Операции с ценными бумагами

Управління Фондом здійснюється на паритетних засадах державою, представниками застра хованих осіб і роботодавців.

Фонд соціального страхування на випадок безробіття є самостійною фінансовою системою, яка має створювати відповідні умови для фінансування витрат, пов’язаних із забезпеченням зайнятості населення.

Джерелами формування коштів Фонду є:

страхові внески страхувальників — роботодавців;

страхові внески застрахованих осіб;

асигнування з Державного бюджету;

суми фінансових санкцій і адміністративних штрафів;

благодійні внески підприємств, організацій, установ та фізичних осіб;

інші надходження.

Розмір страхових внесків щорічно за поданням Кабінету Міністрів України встановлюється Верховною Радою України. У 2002 р. розмір внесків становив:

для роботодавців — 2,1 % суми фактичних витрат на оплату праці найманих працівників;

для найманих працівників — 0,5 % оплати праці;

для осіб, які беруть участь у загальнообов’язковому державному соціальному страхуванні на добровільних засадах (фізичних осіб — суб’єктів підприємницької діяльності, осіб, які виконують роботи (послуги) за цивільно-правовими угодами, членів творчих спілок і творчих працівників, які не є членами творчих спілок, громадян, які працюють за межами України), — 3,0 % суми оподатковуваного доходу (прибутку).

Кошти Фонду використовуються на:

- виплату допомоги у зв’язку з безробіттям;

- фінансування витрат на перекваліфікацію робітників і службовців;

- фінансування витрат на працевлаштування;

- фінансування витрат на утримання та забезпечення діяльності виконавчої дирекції Фонду та її робочих органів, розвиток матеріальної та інформаційної бази;

- створення резерву коштів Фонду.

Фонд є некомерційною самоврядною організацією. Кошти фонду не включаються до складу Державного бюджету України і не можуть бути використані на будь-які інші цілі. Держава є гарантом забезпечення застрахованих осіб та надання їм відповідних соціальних послуг.

Фонд соціального страхування від нещасних випадків створений з метою проведення профілактичних заходів з охорони праці, відновлення здоров’я та працездатності потерпілих на виробництві від нещасних випадків, відшкодування їм завданої матеріальної і моральної шкоди. Страхування від нещасного випадку може бути обов’язковим і добровільним. Обов’язковому страхуванню підлягають:

- особи, які працюють на умовах трудового договору (контракту);

- учні та студенти навчальних закладів, клінічні ординатори, аспіранти, докторанти, залучені до будь-яких робіт;

- особи, які утримуються у виправних, лікувально-трудових, виховно-трудових закладах та залучаються до трудової діяльності на виробництві.

Добровільно, за письмовою заявою, можуть застрахуватися:

- священнослужителі, церковнослужителі та особи, які працюють у релігійних організаціях на виборних посадах;

- особи, які забезпечують себе роботою самостійно;

- громадяни — суб’єкти підприємницької діяльності.

Фінансування Фонду соціального страхування від нещасних випадків здійснюється за рахунок:

- внесків роботодавців у розмірі 0,84—13,8 % фактичних витрат на оплату праці найманих працівників залежно від класу професійного ризику виробництва;

- прибутку від розміщення тимчасово вільних коштів Фонду на депозитних рахунках;

- штрафних санкцій за порушення законодавства з безпеки праці;

- добровільних внесків;

- інших надходжень.

Кошти Фонду страхування від нещасних випадків використовуються на:

- виплату пенсії по інвалідності; виплату пенсії у зв’язку з втратою годувальника; виплати втраченого заробітку; виплати одноразової допомоги потерпілому і членам сім’ї потерпілого;

- фінансування витрат на медичну і соціальну допомогу потерпілим.

Управління коштами здійснює некомерційна самоврядна організація — Фонд соціального страхування від нещасних випадків, який діє під контролем держави, представників застрахованих осіб і роботодавців.

Кошти державних цільових фондів, крім Пенсійного фонду України, обслуговуються органами Державного казначейства.

Фонд захисту інвалідів створено з метою фінансування робіт і державних програм, що стосуються соціального захисту інвалідів. Бюджет Фонду формується за рахунок таких джерел:

- грошових коштів, які передаються з державного бюджету для здійснення державних заходів щодо соціального захисту інвалідів;

- надходжень від підприємств і організацій, що не забезпечують дотримання встановлених нормативів робочих місць для працевлаштування інвалідів;

- благодійних внесків організацій, трудових колективів і громадян;

- інших надходжень.

Використання коштів Фонду захисту інвалідів спрямовано на фінансування заходів, що створюють інвалідам умови й можливості участі в економічній, політичній та соціальній сферах життя суспільства, забезпечують їх соціальний захист.

Відділення загальнодержавних цільових фондів створюються також на місцевому рівні.

Оскільки усі фонди цільового призначення в державній системі існують відокремлено, це призводить до деякого задвоєння функцій. Для покращення роботи системи є необхідність у реформуванні галузі загального страхування.

Основними напрямами реформування у спрощенні системи формування фондів загальнообов'язкового соціального страхування мають бути:

- передача функцій збирання  всіх соціальних внесків до  єдиного уповноваженого органу;

- перехід до електронної системи подання звітів; - об'єднання всіх соціальних внесків у єдиний соціальний податок;

- поступовий перерозподіл обсягів соціальних внесків від роботодавців до працівників;

- перегляд величини ефективної ставки з метою її зниження і з урахуванням економічної, демографічної ситуації та пріоритетів подальшого соціально-економічного розвитку.

 

Використана література:

1. Романенко О.Р., Огородник С.Я. Фінанси: Навч.-метод. посіб. для самост. вивч. дисципліни. — 2-ге вид., перероб. і доп. / О. Р. Романенко, С. Я. Огородник, М. С. Зязюн, А. А. Славкова. — К.: КНЕУ, 2003. — 387 с.
2. Закон України «Про зайнятість населення»  від 5.07.2012 року № 5067-VI.
3. Закон України «Про страхування» від 07.03.1996 р. № 85/96-ВР//Відомості Верховної Ради України.-1996.-№18.
4. Ю.В. Пасічник «Бюджетна система України та зарубіжних країн»: навч. посіб.  - К. : Знання-Прес, 2002. - 496 с.
5. Закон України «Про загальнообов’язкове соціальне страхуванням у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням та похованням» від 18.01.2001р. №2240-ІІІ-ВР.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

ІІ. ПРАКТИЧНІ ЗАВДВННЯ

 

Задача 1.

Обсяг продажу продуктів у січні склав S тисяч грн., очікується, що в продовж 8 місяців він буде зростати на 1% щомісяця. І 14% виручки будуть надходити у касу у той же місяць, в якому здійснювався продаж; і 2% продажів будуть здійснюватись з відстрочкою платежу на 2 місяці (за досвідом попередніх років відомо,що відсоток неповернення боргів за платежами з відстрочкою на 1 місяць становить 3% , а для платежів з відстрочкою на 2 місяці -5%). Зробити прогноз руху грошових коштів на 6 місяців.

Примітка: S=№ у журналі*10 000 (грн.); і1= № у журналі (%); і2=і3=(100%-і1)/2 (%).

Отже, S= 14*10 000 = 140 000 грн; і1=14%; і2=і3=100% -14%)/2 = 43%.

Взявши до уваги усі умови завдання, отримаємо:

Обсяг продажу продуктів у січні склав 140 000 грн., очікується, що впродовж 8 місяців він буде зростати на 1% щомісяця. 14% виручки будуть надходити у касу у той же місяць, в якому здійснювався продаж; 43% продажів будуть здійснюватися з відстрочкою платежу на 1 місяць та 43% продажів будуть здійснюватися з відстрочкою платежів на 2 місяці (за досвідом попередніх років відомо, що відсоток неповернення боргів за платежами з відстрочкою на 1 місяць  становить 3%, а для платежів з відстрочкою на 2 місяця – 5%).

Зробити прогноз руху грошових коштів на 6 місяців.

Рішення.

І. Обчислимо обсяг продажу у першому півріччі року по місяцях. Скористуємося формулою (1) Qn = Qn-1*(1+i),

де Qn-обсяг продажу у n-ий період

i - відсоток, на який зростатиме обсяг продажу.

1. Q01=S=140 000,00 грн.
2. Q02= Q01*(1+i)= 140 000,00* (1+0,01)=141 400,00 грн.
3. Q03= Q02*(1+i)= 141 400,00* (1+0,01)=142 814,00 грн.
4. Q04= Q03*(1+i)= 142 814,00* (1+0,01)=144 242,14 грн.
5. Q05= Q04*(1+i)= 144 242,14* (1+0,01)=145 684,56 грн.
6. Q06= Q05*(1+i)= 145 684,56* (1+0,01)=147 141 41 грн.

 

ІІ. Для визначення обсягу надходження в касу щомісяця, використаємо формулу (2)  Hn = Hn-1*(1+i),

 де Hn – надходження в касу у n-ий період.

1. Н01=140 00*14%=19 600,00 грн.
2. Н02=Н01*(1+i)=19 600,00*(1+0,01)=19 796,00 грн.
3. Н03=Н02*(1+i)=19 796,00*(1+0,01)= 19 993,96 грн.
4. Н04=Н03*(1+i)=19 119,96*(1+0,01)= 20  193 90 грн.
5. Н05=Н04*(1+i)=20 193,90*(1+0,01)= 20 395,84 грн.
6. Н06=Н05*(1+i)=20 395,84*(1+0,01)=20 599,80 грн.

 

ІІІ. Щоб визначити обсяг надходження в касу платежів з відстрочкою на 1 місяць за перше півріччя, використаємо формулу (3) P1n = Qn-1*i2*(1-Y1),

де P1n-платіж з відстрочкою на 1 місяць

 Y1-відсоток неповернених боргів за платежами з відстрочкою на 1 місяць.

 

1. Р101=0 грн.
2. Р102=Q01*i2*(1-Y1)=140 000,00*0,43*(1-0,03)= 58 394,00 грн.
3. Р103=Q02*i2*(1-Y1)=141 400,00*0,43*(1-0,03)=58 977,94 грн.
4. Р104=Q03*i2*(1-Y1)=142 814,00*0,43*(1-0,03)=59 567,72 грн.
5. Р105=Q04*i2*(1-Y1)=144 242,14*0,43*(1-0,03)=60 163,40 грн.
6. Р106=Q05*i2*(1-Y1)=145 684,56*0,43*(1-0,03)=60 765,03 грн.

 

IV. Для визначення обсягу надходження в касу платежів з відстрочкою на 2 місяці за перше півріччя, використаємо формулу (4) P2n=Qn-2*i3*(1-Y2),

P1n-платіж з відстрочкою на 3 місяці у n-ий період

Y2-відсоток неповернених боргів за платежами з відстрочкою на 2 місяці

1. P201=0
2. P202=0
3. P203= Q1*i3*(1-Y2)=140 000*0,43*(1-0,05)=57 190,00 грн.
4. P204= Q2*i3*(1-Y2)=141 400,00*0,43*(1-0,05)=57 761,90 грн.
5. P205= Q3*i3*(1-Y2)=142 814,00*0,43*(1-0,05)=58 339,52 грн.
6. P206= Q4*i3*(1-Y2)=144 242,14*0,43*(1-0,05)=58 922,91 грн.

 

Результати обчислення наведені нижче в таблиці №1.

Табл. 1

Стаття	січень	лютий	березень	квітень	травень	червень
Обсяг продажу:	140 000,00	141 400,00	142 814,00	144 242,14	145 684,56	147 141,41
Надходження:                               1) надходження у касу	19 600,00	19 796,00	19 993,96	20 193,90	20 395,84	20 599,80
2) палтежі з відстрочкою       на 1 місяць		58 394,00	58 977,94	59 567,72	60 163,40	60 765,03
3) платежі з відстрочкою      на 2 місяці			57 190,00	57 761,90	58 339,52	58 922,91
Усього	159 600,00	219 590,00	278 975,90	281 765,66	284 583,32	287 429,15

 

 

 

 

Задача 2.

У звітному році підприємство одержало S тис. грн. чистого прибутку. Розрахуйте показники рентабельності капіталу підприємства за звітний рік. Зробіть висновки.

Примітка: S=№ у журналі*10 000 (грн.). Тут, № в журналі =14, S=14*10 000=140 000 грн.

Враховуючи умови завдання, отримаємо наступне.

  У звітному році підприємство  одержало 140 000 тис. грн. чистого прибутку. Розрахуйте показники рентабельності капіталу підприємства за звітний рік. Зробіть висновки.

 

Дані для розрахунку показників рентабельності капіталу підприємства.

 

 

Рішення.

І. Щоб знайти коефіцієнт рентабельності усіх активів підприємства (%), скористаємося формулою Ра=Пч/А*100% (1),

де Пч – чистий прибуток підприємства (грн.),

 А – середньорічна вартість  активів підприємства (грн.), розрахувати її можна за наступною формулою: А=(А1+А2)/2 (1.1),

де А1- вартість активів підприємства на початок року (грн.), А2 - вартість активів підприємства на кінець року(грн.).

Підставивши значення з розрахункових даних, отримаємо:

А=(1 120 000,00+1 365 000,00)/2=1 242 500,00 грн.

Ра=140 000,00/1 242 500,00*100=11,3%.

 

ІІ. Для визначення коефіцієнту рентабельності інвестованого капіталу (%), скористаємося формулою Рік=Пч/Кі*100% (2),

де Кі – середньорічна величина інвестованого капіталу (грн.), представлена як сума показників  власного капіталу й довгострокових кредитів на початок і кінець року, поділена на 2:

Кі=(620 000,00+780 000,00)/2+(140 000,00+150 000,00)/2=845 000,00 грн.

 

Підставивши значення з розрахункових даних, отримаємо:

Рік = (140 000,00/845 000,00)*100 = 16,57%.

 

ІІІ. Для визначення коефіцієнту рентабельності власного капіталу (%), скористаємося формулою Рвк=Пч/Вк (3), де Вк – власний капітал (грн.), представлений як сума показників стр.1 на початок і кінець року, поділена на 2:

Вк=(620 000,00+780 000,00)/2=700 000,00 грн.

 

 Отже, підставивши числові значення у формулу (3), отримаємо:

Рвк =(140 000/700 000)*100= 20%.

 

Проаналізувавши вищевикладене, ми бачимо, що рентабельність власного капіталу дорівнює 20%. Це означає, що з кожної власно вкладеної гривні отримали біля 20 копійок прибутку.

Показник рентабельності інвестиційного капіталу становить 16,57% . Це свідчить про те, що з кожної гривні інвестицій отримано біля 17 копійок прибутку.

Рентабельність усіх активів підприємства складає 11,3%, що означає, чистий прибуток  з кожної гривні засобів, вкладених у підприємство, складає біля 11 копійок.