Планирование потребности в трудовых ресурсах

Автор: Пользователь скрыл имя, 30 Января 2013 в 20:54, реферат

Краткое описание

В основу деятельности любой фирмы входит планирование оптимальной занятости работников.
В связи с текучестью кадров на предприятии число работников не является величиной постоянной. Это необходимо учитывать при расчете динамики производственных ресурсов.
Основные показатели, характеризующие наличие персонала на предприятии:

Файлы: 1 файл

Планирование потребностей в трудовых ресурсах.docx

— 18.71 Кб (Открыть, Скачать)
Открыть текст работы Планирование потребности в трудовых ресурсах