Матричная структура управления. Достоинства и недостатки

Автор: Пользователь скрыл имя, 25 Февраля 2015 в 21:59, реферат

Краткое описание

Одной из важнейших функций менеджмента является организация. Эту функцию осуществляют менеджеры независимо от их ранга. Но решение о выборе структуры организации в целом почти всегда принимается руководством высшего звена. Задача руководства организации заключается в том, чтобы использовать ту структуру, которая наиболее соответствует целям и задачам организации, которая наилучшим образом позволяет взаимодействовать с внешней средой, продуктивно и целесообразно распределять и направлять усилия своих сотрудников и, таким образом удовлетворять потребность клиентов и достигать своих целей наиболее эффективно

Оглавление

Введение …………………………………………………………..3
1.Матричная структура управления……………………………..4
2.Достоинства матричной структуры управления……………...7
3.Недостатки матричной структуры управления……………….9
4.Использование матричной структуры управления…………..11
Заключение……………………………………………………….12
Список литературы………………………………………………13

Файлы: 1 файл

реферат.docx

— 26.63 Кб (Скачать)

 

 

 

 

 

 

Список литературы

1. Анискин Ю. П. Общий менеджмент: Учебник. - М.: РМАТ, 2002.

2. Веснин В. Р. Основы менеджмента. - М.: Институт международного права и экономики, 2003г.

3. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник для вузов. - М.: "Юнити", 2005г.

4. Глухов В.В. Менеджмент: Учебник для вузов.- Спб.: "Питер", 2006г.

5. Новоженов Д. Организационные структуры в российской экономике  // Экономист. - 2003.

6. Семёнов А.К., Набоков В.И, Основы менеджмента: учебник, М.: Издательско - тороговая корпорация «Дашков и К0», 2005

 


Информация о работе Матричная структура управления. Достоинства и недостатки