Интервью: понятие и виды

     Содержание

Введение…………………………………………………………………………...3

1. Интервью как один из видов общения. Его применение…….………4
2. Виды интервью…………………………………………………...……..6
1. Формализованное (стандартизованное) интервью…………….6
2. Полуформализованное ( полустандартизованное) интервью…7
3. Неформализованное ( неструктурированное, свободное, открытое) интервью……………………………………………...8
3. Подготовка интервью…………………………………………………11
1. Качества интервьюера………………………………………….11
2. Обучение интервьюеров………………………………………..12
3. Вопросник; язык интервью…………………………………….14
4. Обстановка проведения интервью…………………………….17

Заключение ………………………………………………………………………18

Список используемой литературы и интернет-источников…………………..19 
 
 
 
 
 

     Введение 

     Метод опроса – это не изобретение социологов. Во всех отраслях науки, где для получение  информации исследователь обращается к человеку с вопросами, он имеет  дело с различными модификациями  этого метода. Например, врачи, выясняя  течение болезни и предшествующее состояние здоровья пациента, проводят анамнестические опросы. Юристы, выясняя  у свидетелей обстоятельства дела, также пользуются методом опроса, специально изучают его психологические  аспекты и возможности оценки достоверности ответов. Журналисты, педагоги, работники служб социального  обеспечения и многих других сфер социальной практики используют этот метод для получения интересующей их информации.

     Специфика метода состоит прежде всего в  том, что при его использовании  источником первичной социологической  информации является человек (респондент) – непосредственный участник исследуемых  социальных процессов и явлений. Различают несколько разновидностей опроса: письменный (анкетирование) и  устный (интервьюирование), очные и  заочные (почтовые, телефонные, прессовые), экспертные и массовые, выборочные и сплошные (например, референдум), общенациональные, региональные, локальные и др. В  их основе лежит совокупность предлагаемых опрашиваемым вопросов, ответы на которые  и образуют первичную информацию. В данной работе речь пойдет о методе интервью и о его применении в  социологии.

1.    Интервью как один из видов общения

       В социологии существует множество  определений этого метода,  причем  каждое из них акцентирует  внимание на чем-то особенном.  Например, по мнению В.А. Ядова,  интервью - это «проводимая по  определенному плану беседа, предполагающая  прямой контакт интервьюера с  респондентом, причем запись ответов  последнего производится либо  интервьюером (его ассистентом), либо механически (на пленку)». Но это определение охватывает, пожалуй, лишь формализованные интервью, т.к. предполагается определенный заданный план. Более общим кажется определение, которое дает В.И. Добреньков: «Интервью – это метод получения необходимой информации путем непосредственной целенаправленной беседы интервьюера с респондентом». Из этого видно, что автор концентрирует внимание в первую очередь на беседе как основе интервью.

     Каждый  вариант опроса представляет собой  одну из наиболее сложных разновидностей социально-психологического общения, обусловленного рядом обстоятельств: содержанием анкеты или интервью, то есть перечнем вопросов, в которых  реализован предмет исследования; качеством  работы анкетёра или интервьюера; сосредоточенной  работы респондента над предложенными  вопросами; психологическим состоянием респондента в момент проведения опроса, атмосферой, в которой проводится беседа. Важно не забывать о психологическом факторе, который играет большую роль в проведении интервью, т.к. зачастую от морального, психологического состояния респондента  зависит качество получаемой интервьюером информации.

     Метод опроса, опирающийся на достаточное  число обученных анкетёров или  интервьюеров, позволяет в максимально  короткие сроки опрашивать довольно большое количество респондентов и  получать различную по своей природе  информацию.

     Метод интервью и по сей день продолжает оставаться одним из основных способов сбора информации.

     При интервьюировании контакт между  исследователем и респондентом осуществляется при помощи интервьюера, который  задает вопросы, предусмотренные исследователем, организует и направляет беседу с  каждым отдельным человеком и  фиксирует полученные ответы. Этот метод опроса требует больших  затрат времени и средств, чем  анкетирование, т.к.техника его проведения сложнее, но вместе с тем повышается надежность собираемых данных за счет уменьшения числа неответивших и  ошибок при заполнении вопросников. Кроме того, с помощью анкеты социолог получает прежде всего «поверхностный»  слой мнений, в то время как интервью дает возможность исследовать глубинные мотивы и мнения. Но, на мой взгляд, анкетный опрос в ряде случаев – это разновидность строго формализованного интервью, которое предполагает детальную разработку всей процедуры опроса (включает в себя общий план беседы, последовательность вопросов, варианты предполагаемых ответов), что мы и наблюдаем при проведении анкетирования. Ведь анкетный опрос тоже может выступать в качестве беседы: не всегда респондент заполняет анкету самостоятельно – зачастую опрос построен в виде разговора, в ходе которого  интервьюер заполняет анкету со слов респондента; кроме того в последнее  время часто стали применяться телефонные опросы. Преимущества интервью перед анкетным опросом раскрываются в полной мере при использовании свободных (неформализованных) и полуформализованных его вариантов.

     Интервью  широко распространено в современной  жизни. Сфера применения этого метода чрезвычайно обширна и разнообразна: интервью используется в социологии, психологии, журналистике, статистике, этнографии, педагогике, управлении и  др. науках.  В зависимости от цели исследования, от исследуемого объекта  применяют различные виды интервью.

2. Виды интервью

     В прикладной социологии в зависимости  от техники проведения различают  три вида интервью: формализованное, полуформализованное и свободное. Формализованное (максимально структурированное) интервью представляет самый простой  вид интервью, который в силу этого  чаще используется на практике. По мере того, как значимость способа проведения и структуры интервью снижается, оно становится все более свободным, открытым.  

1. Формализованное интервью (стандартизованное) интервью

               Формализованное интервью (стандартизованное)- самая распространенная разновидность  интервьюирования. В этом случае  общение интервьюера и респондента  строго регламентировано детально  разработанными вопросником и  инструкцией, предназначенной для  интервьюера. При использовании  этого вида опроса интервьюер  обязан точно придерживаться  формулировок вопросов и их  последовательности. Оно предназначено  для получения однотипной информации  от каждого респондента. Ответы  всех респондентов должны быть  сравнимы и поддаваться классификации.  Это означает, что различия и  сходство в ответах должны  отражать действительные различия  и сходство между респондентами,  а не различия, вызванные задаваемыми  вопросами или тем, как эти  вопросы были поняты. Стандартизованное  интервью может использоваться  для многих целей, включая определение  общественного мнения по широкому  кругу вопросов, выяснение потребительских  предпочтений, стереотипов поведения,  а также множества других целей,  включающих получение количественной  информации. Кроме этого, данный  вид интервью очень удобен  в случае, когда письменный опрос  становится затруднительным вследствие  разнородности аудитории, необходимости  пояснить многие вопросы с учетом различий в образовании респондентов, особенностей физических условий проведения опроса (например, на улице, где респондент может торопиться, быть занят своими мыслям  и т.п.). Как правило, для проведения такого рода интервью не пользуются услугами профессионалов. В качестве интервьюеров могут выступать совершенно разные по роду занятий люди, не связанные с социологией как таковой. Более того, на должность интервьюра в такого рода опросе не рекомендуется приглашать людей с социологическим образованием. Считается, что в этом случае интервьюер будет «подавлять» респондента обилием социологических терминов, волей-не-волей будет давать оценку ответам респондента, что может негативно повлиять на обстановку проведения интервью и, как следствие, - на качество получаемых ответов. 

2. Полуформализованное интервью

     Полуформализованное интервью - следующая ступень, ведущая  к уменьшению стандартизации поведения  интервьюера и опрашиваемого. В  таких интервью предусматривается  менее жесткая структура действий интервьюера. Он уже не обязан строго следовать порядку вопросов, а  так же может несколько менять их конфигурацию по мере надобности. Часто в таких интервью предусмотрен лишь список основных вопросов, частично их порядок, а получаемая информация служит для формулировки гипотез, выявления социальных проблем, подлежащих далее более систематическому анализу.

       В этом случае прямое общение  с респондентом и психологические  отношения, возникающие в ходе  проведения интервью, создают немало  преимуществ для получения информации, что представляется малодоступным  при использовании строго формализованного  интервью. Правда, надо сказать, что  эти же преимущества оборачиваются  временами новыми трудностями.  Одна из них заключается в  том, что интервьюер так или иначе оказывает определенное влияние на респондента, а соответственно и на его ответы или рассуждения. Важный момент здесь играет эффект стереотипности, «по одежке встречают». Интервьюрам не чуждо ничто человеческое: это и не совсем тактично заданный вопрос, и первичная неприязнь к респонденту, и чрезмерная навязчивость. В силу этих обстоятельств респондент может вообще отказаться от интервью, или «замкнуться» в себе, что приведет к потере нужной информации. Но и самому интервьюеру не стоит «подстраиваться» под опрашиваемого.

     Полуструктурированное интервью предполагает в каждом из тематических блоков перечень тех аспектов, по которым должна быть получена информация. Интервьюер должен уметь в ходе беседы задавать вопросы, которые интересуют его в данном исследовании, но делать это так, чтобы они не нарушали общего хода беседы, а органически, естественно вписывались в рассказ  как уточнения. Если это не удается  сделать, то прерывать ход беседы не нужно, а лучше вернуться к  интересующему вопросу в конце  интервью.

       Одной из разновидностью полуструктурированного  интервью является биографическое  интервью. Оно предполагает разделение всего интервью на опредпленные тематические блоки. Которые соответсвуют основным этапам жизни респондента: «Детство», «Юность», «Учеба», «Женитьба», «Дети» и т.д. интервьюер в этом случае только направляет разговор на определенную тему и умело подводит к следующему блоку, когда, по его мнению, текущая тема уже исчерпана. Здесь все внимание должно быть сосредоточено на том, чтобы респондент не ушел от нужной тематики и не вдавался слишком в подробности там, где этого от него не требуется. 

3. Неформализованное интервью

     Неформализованное интервью отличается минимальной стандартизацией  поведения интервьюера. Этот вид  опроса применяется в тех случаях, когда исследователь приступает к определению проблемы исследования. При использовании нестандартизованного интервью не делается попытки получения одних и тех же видов информации от каждого респондента, и индивид не является в них учетной статистической единицей. Содержание интервью может меняться от респондента к респонденту: каждый респондент сообщает ту информацию или высказывает те мнения, которые он может представить наилучшим образом. Поэтому использование заранее подготовленного обширного вопросника часто бывает просто помехой. В связи с этим в нестандартизованных интервью часто вообще не используется вопросник.

     Этот  метод проведения интервью способствует достижению интуитивного понимания  вопроса или проблемы, а также  обнаружению непредвиденных областей релевантности в исследовании. Свободное интервью может использоваться также для объяснения неожиданных результатов количественных исследований: например, расхождения результатов голосования с предвыборными прогнозами, или для объяснения новых проблем, возникающих в ходе исследования.

     Различают подготовительный и независимый  виды нестандартизованного интервью. Первый проводится для подготовки к  стандартизованному. Он позволяет выяснить важные компоненты вопроса или проблемы, на основе которых будут состовляться будущие вопросники. Наряду с этим подготовительное интервью используется для изучения словаря респондента, типов реакций на вопросы и  мн. др.

     Независимое нестандартизованное интервью имеет  самостоятельную исследовательскую  функцию. Оно используется в тех  случаях, когда нет возможности  провести стандартизованное исследование, либо нет необходимости в сравнении  множества ответов друг с другом и их суммировании по определенной выборке. Независимое интервью может  быть использованно для исследования таких видов вопросов, как социальные волнения, преступность и теневая экономика, последствия развития научно-технического прогресса и т.д.

     Методика  нестандартизованного интервью более  разнообразна, более сложна,  ее невозможно представить в виде набора рутинных действий. При проведении нестандартизованного интервью ведущий опрос обладает большой свободой как в формировании отдельных вопросов, так и в  формировании общей направленности беседы. Более того, при этом интервьюер в значительной степени исходит  из имеющегося у него общего взгляда  на тему исследования и априорного (точнее сказать, «доисследовательского») знания проблемы. При использовании  методики данного типа требуется  высокий уровень квалификации интервьюера, поэтому зачастую нестандартизованное  интервью проводится самим исследователем, или группой квалифицированных  исследователей.