Организационно-правовые формы предприятий

Акционерные общества бывают двух типов: закрытые (ЗАО) и открытые (ОАО). В ст. 4 ФЗ «Об акционерных  обществах» прямо указывается на то, что оба этих типа не являются особыми организационно-правовыми формами, а следовательно при их изменении не производится реорганизация. Существует ряд отличий открытого и закрытого акционерного общества.

• ОАО вправе проводить открытую подписку и свободную продажу выпускаемых акций; ЗАО праве размещать акции только среди своих учредителей или иного заранее определенного круга лиц (п. 1 и 2 ст. 97 ГК РФ).
• Согласно п. 1 ст. 92 ФЗ «Об акционерных обществах», ОАО обязано ежегодно публиковать в средствах массовой информации документы общества согласно приведенному в указанной статье перечню.
• Число акционеров ОАО количественно не ограничено, и число акционеров ЗАО не должно превышать 50 (ст. 7 ФЗ «Об акционерных обществах»).
• Минимальный размер уставного капитала для ОАО составляет 1000 МРОТ на момент регистрации, для ЗАО — 100 МРОТ.

Решение о создании АО принимает учредительное собрание, которое утверждает устав АО (это единственный учредительный документ для АО) и избирает органы управления. Учредителями АО могут быть как граждане, так и юридические лица, в том числе и один.

Далее учредители заключают  письменный договор об учреждении АО, определяющий порядок осуществления ими совместной деятельности по созданию общества, а также иные условия, предусмотренные законом.

Уставный капитал должен быть полностью оплачен к моменту  регистрации (т.е. все акции размещены  между акционерами). В процессе деятельности АО он может быть уменьшен или увеличен. Принятие решений об этом относится к исключительной компетенции общего собрания.

Увеличение уставного  капитала (п. 1 ст. 100 ГК РФ) возможно путем  увеличения номинальной стоимости  акций или их количества (выпуска  дополнительных акций).

Уменьшение уставного  капитала производится путем уменьшения номинальной стоимости акций  либо покупки самим обществом  части акций в целях уменьшения их количества. Также как и в ООО, уменьшение капитала возможно только после письменного уведомления всех кредиторов и не менее минимально установленного размера. Увеличение уставного капитала допускается только после полной оплаты акций.

Необходимо помнить, что  закон говорит именно о номинальной  стоимости акций, т.е. о стоимости, которую акции имели при выпуске. Изменение рыночных котировок на изменение уставного капитала не влияет!

Процесс создания АО не заканчивается  получением свидетельства о государственной  регистрации. Поскольку в любом  АО существуют ценные бумаги — акции, то для их размещения между учредителями необходимо зарегистрировать их выпуск в установленном законом порядке. Государственная регистрация акций осуществляется Федеральной службой по финансовым рынкам. Выпуск акций предполагает их дальнейшее обращение. Передача акций от одного лица к другому не требует регистрации в уставе, а фиксируется в специальном реестре акционеров. Он может вестись как сами обществом (если число акционеров не превышает 50), так и специальными организациями — держателями реестра .

В отличие от участника ООО, акционер лишен права выхода из общества. Он это может сделать не непосредственно (путем выхода), а через отчуждение принадлежащих ему акций третьему лицу. При этом цена передаваемой акции определяется соглашением сторон и может не совпадать с номинальной стоимостью.

Высшим органом управления (п. 1 ст. 47 ФЗ «Об акционерных обществах») является общее собрание акционеров; вопросы, отнесенные к его исключительной компетенции определяются ст. 48 указанного закона и не могут передаваться для решения исполнительному органу АО. Собрание правомочно случае присутствия более половины акционеров или их представителей, причем правом голоса, как отмечалось выше, обладают только владельцы обыкновенных акций по принципу «одна акция — один голос».

Совет директоров (наблюдательный совет) занимает промежуточное положение  между собранием акционеров и  исполнительными органами общества и создается в АО, если число акционеров превышает 50. На него возлагается выработка общей политики по управлению обществом и контролю за деятельностью исполнительных органов. Согласно ст. 65 ФЗ «Об акционерных обществах», если акционеров — владельцев голосующих акций менее 50, устав общества может предусматривать, что функции совета директоров общества (наблюдательного совета) осуществляет общее собрание акционеров. Для общества с числом акционеров более 1 000, количественный состав совета директоров (наблюдательного совета) общества не может быть менее семи членов, а для общества с числом акционеров более 10 000 — менее девяти членов.

Руководство текущей деятельностью  общества осуществляется единоличным  исполнительным органом общества (директором, генеральным директором) и коллегиальным исполнительным органом общества (правлением, дирекцией). Исполнительные органы подотчетны совету директоров (наблюдательному совету) общества и общему собранию акционеров. К компетенции исполнительного органа общества относятся все вопросы руководства текущей деятельностью общества, за исключением вопросов, отнесенных к компетенции общего собрания акционеров или совета директоров (наблюдательного совета) общества.

Исполнительный орган  общества организует выполнение решений  общего собрания акционеров и совета директоров (наблюдательного совета) общества. Единоличный исполнительный орган общества (директор, генеральный директор) без доверенности действует от имени общества, в том числе интересы, совершает сделки от имени общества, утверждает штаты, издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества.

По решению общего собрания акционеров полномочия единоличного исполнительного органа общества могут быть переданы по договору коммерческой организации (управляющей организации) или индивидуальному предпринимателю (управляющему).

1.5.Общество с  дополнительной ответственностью

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) — его правовое положение определяется в соответствии со ст. 95 ГК РФ и ФЗ «Об обществах  с ограниченной ответственностью». В соответствии с этими нормативными актами, статус ОДО аналогичен статусу ООО. Единственное отличие состоит в том, что участники такого общества солидарно несут субсидиарную ответственность по его обязательствам всем своим имуществом в одинаковом для всех кратном размере к стоимости их вкладов.

1.6.Производственный  кооператив

Производственным кооперативом (артелью) признается добровольное объединение  граждан на основе членства для совместной производственной и иной хозяйственной  деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении  его членами (участниками) имущественных  паевых взносов. Учредительным документом кооператива может быть предусмотрено  участие в его деятельности юридических  лиц. Кооператив является юридическим  лицом — коммерческой организацией.

Число членов кооператива  не может быть менее чем пять человек. Членами (участниками) кооператива  могут быть граждане Российской Федерации, иностранные граждане, лица без гражданства. Юридическое лицо участвует в  деятельности кооператива через  своего представителя в соответствии с уставом кооператива.

Членами кооператива могут  быть внесшие установленный уставом  кооператива паевой взнос граждане Российской Федерации, достигшие возраста шестнадцати лет. Число членов кооператива, внесших паевой взнос, участвующих  в деятельности кооператива, но не принимающих  личного трудового участия в  его деятельности, не может превышать  двадцать пять процентов числа членов кооператива, принимающих личное трудовое участие в его деятельности.

Минимальный и максимальный размер складочного капитала не ограничен. Связано это с тем, что в  случае недостаточности собственности  кооператива, его члены несут  дополнительную (субсидиарную) ответственность.

Производственный кооператив создается с целью получения  прибыли и может заниматься любой, не запрещенной законом деятельностью. При этом для определенных видов  деятельности необходимо получение  специального разрешения (лицензии).

Высшим органом управления кооперативом является общее собрание его членов. В кооперативе с  числом членов более пятидесяти может  быть создан наблюдательный совет. В  состав исполнительных органов кооператива  входят правление и (или) председатель кооператива. Членами наблюдательного  совета и членами правления кооператива, а также председателем кооператива  могут быть только члены кооператива. Член кооператива одновременно не может  быть членом наблюдательного совета и членом правления (председателем) кооператива.

Кооператив отвечает по своим  обязательствам всем принадлежащим  ему на праве собственности имуществом. Субсидиарная ответственность членов кооператива по обязательствам кооператива определяется в порядке, предусмотренном уставом кооператива. Кооператив не отвечает по обязательствам его членов. Обращение взыскания на пай члена кооператива по его личным долгам допускается лишь при недостатке иного имущества для покрытия таких долгов в порядке, предусмотренном уставом кооператива. Взыскание по личным долгам члена кооператива не может быть обращено на неделимый фонд кооператива.

Учредительным документом кооператива  является устав, утверждаемый общим  собранием членов кооператива. В  уставе кооператива должны определяться фирменное наименование кооператива, место его нахождения, а также  содержаться условия о размере  паевых взносов членов кооператива; о составе и порядке внесения паевых взносов членами кооператива  и об их ответственности за нарушение  обязательств по внесению указанных  взносов; о характере и порядке  трудового и иного участия  членов кооператива в его деятельности и об их ответственности за нарушение  обязательств по личному трудовому  и иному участию; о порядке  распределения прибыли и убытков  кооператива; о размере и об условиях субсидиарной ответственности членов кооператива по его долгам; о составе и компетенции органов управления кооперативом и порядке принятия ими решений, в том числе по вопросам, решения по которым принимаются единогласно или квалифицированным большинством голосов; о порядке выплаты стоимости пая или выдачи соответствующего ему имущества лицу, прекратившему членство в кооперативе; о порядке вступления в кооператив новых членов; о порядке выхода из кооператива; об основаниях и о порядке исключения из членов кооператива; о порядке образования имущества кооператива; о перечне филиалов и представительств кооператива; о порядке реорганизации и ликвидации кооператива. В уставе кооператива могут содержаться другие необходимые для его деятельности сведения.

Кооператив по единогласному  решению его членов может преобразоваться  в хозяйственное товарищество или  общество в порядке, предусмотренном  Законом.

Члены производственного  кооператива вправе:

• участвовать в производственной и иной хозяйственной деятельности кооператива, а также в работе общего собрания членов кооператива с правом одного голоса;
• избирать и быть избранным в наблюдательный совет, исполнительные и контрольные органы кооператива;
• вносить предложения об улучшении деятельности кооператива, устранении недостатков в работе его органов и должностных лиц;
• получать долю прибыли кооператива, подлежащую распределению между его членами, а также иные выплаты;
• запрашивать информацию от должностных лиц кооператива по любым вопросам его деятельности;
• выйти по своему усмотрению из кооператива и получить предусмотренные настоящим Федеральным законом и уставом кооператива выплаты;
• обращаться за судебной защитой своих прав, в том числе обжаловать решения общего собрания членов кооператива и правления кооператива, нарушающие права члена кооператива.

Члены кооператива, принимающие  личное трудовое участие в деятельности кооператива, имеют, кроме того, право  получать плату за свой труд в денежной и (или) натуральной формах.

Члены кооператива обязаны:

• внести паевой взнос;
• участвовать в деятельности кооператива личным трудом либо путем внесения дополнительного паевого взноса, минимальный размер которого определяется уставом кооператива;
• соблюдать установленные для членов кооператива, принимающих личное трудовое участие в деятельности кооператива, правила внутреннего распорядка;
• нести предусмотренную настоящим Федеральным законом и уставом кооператива субсидиарную ответственность по долгам кооператива.

Прибыль кооператива распределяется между его членами в соответствии с их личным трудовым и (или) иным участием, размером паевого взноса, а между членами кооператива, не принимающими личного трудового участия в деятельности кооператива, соответственно размеру их паевого взноса. По решению общего собрания членов кооператива часть прибыли кооператива может распределяться между его наемными работниками. Порядок распределения прибыли предусматривается уставом кооператива.

Распределению между членами  кооператива подлежит часть прибыли  кооператива, остающаяся после уплаты налогов и иных обязательных платежей, а также после направления  прибыли на иные цели, определяемые общим собранием членов кооператива. Часть прибыли кооператива, распределяемая между членами кооператива пропорционально  размерам их паевых взносов, не должна превышать пятьдесят процентов  прибыли кооператива, подлежащей распределению  между членами кооператива.

Производственный кооператив — одна из нечастых форм ведения бизнеса в России в настоящее время. Связано, это с тем что кооператив — больше объединение личных трудовых вкладов, нежели капитала. Да и субсидиарная ответственность (т.е. дополнительная) членов кооператива по обязательствам кооператива, также не дает этой организационно-правовой форме распространится на просторах Российской Федерации.

1.7.Государственные  и муниципальные унитарные предприятия

Государственные и муниципальные  унитарные предприятия (ГУП, МУП). Согласно ст. 113 ГК РФ и ст. 2 ФЗ от 14 ноября 2002 г  № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», унитарным предприятием признается коммерческая организация, не наделенная правом собственности на имущество, закрепленное за ней собственником. Имущество унитарного предприятия принадлежит на праве собственности РФ, субъекту РФ или муниципальному образованию, которые и выступают учредителями через соответствующие органы. Это основной признак, отличающий ГУП, МУП от остальных коммерческих организаций — они не являются собственниками закрепленного за ними и приобретенного впоследствии имущества.