Изменение трудового договора

Трудовая функция и иные существенные условия трудового договора вырабатываются соглашением сторон этого договора при его заключении и являются для них обязательными с момента вступления трудового договора в силу.
Принцип свободы труда, трудового договора и определенности трудовой функции находит свое выражение в запрещении требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором (ст. 60 ТК РФ).

. Общие положения
2. Переводы на другую работу
3. Перемещение работников
4. Изменение условий трудового договора
5. Отстранение от работы
Заключение
Список использованных источников