Порядок проведения аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда

Целью данной работы является изучение порядка проведения аудиторской проверки расчетов с персоналом по оплате труда. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи:
изучить нормативно-правовую базу в области труда и заработной платы;
оценить состояние организации и методики ведения бухгалтерского учета и составления отчетности;
проверить законность и документальную обоснованность расчетов с персоналом по оплате труда в исследуемой организации; проанализировать правильность начисления основной и дополнительной оплаты труда, а также выплат социального характера; провести проверку правильности удержаний из заработной платы и своевременности расчетов с юридическими и физическими лицами; проверить полноту, правильность и своевременность записей в регистрах синтетического и аналитического учета расчетов с персоналом по оплате труда; оценить достоверность показателей бухгалтерской и статистической отчетности по оплате труда; рассмотреть методику оформления результатов проверки расчетных операций с персоналом по оплате труда.

ВВЕДЕНИЕ…………………………………………………………………….5
1 ОТРАБОТАННОЕ ВРЕМЯ, ВЫПОЛНЕННЫЕ РАБОТЫ И ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА КАК ОБЪЕКТЫ ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ…………………………………………7
1.1 Труд и заработная плата как экономическая категория и показатели эффективности производства…………………7
1.2 Нормативно-правовое регулирование и информационное обеспечение проверки расчетных операций с персоналом по оплате труда……………...9
1.3 Общая характеристика системы внутреннего контроля организации….15
2 ОРАГНИЗАЦИЯ И МЕТОДИКА ПРОВЕДЕНИЯ РЕВИЗИИ РАСЧЕТОВ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА…………………17
2.1 Оценка состояния организации и методика ведения бухгалтерского учета и составления отчетности………………17
2.2 Планирование и организация проведения ревизии расчетов с персоналом по оплате труда………………………20
2.3 Проверка законности и документальной обоснованности расчетов с персоналом по оплате труда…………………23
2.4 Проверка правильности начисления основной и дополнительной оплаты труда, а также выплат социального характера…………………………26
2.5 Проверка правильности удержаний из заработной платы и своевременности расчетов с юридическими и физическими лицами………………35
2.6 Проверка полноты, правильности и своевременности записей в регистрах синтетического и аналитического учета расчетов с персоналом по оплате труда…………………………………………………………………38
2.7 Проверка достоверности и взаимоувязки показателей бухгалтерской и статистической отчетности по оплате труда…………………………………41
3 МЕТОДИКА ОФОРМЛЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТОВ ПРОВЕРКИ РАСЕТНЫХ ОПЕРАЦИЙ С ПЕРСОНАЛОМ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА……..43
3.1 Оценка составляющей внутреннего контроля за объемом и качеством труда средствами на его оплату………………43
3.2 Документальное оформление материалов ревизии и расчетов с персоналом по оплате труда……………………………47
3.3 Особенности планирования проведения и документального оформления аудита расчетов с персоналом по оплате труда…………………………49
ЗАКЛЮЧЕНИЕ………………………………………………………………...54
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННЫХ ИСТОЧНИКОВ………………………….59