Структурно-динамические характеристики конфликта

Описанная выше регрессия не является неизбежной для  любого человека в любой трудной  ситуации социального взаимодействия. Очень многое зависит от воспитания, от усвоения моральных норм и всего того, что называют социальным опытом конструктивного взаимодействия.

Поэтому сочувствие, терпимость, компромиссное поведение  и другие положительные социальные приобретения могут быть не реализованы  из-за чувства небезопасности, социального давления, страха и стрессов всех видов, возникающих во время угрозы.

Сбалансированное противодействие. Стороны продолжают противодействовать, но интенсивность борьбы снижается. Стороны осознают, что продолжение конфликта силовыми методами не дает результата, но действия по достижению согласия еще не предпринимаются.

Разрешение конфликта или послеконфликтный период заключается в переходе от конфликтного противодействия к поиску решения проблемы и переходу к прекращению конфликта по любым причинам.

Послеконфликтный  период включает два этапа: частичную  нормализацию отношений с оппонентом и полную нормализацию их отношений:

• частичная нормализация отношений происходит в условиях, когда не исчезли негативные эмоции, имевшие место в конфликте;
• полная нормализация отношений наступает при осознании сторонами важности дальнейшего конструктивного взаимодействия.

Таким образом, анализ динамических характеристик  конфликта предполагает описание того, как из некоей совокупности внешних  условий возникает конфликт, как происходит само конфликтное взаимодействие и как конфликт разрешается (или иным образом заканчивается).

Заключая рассмотрение динамики конфликта, уместно отметить также следующее. Во-первых, все сказанное  выше относительно динамики конфликта не следует понимать в том смысле, что всякий конфликт непременно проходит каждую из перечисленных стадий. Например, сложившаяся объективная конфликтная ситуация может остаться незамеченной, не воспринятой сторонами. В этом случае конфликт ограничится своей первой стадией и останется на уровне потенциального. С другой стороны, стадия восприятия ситуации как конфликтной может наступить в условиях, когда объективная конфликтная ситуация отсутствует. Далее разрешение конфликта может последовать непосредственно за его восприятием, прежде чем стороны предпримут какие-то конфликтные действия в отношении друг друга. 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Заключение.

Таким образом, можно сделать вывод о том, что изучение этого феномена конфликта  очень актуально. На современном этапе развития психологической науки не существует общепринятого определения понятия конфликта и ведущего подхода к его изучению. Существует множество работ, посвященных изучению различных аспектов конфликта. В определении понятия «конфликт» имеется достаточно большое разнообразие мнений.

Без сомнения остается то, что конфликты - часть человеческого существования.  Конфликт неизбежен и универсален; он представляет собой один из важнейших динамических факторов, лежащих в основе 

К структурным  характеристикам конфликтов относят следующие его

составные компоненты: участники (стороны) конфликта, его  условия

(возникновения  и протекания), предмет (объект) конфликта,  действия

участников, исход (результат) конфликта.

1) участники конфликта – это люди, которые вовлечены в конфликтную ситуацию. Участниками конфликта могут быть: отдельная личность, социальная группа, организация, государство.

2)предмет (объект) конфликта не всегда лежит на поверхности, чаще он скрыт от участников конфликта, но является центральной составляющей конфликтного взаимодействия. Конфликт может быть разрешен, только если объект четко определен. Неверное понимание объекта конфликта или его подмена усугубляют конфликтную ситуацию. Конфликт имеет причину и возникает по поводу не удовлетворения какой-то потребности, иногда эту причину или повод считают объектом конфликта. Предметом конфликта выступает противоречие, которое присутствует на протяжении всей конфликтной ситуации. Наличие противоречия заставляет оппонентов вступать в борьбу. Противоречие конфликта бывает объективным и воображаемым и проблемным для конкретного субъекта;

3) социально-психологические условия и социальная среда, в которой разворачивается конфликт. Среда выступает помогающим или мешающим фактором для оппонентов и для медиаторов, так как способствует пониманию целей, мотивов, зависимостей, движимых участниками.

Важной характеристикой  конфликта является его динамика.

Описание динамических характеристик конфликта предполагает рассмотрение развития конфликта и  требует ответа на вопросы, что происходит в конфликте (процессы, возникающие на разных стадиях) и как

происходит (регуляторы этих процессов). Поэтому знание основного содержания каждого из этапов конфликта важно для его прогнозирования, оценки и выбора технологий управления этим конфликтом. 
 
 
 
 

Список  литературы.

1. Введение в конфликтологию: Учеб. Пособие для студ. высш. учеб. заведений. — М.: Гуманит. изд. центр ВЛАДОС, 2001. — 176с.
2. Гришина Н. В. Психология конфликта. 2-е изд. — СПб.: Питер, 2008. — 544 с: ил. — (Серия Мастера психологии).
3. С.М. Емельянов. Практукум по конфликтологии Учеб. Пособие для студ. высш. учеб. заведений 2-е изд. — СПб.: Питер. 2000- 215с.
4. Цыбульская М.В. Конфликтология Учебное пособие, руководство по изучению дисциплины, практикум по курсу, учебная прогрмма / Московский государственный университет экономики, статистики и информатики. – М., 2007. – 150 с.