Мотив и мотивация. Психологические теории мотивации. Мотивация и деятельность. Мотивация и личность

Вариант 4. «Мотивы и мотивация» Мотив и мотивация. Психологические теории мотивации. Мотивация и деятельность. Мотивация и личность.

Мотивация – совокупность причин психологического характера, объясняющих поведение человека, его начало, направленность и активность.

Понятия мотива и мотивации  связаны со стимуляцией, побуждением  к действию. Они включают в себя представление о потребностях, интересах, целях, намерениях, стремлениях, побуждениях, имеющихся у человека.

Термин «мотивация» представляет более широкое понятие, чем термин «мотив».

Мотив — это то, что  принадлежит самому субъекту поведения, является его устойчивым личностным свойством, изнутри побуждающим  к совершению определенных действий.

Мотивом может служить какая-либо потребность (нужда человека в определенных условиях, которых ему недостает для нормального существования и развития).

Психологические теории мотивации

Первыми психологическими теориями мотиваций  являлись

- теорию принятия решений, объясняющая на рационалистической основе поведение человека

- теорию автомата, объясняющая на иррационалистической основе поведение животного (побуждение к действию расценивалось как автоматический ответ на внешнее воздействие)

Затем (во второй половине 19 века) появилась  эволюционная теория Чарльза Дарвина. Понятие потребности, связанное с нуждами организма, применялось теперь не только для объяснения поведения животного, но и для объяснения поведения человека. Как логическое продолжение этой теории через некоторое время появились теории инстинктов З.Фрейда и У.Макдауголла.

Вначале 20го века появились еще  две теории

– поведенческая (бихевиористская) теория мотивации

 – теория высшей нервной деятельности

(эти теории основывались на  теории Дарвина и открытиях  Павлова)

Мотивационная теория Маслоу

Он  создал иерархическую классификацию  человеческих потребностей:

1. Потребности физиологические (органические). 
   2.  Потребности в безопасности. 
   3.  Потребности в принадлежности и любви. 
   4.  Потребности уважения (почитания). 
   5.  Познавательные потребности. 
   6.  Эстетические потребности. 
   7.  Потребности в самоактуализации.

теорию деятельностного происхождения мотивационной сферы человека, созданную (Леонтьев)

согласно  этой теории мотивационная сфера  человека, как и другие его психологические  особенности, имеет свои источники  в практической деятельности.

Мотивация и деятельность

Мотивация и деятельность у человека функционально  связана через два разных мотива. Это — мотив достижения успеха и мотив избегания неудачи. От них во многом зависит судьба и  положение человека в обществе, т.к.  люди с сильно выраженным стремлением  к достижению успехов добиваются в жизни гораздо большего. Человек, изначально мотивированный на избегание неудачи, проявляет неуверенность в себе, не верит в возможность добиться успеха, боится критики.

Мотивация и личность

Мотивационные факторы определяют черты личности  индивида. Например, у людей, ориентированных  на успех, чаще преобладают реалистические, а у индивидов, ориентированных  на неудачу, — нереалистические, завышенные или заниженные, самооценки. Люди с различными мотивами аффилиации проявляют различную активность в общении с окружающими, люди с различными мотивациями власти имеют различные способности лидерства, влияния на других людей и т.д.