Особливості укладення та розірвання трудових договорів

Автор: Пользователь скрыл имя, 03 Марта 2015 в 17:43, курсовая работа

Краткое описание

Актуальність теми. Сьогодні Україна перебуває в стані значних змін в економічній, соціальній, суспільній сферах життя, відбувається активний перехід до ринкової економіки. Стан законодавства та реальний стан справ у сфері реалізації права на працю є основним показником розвиненості суспільства, а тому вимоги до нормативно-правових актів, що регулюють трудові правовідносини з кожним роком посилюються. У той же час відбувається розширення договірних засад у регулюванні трудових правовідносин.

Оглавление

ВСТУП…………………………………………………………………………….3
РОЗДІЛ 1. Загальна характеристика трудового договору
1.1. Поняття та зміст трудового договору…………...…………………...6
1.2. Сторони трудового договору………………………………………...9
1.3. Форми та види трудового договору………………………………...11
РОЗДІЛ 2. Особливості укладення та розірвання трудових договорів
2.1. Порядок та умови укладення трудового договору………………18
2.2. Підстави припинення трудового договору……………………...…23
ВИСНОВКИ……………………………………………………………………….32
СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ…………………

Файлы: 1 файл

КУРСОВАЯ цимбал.docx

— 73.94 Кб (Скачать)

Основним критерієм, за яким необхідно виокремлювати підстави розірвання трудового договору є вольова ознака, яка дозволяє виділити наступні підстави припинення трудового договору:

1) ті, що залежать від волі сторін трудового договору:

а) розірвання трудового договору за ініціативою працівника;

б) розірвання трудового договору за ініціативою роботодавця;

в) за взаємною згодою сторін трудового договору.

2) не залежать від волі сторін трудового договору:

а) за ініціативою третіх осіб, які не є сторонами трудового договору;

б) настання певної події, що не залежить від волі суб’єктів трудових правовідносин.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

СПИСОК ЛІТЕРАТУРИ

 

І. Нормативні акти

 

1. Конституція України від 28 червня 1996 р. № 254к/96-ВР зі змінами та доповненнями станом на 28.06.2014 року.

2. Кодекс законів про працю України від від 10.12.1971 №  322-VIII зі змінами та доповненнями станом на 06.08.2014 року.

3. Закон України «Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)» від 03.03.1998 № 137/98-ВР зі змінами та доповненнями станом на 07.11.2012 року.

4. Закон України «Про державну службу» від 16.12.1993 № 3723-ХІІ зі змінами та доповненнями станом на 01.05.2014 року.

5. Постанова Кабінета Міністрів України «Про затвердження Списків виробництв, робіт, цехів, професій і посад, зайнятість працівників в яких дає право на щорічні додаткові відпустки за роботу із шкідливими і важкими умовами праці та за особливий характер праці» від 17.11.1997 № 1290 зі змінами та доповненнями станом на 28.12.2012 року.

 

ІІ. Спеціальна література

 

6. Андрєєва Є. К. Особливості укладання строкового трудового договору // Праця і Закон. –  2007. –  №11(95) . – С. 16 – 19.

7. Артеменко С. В. Трудові договори та особливості їх укладання // Вісник податкової служби України. – 2009. – № 47. – С. 56 – 59.

8. Гетьманцева Н. М. Новація умов трудового договору // Юридична Україна. – 2007. – №3. – С. 64 – 69.

9. Задихайло Д. В. Господарське право. Підручник. – Харків: Право,    2012. – 696 с.

 

10. Трудове право України: Академ. курс: Підручник / А. Ю. Бабаскін,       Ю. В. Баранюк, С. В. Дріжчана та ін.,; За заг. ред. Н. М. Хуторян. – К.: Видатництво А.С.К., 2009. – 608 с.

11. Трудове право України: Підручник / За ред. Н. Б. Болотіної,                     Г. І. Чанишевої. – 2-ге вид.,стер. – К.: Т-во «Знання» КОО, 2011. – 564 с. (Вища освіта ХХІ століття).

12. Трудове право України: Навч. посібник / За ред. П. Д. Пилипенка. –     К.: Істина, 2009. – 208 с.

13. Трудове право України: Академ курс: Підручн. для студен. вищ. навч. закл. / П. Д. Пилипенко, З. Я. Козак, та ін.; за заг. ред. П. Д. Пилипенка. – 3-тє вид., перероб. і доп. – К.: Видавничий Дім «Ін Юре», 2011. – 536 с.

14. Трудове право України: Підручник / Прокопенко В. І. – Видання третє, перероб. та допов. – Х.: Консум, 2012. – 528 с.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ДОДАТКИ

Таблиця 1

Примірний перелік законів, які дозволяють укладання трудового договору у формі контракту

 

№ 
з/п 

Норма закону 

Категорія працівників, з якими укладаються такі договори 

Частина 4 ст. 65 Господарського кодексу України від 16.01.2003 р. № 436-IV (зі змінами та доповненнями) 

Керівники підприємств 

Стаття 6 Закону України «Про управління об'єктами державної власності» від 21.09.2006 р. № 185-V (зі змінами та доповненнями) 

Керівники підприємств, установ, організацій, що перебувають у сфері управління міністерств, інших центральних органів виконавчої влади 

Статті 20 і 54 Закону України «Про освіту» від 23.05.91 р. № 1060-XII (зі змінами та доповненнями) 

Науково-педагогічні та педагогічні працівники дошкільних, середніх установ освіти, установ освіти для громадян, що потребують соціальної допомоги та реабілітації, установ позашкільної освіти, професійно-технічних установ освіти, вищих закладів освіти, установ післядипломної освіти 

Стаття 12 Закону України «Про товарну біржу» від 10.12.91 р. № 1956-XII (зі змінами та доповненнями) 

Наймані працівники товарної біржі 

Стаття 19 Закону України «Про колективне сільськогосподарське підприємство» від 14.02.92 р. № 2114-XII (зі змінами та доповненнями) 

Наймані працівники 

Частина 3 ст. 27 Закону України «Про фермерське господарство» від 19.06.2003 р. № 973-IV (зі змінами та доповненнями) 

Наймані працівники фермерського господарства 

Стаття 24 Закону України «Про наукову і науково-технічну діяльність» від 13.12.91 р. № 1977-XII (зі змінами та доповненнями) 

Наукові працівники після виходу на пенсію в наукових установах можуть працювати за строковим трудовим договором або контрактом 

Стаття 17 Закону України «Про загальні засади створення і функціонування спеціальних (вільних) економічних зон» від 13.10.92 р. № 2673-XII (зі змінами та доповненнями) 

Працівники підприємств, установ, організацій 

Стаття 14 Закону України «Про споживчу кооперацію» від 10.04.92 р. № 2265-XII (зі змінами та доповненнями) 

Працівники споживчих товариств, спілок споживчих товариств та підпорядкованих їм підприємств 

10 

Стаття 16 Закону України «Про адвокатуру та адвокатську діяльність» від 05.07.2012 р. № 5076-VI

Помічники адвокатів. Контракт укладається між адвокатським об'єднанням (адвокатом) і помічником адвоката 

11 

Пункт 5 ст. 31 Закону України «Про комітети Верховної Ради України» від 04.04.95 р. № 116/95-ВР (зі змінами та доповненнями)*

До роботи в робочих групах за рішеннями комітету можуть залучатися фахівці на контрактній основі 

12 

Стаття 23 Закону України «Про фізичну культуру і спорт» від 24.12.93 р. № 3808-XII (зі змінами та доповненнями) 

Особи, які здійснюють професійну діяльність у спорті 

13 

Стаття 15 Закону України «Про залізничний транспорт» від 04.07.96 р. № 273/96-ВР (зі змінами та доповненнями) 

Працівники залізничного транспорту загального користування, які здійснюють обслуговування пасажирів відповідно до затвердженого Переліку категорій та посад працівників залізничного транспорту, які працевлаштовуються за контрактною формою трудового договору, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 15.07.97 р. № 764 (за текстом – Перелік № 764). Працевлаштування цих працівників за контрактною формою трудового договору можливе лише в разі прийняття на роботу нових працівників, а також при переведенні на іншу роботу осіб, що підлягають звільненню за пунктами 1, 2 та 6 ст. 40 КЗпП 

14 

Стаття 35 Закону України «Про сільськогосподарську кооперацію» від 17.07.97 р. № 469/97-ВР (зі змінами та доповненнями)

Наймані працівники 

15 

Стаття 13 Закону України «Про нотаріат» від 02.09.93 р. № 3425-XII (зі змінами та доповненнями) 

Стажист нотаріуса укладає контракт як з приватним нотаріусом, так і з державною нотаріальною конторою 

16 

Частина 4 ст. 16 Закону України «Про поштовий зв'язок» від 04.10.2001 р. № 2759-III (зі змінами та доповненнями) 

Керівник національного оператора і керівники його філій 

17 

Частина 5 ст. 41 Закону України «Про телекомунікації» від 18.11.2003 р. № 1280-IV (зі змінами та доповненнями) 

Керівники операторів та провайдерів та керівники їх філій 

18 

Стаття 70 Основ законодавства України про охорону здоров'я 

Іноземні юридичні та фізичні особи – на будь-які форми співпраці 

19 

Стаття 30 Основ законодавства України про культуру 

Іноземні юридичні та фізичні особи – на будь-які форми співпраці у сфері культури 

20 

Стаття 12 Закону України «Про аварійно-рятувальні служби» від 14.12.99 р. № 1281-XIV (зі змінами та доповненнями) 

Особовий склад професійних аварійно-рятувальних служб 

21 

Закон України «Про театри і театральну справу» від 31.05.2005 р. № 2605-IV (зі змінами та доповненнями) 

 

Стаття 19 

Директор або художній керівник державного та комунального театру, які відповідно до установчих документів здійснюють керівництво їх діяльністю, чи кожний з них, якщо керівництво діяльністю театру здійснюється на основі розмежування повноважень 

Стаття 20 

Професійні творчі працівники театрів відповідно до Переліку професійних творчих працівників театрів і переліку посад (спеціальностей) працівників інших специфічних театральних професій, затвердженого постановою Кабінету Міністрів України від 23.02.2006 р. № 208 (за текстом – Перелік № 208) 

22 

Стаття 7 Закону України «Про захист людини від впливу іонізуючого випромінювання» від 14.01.98 р. № 15/98-ВР (зі змінами та доповненнями) 

Працівниками у разі залучення їх до ліквідації радіаційних аварій та їх наслідків 


 

 


Информация о работе Особливості укладення та розірвання трудових договорів