Инновации в социальной работе

Кроме достижения основной цели, инновации призваны решить следующие задачи:

- повышения эффективности  деятельности предприятий и организаций  социальной сферы;

- улучшения качества  услуг социальной сферы за  счет более полного соответствия  меняющимся требованиям общества;

- снижения социального  неравноправия путем увеличения  доступности оказываемых услуг.

Инновации в социальной сфере характеризуются следующими особенностями:

- высокой неопределенностью  последствий крупных инноваций;

- сложностью оценки  эффекта инновации;

- комплексностью инновации:  новая концепция образования  порождает необходимость развития  новых методов, изменения организационной  структуры.

Кроме того, инновации  в социальной сфере  оказывают  влияние на большие  группы людей  и зачастую имеют  некоммерческий характер или предполагают долгий срок отдачи.

Основными направлениями инновационной деятельности в социальной работе сегодня являются:

Расширение круга субъектов социальной деятельности, вовлечение в процесс решения  социальных проблем широких слоев населения, что приводит к увеличению социальной активности и социальной самодеятельности, а также к социальному самообслуживанию населения.

Информатизация социальной сферы. Под информатизацией  социальной сферы здесь понимается социально-экономический и научно-технический  процесс создания оптимальных условий  для удовлетворения информационных потребностей и реализации прав граждан, органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций, общественных объединений на основе формирования и использования информационных ресурсов.

Индивидуализация социальных услуг, отход от массового производства.

Увеличение разнообразия организационных форм и технологий удовлетворения социальных потребностей.

Социальная сфера, одна из тех сфер, где просто необходимы инновации. Ведь инновации это движение вперед, поиск новых более эффективных, рациональных путей решения поставленных вопросов, без новых технологий мы так и будем топтаться на месте, а вместе с тем жизнь не стоит на месте, решаемые вопросы усложняются и требуют новых подходов.

СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ

1. Беззубик К.В. Содержание и методика психосоциальной работы в системе социальной работы. М.: Инфра-М, 2008.
2. Бестужев-Лада И.В. Социальный прогноз и социальное нововведение // Социологические исследования. 1990. № 8. С.87-93.
3. Бухвалов А.В., Катькало В.С. Новые тенденции в концептуализации стратегического управления инновациями // Российский журнал менеджмента. 2004.  Т. 2. № 4. С.59-66. 
4. Гамидов Г. С., Колосов В. Г., Османов Н. О. Основы инноватики и инновационной деятельности. СПб.: Политехника, 2000.
5. Иконникова Г.И. О понятии социальной технологии // Философские науки. 1984. № 5.
6. Инновационный менеджмент / Под ред. С.Д.Ильенковой. М.: ЮНИТИ, 2000.
7. Осипов Г.В.,Москвичев Л.Н.,Чернощек О.Е. Социологический словарь. М.: Норма, 2008.
8. Сафронова В.М. Прогнозирование, проектирование и моделирование в социальной работе. М.: Академия, 2008.
9. Советова О.С. Основы социальной психологии инноваций. СПб.: Изд-во СПб ГУ, 2000.
10. Статистика науки и инноваций. Краткий терминологический словарь/ Под ред. Л.М.Гохберга. М.: Центр исследований и статистики науки, 1996.
11. Тетерский С.В. Введение в социальную работу. М.: Gaudeamus, 2004.
12. Чернецкая А.А. Технология социальной работы. Ростов-на-Дону: Феникс, 2006.
13. Чижова Е.Н. Социальные инновации с позиций системного подхода // Вестник БГТУ. 2005. №4.