Охрана труда на примере ВАХ «Нижньодніпровський трубопрокатний завод»

Цільовий інструктаж провадиться  з працівниками при виконанні  разових робіт, не пов'язаних з їх безпосередніми обов'язками за фахом (навантаження, розвантаження, разові роботи за межами підприємства тощо); ліквідації аварії, стихійного лиха; проведенні робіт, на які оформляються наряд-допуск, дозвіл та інші документи; екскурсіях на підприємства; організації масових заходів з учнями та вихованцями (екскурсії, походи, спортивні змагання тощо). Проведення інструктажу фіксується нарядом-допуском або іншою документацією, що дозволяє проведення робіт.

Первинний, повторний, позаплановий і  цільовий інструктажі проводить  безпосередньо керівник робіт. Інструктажі завершуються перевіркою знань усним опитуванням за допомогою технічних засобів навчання, а також перевіркою набутих навичок безпечних методів праці. Знання перевіряє особа, яка проводила інструктаж.

Про проведення всіх видів інструктажу, стажування та допуску до роботи особа, яка проводила інструктаж, робить запис до журналу. При цьому обов'язкові підписи як того, кого інструктували, так і того, хто інструктував. Журнали інструктажів пронумеровані, прошнуровані і скріплені печаткою.

В разі необхідності інструктаж і стажування працівник може проходити у встановленому порядку на іншому спорідненому за технологією підприємстві, де є необхідні для цього умови та спеціалісти. Проведена в такому випадку робота фіксується у журналі на підприємстві, де відбувався інструктаж чи стажування, а працівнику видається відповідна довідка, що додається до особистої справи працівника на підприємстві, яке його відряджало.

Примірник інструкції з охорони  праці повинен бути виданий працівникові за його професією або вивішений на його робочому місці.

Посадові особи до початку виконання  своїх обов'язків і періодично один раз на три роки проходять  навчання і перевірку знань з  питань охорони праці, техногенної  безпеки та надзвичайних ситуацій на виробництві. У спеціалістів виробництва перевіряються знання тих нормативних актів по охороні праці, виконання яких входить до їх службових обов'язків.

Працівники, які показали незадовільні знання, повинні протягом одного місяця пройти повторну перевірку знань  з питань охорони праці, техногенної безпеки та надзвичайних ситуацій на виробництві. Особи, які й при повторній перевірці знань показали незадовільні знання, працевлаштовуються згідно з чинним законодавством.

Порядок і мета використання цих коштів визначаються в колективних  договорах.

На роботах із шкідливими і небезпечними умовами праці, а  також на роботах, пов'язаних із забрудненням або здійснюваних у несприятливих  умовах, працівникам видаються безоплатно за встановленими нормами спеціальний  одяг, спеціальне взуття та інші засоби індивідуального захисту.

Теплий спецодяг і  спецвзуття (костюми ватні, куртки ватні, штани, валянки тощо) повинні видаватись працівникам з настанням холодної пори року. Час користування цим  спецодягом (початок і кінець зимового періоду) встановлюється власником або уповноваженим ним органом спільно з профспілковою організацією з урахуванням місцевих виробничих і кліматичних умов.

Засоби індивідуального  і колективного захисту видаються  працівникам на час виконання  тих робіт, для яких вони передбачені. Вони також можуть бути закріплені за певними робочими місцями і передаватись однією зміною іншій. У цих випадках спецодяг і засоби захисту видаються під відповідальність майстрів та інших осіб з адміністративно-технічного персоналу. Засобами захисту вважаються костюми ізолюючі, засоби захисту органів дихання, ніг, рук, голови, обличчя, очей, органів слуху, засоби захисту від падіння з висоти тощо.

Правом на одержання  безоплатного спецодягу, спецвзуття і  запобіжних засобів користуються також  учні індивідуального і бригадного навчання, особи, які навчаються в професійних навчально-виховних закладах усіх рівнів акредитації під час виробничого навчання чи проходження практики, а також працівники, які тимчасово виконують роботу за професіями, щодо яких чинними галузевими нормами передбачене забезпечення працюючих спецодягом, спецвзуттям і захисними пристосуваннями.

На роботах, пов'язаних із забрудненням тіла, видається мило у кількості 400 грамів на місяць. При  негативному впливі на шкіру людини шкідливих речовин безоплатно видаються змивачі або знешкоджуючі речовини.

Перелік робіт і професій, робота на яких дає право працівникам  на одержання мила, змиваючих і  знешкоджуючих речовин, встановлюється власником або уповноваженим  ним органом за погодженням з  профспілковим органом.

Для змивання бруду під  час роботи і після її завершення повинні бути обладнані умивальники  з рушниками або повітряними  осушувачами рук.

Медичними установами визначений докладний перелік токсичних  речовин, для нейтралізації яких працюючі повинні вживати молоко. Молоко є продуктом профілактичного харчування, який підвищує опір організму негативним чинникам виробничого середовища, нормалізує деякі обмінні процеси і функції організму. Виходячи з визначеного переліку власник підприємства або уповноважений ним орган за погодженням з профспілковим комітетом затверджує перелік професій і робіт, при виконанні яких працівникам повинно видаватись молоко.

На роботах з особливо шкідливими умовами праці працівникам  видається лікувально-профілактичне  харчування. Перелік професій і посад, робота на яких дає право на безоплатне лікувально-профілактичне харчування, а також раціони і правила видачі цього харчування затверджуються в централізованому порядку.

Служба охорони праці  підпорядковується безпосередньо  керівникові підприємства і прирівнюється до основних виробничо-технічних служб.

Спеціалісти з охорони  праці мають право видавати керівникам структурних підрозділів підприємства обов'язкові для виконання приписи  щодо усунення наявних недоліків; одержувати від них необхідні відомості, документацію і пояснення з питань охорони праці; вимагати відсторонення від роботи осіб, які не пройшли медичного огляду, навчання, інструктажу, перевірки знань і не мають допуску до відповідних робіт або виконують нормативи з охорони праці; зупиняти роботу виробництв, дільниць, машин, механізмів, які створюють загрозу життю або здоров'ю працюючих; надсилати керівникові підприємства подання про притягнення до відповідальності працівників, які порушують вимоги щодо охорони праці. Припис спеціаліста з охорони праці може скасувати лише керівник підприємства.

Ліквідація служби охорони  праці допускається лише у разі ліквідації підприємства.

Фінансування охорони  праці здійснює ВАТ «Інтерпайп НТЗ». На підприємстві створюються фонди охорони праці. Фонд охорони праці на підприємстві використовується для виконання заходів, що забезпечують доведення умов і безпеки праці до нормативних вимог або підвищення існуючого рівня охорони праці на виробництві.

В останні роки ВАТ «Інтерпайп НТЗ» інвестує значні фінансові й організаційні ресурси в процеси, спрямовані на їхню мінімізацію й усунення. У своїй діяльності підприємство  керується такими міжнародними нормами й стандартами, як OHSAS 18001 і ІSO 14001". Так, у 2010 році ВАТ «Інтерпайп НТЗ» інвестувало в комплексні заходи щодо охорони праці й здоров'я персоналу 6.3 мільйона доларів США. Зокрема, був реалізований комплекс заходів щодо досягнення встановлених нормативів  безпеки, гігієни праці й виробничого середовища, підвищення рівня охорони праці, попередження випадків виробничого травматизму, професійних захворювань і аварій.

Серед реалізованих заходів установка промислових і побутових кондиціонерів, автоматів газованої води з модифікованими фільтрами, систем пожежної сигналізації й систем автоматичного пожежогасіння, ремонти побутових приміщень тощо.

 

 

 

 

Розділ 2

Охорона праці  працівників фінансового відділу ВАТ «Інтерпайп Нижньодніпровський трубопрокатний завод»

 

2.1. Оцінка небезпеки ураження струмом працівників фінансового відділу підприємства

 

Фінансовий відділ ВАТ «Інтерпайп НТЗ» розміщений в офісній будівлі, в приміщенні площею  72м² , в якому постійно знаходиться на робочих місцях 14 працівників  (окрім фінансового директора та його заступника, які працюють в окремих кабінетах) -  7 працівників бухгалтерії, 4 працівники економічного відділення та 3 працівники відділення управління цінними паперами підприємства.

Майже усі робочі процеси  працівників фінансового відділу  виконуються за допомогою персонального  комп’ютера.

Інтенсивне використання електричної енергії в приміщенні фінансового відділу ВАТ «Інтерпайп» обумовлює значну небезпеку ураження працівників електричним струмом. Працівники фінансового відділу переведені на робочі місця в  недавно відремонтоване приміщення, де ще не здійснене захисне занулення   і заземлення електрообладнання.

Дослідження показують, що кількість електротравм у промисловості  становить 0,5-1%, проте, дуже високий  відсоток летальних випадків - 15-20%, причому, до 80-85% електротравм зі смертельним  результатом відбувається в мережах з напругою до 1 000 В.

Аналіз основних причин електротравматизму в Україні показує, що 40-45% електротравм пов'язані з неналежним рівнем експлуатації устаткування, що призводить до зниження опору ізоляції, появи напруги на неструмоведучих його частинах. Значна кількість електротравм (25-30%) викликається незадовільною організацією робочого місця і недостатнім інструктуванням осіб, що працюють на електроустановках, 30-35% електротравм обумовлено незадовільною конструкцією і монтажем обладнання: наявністю відкритих струмоведучих частин, недостатньою відстанню між струмоведучими частинами і металевими конструкціями обладнання, відсутністю сигналізації, блокування і т.д.

У приміщенні фінансового  відділу за допомогою електричної енергії приводиться в дію 14 персональних комп’ютери, кондиціонер, копіювально-розмножувальна техніка, освітлювальні пристрої.

Основними причинами, що призводять до травматизму, можуть бути:

- несподівана поява  напруги там, де його в нормальних умовах не повинно бути (корпусу електричного обладнання, щити та пульти управління і т. д.), що трапляється в результаті пробою або порушення ізоляції проводів, обмоток;

- дотик людини до  неізольованих струмоведучих частин;

- неприпустиме наближення  до частин струмоводів, які  знаходяться під напругою; при  цьому через тіло людини при пробої ізоляції проходить електричний струм;

- потрапляння людини в зону короткого замикання фази на землю. При цьому по поверхні землі відбувається утворення електричних потенціалів, що створює передумови виникнення крокової напруги;

- інші причини: неузгодженість  і помилкові дії обслуговуючого  персоналу, відсутність нагляду  тощо.

Статистика показує, що приблизно 50% смертельних випадків при ураженні електричним струмом  відбувається в результаті дотику людини безпосередньо до струмоведучих частин, що знаходяться під напругою.

Механізм ураження людини електричним струмом надзвичайно  складний і пов'язаний з порушенням біологічних, фізичних, хімічних процесів в організмі людини. При цьому можливі незворотні порушення функціональної діяльності життєво важливих органів людини.

За наслідками електротравми, викликані враженням електричним  струмом, умовно ділять на місцеві пошкодження  органів (пошкодження шкіри, тканин, зв'язок, кісток) і загальні (електричні удари), що призводять до порушення функціонування всього організму. Близько 55% травм - сукупність місцевих електротравм з електроударом.

Місцеві електротравми (явно виражені): електричні опіки, електричні знаки, металізація шкіри, електроофтальмія, механічні пошкодження, електричні опіки (60-65%).

За ступенем тяжкості розрізняють 4 ступені електроопіків:

1-й ступінь - почервоніння  шкіри; 

2-я ступінь - утворення пухирів;

3-й ступінь - обвуглювання  шкіри; 

4-й ступінь - обвуглювання  підшкірної клітковини, м'язів, судин,  нервів, кісток.

Характерним для електроопіку є вплив короткочасної високої  напруги або струму великої сили з розривом ланцюга (обсмикнувши руку).

Електричні знаки (мітки) виникають в місцях контакту людини зі струмоведучими частинами (затверділі плями тканини, круглої або еліпсоїдної форми, сірого або біло-жовтого кольору) в результаті механічної або хімічної дії струму на тканини. Відчуття болю спочатку немає, воно з'являється пізніше.

Електрометалізація шкіри - проникнення в шкіру найдрібніших частинок металу за рахунок оплавлення металу в електричній дузі (колір тканин в результаті хімічного впливу на кров зелений або синьо-зелений). Відчуття, як і при опіку.

Електроофтальмія - запалення зовнішніх оболонок очей внаслідок випромінювання електричної дуги (почервоніння, біль, можлива сліпота).

Механічні ушкодження - виникають  внаслідок різких мимовільних скорочень  м'язів і нервових закінчень під  впливом електроструму. У результаті можуть відбуватися розриви м'язових тканин, кровоносних судин, нервових тканин, і навіть переломи кісток.

Найбільш небезпечним пошкодженням є електричний удар. Він призводить до виникнення шоку, паралічу м'язів рухової системи, м'язів шлунка, грудної клітини. Це веде до порушення або припинення діяльності всього організму.

Тіло людини складається  з клітин, в яких протікають життєво  важливі процеси. При дії електричного струму біоструми в організмі  перестають нормально функціонувати  або зовсім паралізуються, що призводить до летального результату. При дії струму одним з найнебезпечніших явищ є фібриляція серця - різночасові і розрізнені скорочення окремих волокон серцевих м'язів, в результаті чого настає смерть (число скорочень досягає сотень у хвилину).