Классификация социально-экономических систем

Автор: Пользователь скрыл имя, 28 Сентября 2015 в 20:44, курсовая работа

Краткое описание

Цель работы заключается в том, чтобы исследовать тему « Параметры и классификация социально-экономических систем» на примере действующей организации. Для начала нужно раскрыть основные понятия, свойства и т.п., то есть заложить некоторую теоретическую основу, а затем полученные теоретические знания раскрыть на примерах практического опыта.
Объектом исследования является вся социально-экономическая система общества с целом, а предметом – социально-экономические организации, их классификации и параметры.

Оглавление

Введение…………………………………………………………………………...
3
Глава 1. Различные параметры социально-экономических систем……………
6
1.1. Исследование ключевых составляющих понятий «система» и «социально-экономическая система»……………................................................

6
1.2. Основные свойства и элементы социально-экономических систем. Эволюция системы………………………………………………………………...

9
Глава 2. Классификация систем…………………………………………….........
18
2.1. Классификация социально-экономических систем…………………
18
2.2. Организация как система………………..............................................
21
2.3. Классификация социально-экономических организаций…………..
25
2.4.Типология социально-экономических систем……………………….
28
Глава 3. Раскрытие темы социально-экономических систем на примере действующей организации ОАО МЭЗ «Лискинский»………………………….

31
Заключение………………………………………………………………………...
36
Список использованных источников…………………………

Файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ сокращенная.docx

— 63.96 Кб (Скачать)

Были рассмотрены такие вопросы, как параметры, свойства, особенности, элементы социально-экономических систем, а также организаций. Была проведена параллель между системой и организацией в целом, и как следствие выявлено, что организация и есть система.

Была изучена литература по данной теме, пособий и учебников по теории организации, чаще всего я обращалась к таким книгам, как Генри Р. Нив «Организация как система. Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга», Наталья Спиридонова «Теоретический анализ экономических систем», Эдуард Фомин, Юлия Фомина «Общий системный подход и социально-экономические системы (от управления к самоорганизации). Книга 1. Общий системный подход» и Юрий Чуньков «Экономическая теория. Часть 1. Социально-экономические системы»

Теоретические вопросы были рассмотрены на примере открытого акционерного общества маслоэкстракционного завода «Лискинский».

К тому же, главным преимуществом данной работы является то, что достигнуты все поставленные задачи исследования, а именно :

- в полной мере сделан разбор понятия «система» и её составляющих;

          -рассмотрены различные параметры  социально-экономических систем;

- изучены классификации  социально-экономических систем;

- соотнесены  понятия «система» и «организация»;

- рассмотрены  классификации «организаций»;

- а также, показана  на примере действующего открытого  акционерного общества маслоэкстракционного  завода «Лискинский» социально-экономическая система.

В целом, можно подвести итог, что организации правомерно считать социальными потому, что люди являются основным элементом трудовой деятельности и управления. Человек активно участвует в формировании системы, влияя на характер ее связей и отношений, функционирование и развитие. Главным же свойством организации как социальной системы является то, что в ее основе лежат интересы людей, поскольку важнейший ее элемент - человек. Совокупность интересов людей существенно влияет на состояние системы и процесс ее развития.

А экономической системой организация является потому, что в результате труда создаются материальные блага, совокупный общественный продукт, и, следовательно, наблюдается расширенное воспроизводство производительных сил и производственных отношений. Экономическая система организации отражает единство хозяйственных процессов и связей в движении производственных фондов, а именно: непрерывный, целенаправленный их кругооборот. В ней обращается довольно разветвленная экономическая информация. Экономическая система, оказывая заметное влияние на другие системы, на эффективность их действия, одновременно испытывает на себе воздействие последних, в том числе и социальной системы. В социально-экономических системах действуют различные законы функционирования и развития; каждая из таких систем весьма индивидуальна.

Познакомившись с предприятием «Лискинский», мы в этом убедились. В дополнение к этому можно сказать, что предприятие занимает довольно большую долю на рынке масложировой промышленности, что позволяет продукции свободно и легко конкурировать с продукцией других предприятий. Данное преимущество позволяет эффективно и без дополнительных затрат получать максимальный финансовый результат от реализации продукции основного производства. Ориентируясь на работу с постоянными клиентами, завод наладил прочные коммерческие связи, что позволяет в настоящее время избегать лишних затрат на маркетинговую деятельность. В связи с наладкой производства самых разнообразных сортов и модификаций продукта, реализация осуществляется в различных сегментах рынка и таким образом удовлетворяются потребности широкого круга покупателей.

 

 

1 Эдуард Фомин, Юлия Фомина «Общий системный подход и социально-экономические системы (от управления к самоорганизации). Книга 1. Общий системный подход»-Изд: Ленанд-Серия: Синергетика в гуманитарных науках-2014г.-160с.

2 Юрий Чуньков «Экономическая теория. Часть 1. Социально-экономические системы»-Изд:ИТРК-2013г.

 

3 Наталья Спиридонова «Теоретический анализ экономических систем»-Изд: Питер/Серия: Учебное пособие-2013г.-240 с.

 

4 Юрий Чуньков «Экономическая теория. Часть 1. Социально-экономические системы»-Изд:ИТРК-2013г.

 

5 Марк Власов, Петр Шимко «Оптимальное управление экономическими системами. Учебное пособие»-Издательство: Инфра-М/Серия: Высшее образование-2014г.-320 с.

 

6 Александр Бузгалин «Экономическая система России. Анатомия настоящего и стратегии будущего (реиндустриализация и/или опережающее развитие)»-Издательство: Ленанд-2014 г.-200 с.

 

7 Генри Р. Нив «Организация как система. Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга»-Издательство: Альпина Паблишер/Серия: Модели менеджмента ведущих корпораций-Переводчики Ю. Рубаник, Юрий Адлер, В. Шпер-2014г.-368 с.

8 Генри Р. Нив «Организация как система. Принципы построения устойчивого бизнеса Эдвардса Деминга»-Издательство: Альпина Паблишер/Серия: Модели менеджмента ведущих корпораций-Переводчики Ю. Рубаник, Юрий Адлер, В. Шпер-2014г.-368 с.


Информация о работе Классификация социально-экономических систем