Учетная политика предприятия

     -отдельно в составе расходов на продажу.

     10. Способ учёта товаров организациями  розничной торговли:

     -по покупным ценам (без учёта наценки);

     -по продажным ценам (с учётом наценки).

     11. Способ распределения доходов  в зависимости от специфики  деятельности организации по  следующим статьям:

     -доходы от обычных видов деятельности;

     -прочие доходы.

     12. Способ определения выручки от  выполнения работ, оказания услуг,  продажи продукции с длительным циклом изготовления (строительство, научные и проектные работы, судостроение и т. п.):

     -по мере готовности работы, услуги, продукции;

     -по завершении выполнения работы, оказания услуги, изготовления продукции в целом.

     13. Способ оценки незавершенного  производства в зависимости от производственных или технологических особенностей:

     -по фактической или нормативной (плановой) производственной себестоимости;

     -по прямым статьям затрат;

     -по стоимости сырья, материалов и полуфабрикатов.

     14. Способ учёта специального инструмента, специальных приспособлений, специального оборудования и специальной одежды:

     -как основные средства;

     -как материалы.

     Методический  раздел для целей налогового учёта учётная политика формируется в соответствии с Налоговым кодексом РФ.

     В учётной политике для целей налогового учёта в зависимости от применяемой системы налогообложения могут рассматриваться следующие основные вопросы:

     1. Метод признания доходов и  расходов для целей исчисления  налога на прибыль. В настоящее  время Налоговым кодексом предусмотрены два метода:

     а) метод начисления — доходы и расходы признаются в учёте по мере их возникновения, то есть в том отчётном (налоговом) периоде, в котором они имели место, независимо от факта их оплаты;

     б) кассовый метод — доходы и расходы признаются в учёте в день поступления или выбытия денежных средств в качестве оплаты по сделке. Этот метод в настоящее время в России применяется редко (из-за возможности применения Упрощённой системы налогообложения).

     2. Метод определения стоимости  материально-производственных запасов:

     а) по стоимости единицы запасов (товара);

     б) по средней стоимости;

     в) по стоимости первых по времени приобретений (ФИФО);

     г) по стоимости последних по времени приобретений (ЛИФО).

     Метод ЛИФО с 01.01.08 г в соответствии с  законодательством РФ не применяется в бухгалтерском учете, но применяется в налоговом учете.

     3. Метод начисления амортизации  основных средств и нематериальных  активов:

     а) линейный (равномерно в течение всего срока полезного использования);

     б)  нелинейный (сумма амортизации меняется ежемесячно, постепенно уменьшаясь).

     Нелинейный  метод не применяется в бухгалтерском  учёте, поэтому при его использовании  необходимо учитывать возникающие  разницы в бухгалтерском и  налоговом учёте в отношении  амортизации.

     4. Возможность формирования резервов, регулируя этим исчисление налога на прибыль:

     а) резерв по сомнительным долгам;

     б) резерв по гарантийному ремонту;

     в) резерв по ремонту основных средств;

     г) резерв на оплату отпусков и вознаграждений;

     д) резерв предстоящих расходов, направляемых на цели, обеспечивающие социальную защиту инвалидов.

     5. Метод исчисления налога на  добавленную стоимость:

     а) «по отгрузке» - по мере отгрузки и предъявления покупателю расчётных документов или поступления предоплаты;

     б) «по оплате» - по мере поступления денежных средств за выполненные работы, оказанные услуги. Метод «по оплате» с 01.01.06 г в соответствии с законодательством РФ не применяется².

     Но  для удобства предприятие может  объединить II и III разделы учетной  политики. Степень совмещения ведения бухгалтерского и налогового учетов служит причиной существования различных подходов к ведению налогового учета.

     Т.о. учетная политика представляет собой совокупность способов ведения бухгалтерского учета организации, имеющую методическую и организационно-техническую составляющие. Где под методическими аспектами подразумеваются способы формирования информации о финансовом положении и финансовых результатах деятельности организации, а под организационно-техническими – способы организации технологического процесса функционирования бухгалтерской службы.

     Заключение

     Таким образом, документом, охватывающим всю  хозяйственную деятельность предприятия, является учетная политика.

     Каждое  предприятие имеет возможность  выбрать любой приемлемый для  себя способ учета по тем или иным вопросам в зависимости от специфики деятельности предприятия. Такая возможность имеется благодаря учетной политике. Благодаря гибкости учетной политики ее использование предполагается всеми организациями независимо от организационно-правовых форм.

     Внесение  новых элементов в процессе формирования учетной политики диктуется многообразием  реальной хозяйственной жизни организации, вытекает непосредственно из анализа применения норм бухгалтерского учета в хозяйственной деятельности.

     Существующие  законодательные документы по учетной политике не могут предусматривать всех особенностей деятельности предприятий, в связи с чем предприятия вынуждены разрабатывать собственные положения, которые должны четко обосновываться и аргументироваться.

             Учетная политика – основной документ, регламентирующий ведение бухгалтерского и налогового учета

           С помощью учетной политики  обеспечивается прозрачность и  достоверность учета, оптимизация  объемов и сроков налоговых  платежей, снижение  трудоемкости  и унификация учетных процедур, решение многих других управленческих и учетных задач. От правильного понимания учетной политики, ее оформления, раскрытия во многом зависит экономическая эффективность деятельности организации, да и способы отражения операций в бухгалтерском учете всегда принимаются во внимание при управлении предприятием. Следовательно, руководителю и главному бухгалтеру следует серьезно отнестись к формированию и утверждению учетной политики.

           Необходимость формирования учетной  политики возникает у организации в двух основных ситуациях. Во-первых, когда законодательными актами предусмотрено несколько способов ведения бухгалтерского учета и организация имеет возможность выбрать тот из них, который в наибольшей степени отвечает ее интересам. Во-вторых, когда законодательство не содержит регламентаций по отражению в бухгалтерском учете тех или иных операций и действий, и поэтому организация разрабатывает их самостоятельно.  Причем выбранные способы учета устанавливаются предприятием на всех его структурных подразделениях, независимо от места их расположения и функционирования.

           Но учетная политика не должна  ограничиваться только выбором  методов оценки активов и обязательств  в целях бухгалтерского и налогового  учета. Положение о бухгалтерском учете и отчетности в Российской Федерации в обязательный перечень элементов приказа об учетной политике наряду с методологическими, включает организационные и технические элементы.

           При выборе учетной политики  необходимо учитывать отраслевую  принадлежность организации; форму собственности и организационно-правовой статус предприятия; организационную структуру предприятия; особенности деятельности предприятия; текущие и долгосрочные цели предпринимательства; кадровое обеспечение; хозяйственную ситуацию.

           Общие принципы и допущения организации бухгалтерского учета определены на основании Положения по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации и других нормативных документов. При их реализации в учетной политике конкретного предприятия необходимо исходить из допущений об имущественной обособленности предприятия, непрерывности его деятельности, последовательном применении учетной политики, временной определенности фактов хозяйственной деятельности.

           Основные принципы при формировании учетной политики: неизменность принятой методики отражения хозяйственных операций, полнота, осмотрительность, своевременность, приоритет содержания перед формой, непротиворечивость, рациональность.

           Принятые предприятием правила должны устанавливаться на длительный срок. За организацию бухгалтерского учета на предприятии отвечает руководитель, поэтому он же и утверждает Положение от учетной политике приказом.

           Рекомендуется оформлять два  приказа об учетной политике: один – для целей бухгалтерского учета, а другой – для целей налогообложения. Но для удобства предприятие может объединить  их.