Мотвация

Автор: Пользователь скрыл имя, 15 Февраля 2012 в 11:29, курсовая работа

Краткое описание

Цель данной работы - рассмотреть понятия линейной, функциональной и линейно-функциональной структуры управления организации.
В связи с поставленной целью в работе будут решаться следующие задачи:
изучить основные понятия организации как системы;
охарактеризовать линейной, функциональной и линейно-функцио

Оглавление

СОДЕРЖАНИЕ
ВВЕДЕНИЕ. ............................................................................................. 3
1. ОРГАНИЗАЦИЯ КАК СИСТЕМА. ................................................ 5
Основные понятия. .............................................................. 5
Признаки системы. .............................................................. 7
2. СТРУКТУРЫ СИСТЕМ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЕЙ. 10
Понятие структуры. ........................................................... 10
Линейная структура. .......................................................... 11
Функциональная структура. ............................................ 11
Смешанные структуры. .................................................... 12
ЗАКЛЮЧЕНИЕ. .................................................................................. 16
БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ. ............ 18
ПРИЛОЖЕНИЯ. ..........................................

Файлы: 1 файл

Система управления организацией.doc

— 137.00 Кб (Скачать)
 

 

       Приложение 1

      

 

      Линейная  структура управления 

 

       Приложение 2

        

      Функциональная  структура управления 

 

       Приложение 3

        

      Линейно-функциональная структура управления  

Информация о работе Мотвация