Сущность и содержание организации труда

Оборачиваемость измеряется числом оборотов, совершаемых оборотными средствами за определенный промежуток времени. Если число оборотов, совершаемых  оборотными средствами, увеличивается  или остается стабильным, то предприятие  работает ритмично и рационально  использует денежные ресурсы. Ускорение  оборачиваемости оборотных средств  способствует их абсолютному и относительному высвобождению из оборота.

Под абсолютным высвобождением понимается снижение суммы оборотных  средств в текущем году по сравнению  с предшествующим годом при увеличении объёма реализации продукции.

Себестоимость продукции  – это выраженные в денежной форме  текущие затраты предприятия  на производство и реализацию продукции. Затраты, образующие себестоимость  продукции, группируются в соответствии с их экономическим содержанием  по следующим элементам:

-материальные затраты;

-затраты на оплату  труда;

-отчисление на  социальные нужды;

-амортизация основных  фондов;

-прочие затраты.

Одно из главных  условий повышения эффективности  работы предприятия – снижение себестоимости  продукции. К факторам, обеспечивающим снижение себестоимости, относятся: применение новейших технологий, экономия сырья, топлива, повышение производительности труда, улучшение использования  основных производственных фондов. Себестоимость  продукции может снижаться и  за счет сокращения условно-постоянных расходов в результате роста объемов  производства и реализации. Во избежание возникновения серьезного перерасхода средств предприятия могут использовать различные нормы и нормативы затрат материальных, трудовых и финансовых ресурсов – отраслевые (стандарты) или самостоятельно разработанные предприятиями. С помощью норм запасов, расходов и др. определяется оптимальный объем оборотных средств.

К увеличению себестоимости  приводит удорожание стоимости сырья, топлива, рост процентных ставок за пользование  кредитом, повышение тарифов на транспортные услуги. Большую роль играет повышение  удельного веса заработной платы  в структуре затрат. Одновременно повышаются отчисления на социальное и медицинское страхование, пенсионное обеспечение, в государственный  фонд занятости, и на различные компенсационные  выплаты.

Для определения  цены единицы продукции, соизмерения  затрат предприятия с результатами его производственно-хозяйственной  деятельности, определения уровня эффективности  работы предприятия необходимо калькуляция  себестоимости.

Калькулирование –  это система расчетов, с помощью  которых определяется себестоимость  всей товарной продукции и ее частей, себестоимость конкретных видов  изделий, сумма затрат отдельных  подразделений предприятия на производство и реализацию продукции.

Прибыль – это  основной источник финансовых ресурсов предприятия, связанный с получением валового дохода.

Прибыль является конечным финансовым результатом предпринимательской  деятельности предприятия и представляет собой разницу между ценой  продукции и её себестоимостью.

Прибыль как главный  результат предпринимательской  деятельности обеспечивает потребности  самого предприятия, его работников и государства в целом. Поэтому  важно определить состав общей валовой (балансовой) прибыли предприятия  и её величину в абсолютном выражении.

Первоначально определяется общая прибыль, которая суммируется  от всей деятельности предприятия. Валовая  прибыль за вычетом всех налогов  за прибыль от различных форм хозяйственной  деятельности, называется чистой прибылью, которая остается в распоряжении предприятия, используется им самостоятельно и направляется на дальнейшее развитие предпринимательской деятельности.

Для определения  основных направлений поиска резервов увеличения прибыли, влияющие на её получение, классифицируют по различным признакам  на внешние и внутренние факторы. В свою очередь внутренние делятся  на производственные и непроизводственные. Производственные делятся на экстенсивные и интенсивные.

Основными методами планирования прибыли являются:

-метод прямого  счета;

-аналитический метод;

-метод совмещенного  расчета.

Рентабельность –  это относительный показатель эффективности  производства, характеризующий уровень  отдачи затрат и степень использования  ресурсов. В основе построения коэффициентов  рентабельности лежит отношение прибыли (чаще всего в расчет показателей рентабельности включают чистую прибыль) или к затраченным средствам, или к выручке от реализации, или к активам предприятия. Таким образом, коэффициенты рентабельности показывают степень эффективности деятельности предприятия. Экономическая сущность рентабельности может быть раскрыта через характеристику системы показателей. Общий их смысл – определение суммы прибыли с одного рубля вложенного капитала.

И поскольку это  относительные показатели – они  практически не подвержены влиянию  инфляции.

Основные показатели рентабельности:

- рентабельность  активов (имущества) показывает, какую прибыль получает предприятие  с каждого рубля, вложенного  в активы;

- рентабельность  текущих активов показывает, сколько  прибыли получает предприятие  с одного рубля, вложенного  в текущие активы;

- рентабельность  инвестиций – показатель, отражающий  эффективность использования средств,  инвестированных в предприятие;

- рентабельность  собственного капитала отражает  долю прибыли в собственном  капитале;

- рентабельность  основной деятельности показывает, какова доля прибыли от реализации  продукции (работ, затрат) основного  вида деятельности в сумме  затрат на производство;

- рентабельность  производственных фондов показывает, насколько эффективна отдача  производственных фондов;

- рентабельность  реализованной продукции показывает  размер прибыли на рубль реализованной  продукции;

- модифицированным  показателем рентабельности продукции  является рентабельность объема  продаж.

Рентабельность –  это обобщающий показатель, на который  влияют как интенсивные, так и  экстенсивные факторы.

 

1. Исходные данные  

Исходные данные по 8 варианту представлены в таблице 1. 

Таблица 1

Исходные данные для расчетов

       

2. Исчисление роста  производительности труда 

В соответствии с  исходными данными определяются:

а) объём производимой продукции в соответствующих  ценах на планируемый год определяется по формуле (1): 

 

, (1) 

где Опл - объём производимой продукции в соответствующих  ценах на планируемый год, в млн. руб;

Оотч - объём производимой продукции в соответствующих  ценах в отчётном году, млн. руб;

Т - коэффициент роста  объёма производства в планируемом  году, % 

 млн.руб. 

б) среднесписочная  численность работников основного  производства в планируемом году определяется по формуле (2): 

, (2) 

где Yпл – среднесписочная  численность рабочих в плановом году, чел;

Yотч – среднесписочная  численность работников в отчетном  году, чел;

 – изменение  среднесписочной численности в  плановом году по отношению  к отчетному, %. 

 чел 

Тогда производительность труда в планируемом году (Впл) определяется по формуле (3): 

, (3)

 

где Впл – производительность труда в планируемом году

Опл - объём производимой продукции в соответствующих  ценах на планируемый год, в млн. руб;

Yпл – среднесписочная  численность в планируемом году, чел. 

  

Далее определяем изменение  объёма за счёт двух факторов:

-изменение производительности  труда (∆Ов);

-изменение численности  работников. Занятых в основной  деятельности, (∆Оч).

Расчет выполняется  по формулам (4), (5): 

, (4) 

,  (5) 

где - среднегодовая выработка одного работника основной деятельности предприятия соответственно в планируемом и отчетном (предшествующем планируемому) годах, млн. руб.;

- среднесписочная  численность работников предприятия  соответственно в планируемом  и отчетном годах.

 

Среднегодовая выработка  одного работника в отчетном году ( ) рассчитывается по формуле (6):

 

. (6) 

 

По формулам (4) и (5) рассчитываются изменения объёма производства в абсолютном выражение.

Так как рассчитанные по данным формулам величины имеют  положительное значение, то определяются доли изменения объёма производства, обусловленные изменением выработки  и численности. Расчёт долей проводим по формулам (7), (8): 

(7) 

(8) 

где - доли изменения объема, обусловленные соответственно изменением выработки и численности, %. 

 

 

Для обеспечения  роста производительности труда  в планируемом году необходимо проанализировать показатель среднегодовой выработки  одного работника основной деятельности в отчётном году.

Процент роста производительности труда ( ) при этом исчисляется по формуле (9): 

. (9) 

 

изменение объема производимой продукции определяется двумя факторами:

-изменение производительности  труда

-изменением численности  работников, занятых в основной  деятельности.

В соответствии с  исходными данными производительность труда на планируемый год увеличилась  на 17,1 млн. руб. (186,5-169,4). Рост объема производимой продукции к численности отчетного  года увеличился бы на 12517 млн. руб.

За счет двух факторов в и у изменение объема продукции в абсолютном выражении составит 12517+1355=138072млн. руб.

При положительных  значениях  в и у доля изменения объема производства составит

-за счет обусловленного  изменения выработки -90,4%, объем  производства увеличится  

 

-за счет обусловленной  изменением численности 10,6%, объем  производства увеличится на 1470 млн.  руб.