъектов хозяйственной
деятельности, в условиях нестабильной
экономики необходимым является применение
синтезирующих механизмов управления
процессами инновационного развития субъектов
хозяйственной деятельности на практике,
и, наполняемость их научно обоснованными
методами управления инновационным развитием
субъекта хозяйственной деятельности
для поиска резервов эффективного управления
и реализации имеющегося потенциала в
научно-техническом, финансово-экономическом
и организационно-информационном направлении.
Литература:
Информация о работе Управление инновационным развитием предприятия