Социально-экономическая эффективность работы с кадрами
10 Февраля 2013 в 16:28, реферат
На высшем уровне управления критерием эффективности кадровой работы могут служить только те показатели (оценочные параметры), которые свидетельствуют о строгом и успешном исполнении присущих именно этому уровню задач и приоритетов ведения данной работы, тех основных кадровых законов и принципов, которые и должны реализовываться этими органами руководства.
Приоритетность человеческого и интеллектуального потенциалов в работе с людьми проверяется анализом вложения всех видов средств (включая строительство и материально-техническое обеспечение) в работу с людьми, создание для них комфортных условий работы и возможностей собственного развития — профессионального, материального, духовного, физического.
Эффективность работы персонала Центра социальной помощи Октябрьского района города Барнаула по оказанию адресной социальной помощи мало
10 Января 2012 в 16:43, курсовая работа
Работа выполнена на страницах с использованием источников. Она состоит из нескольких частей: реферат, введение, основная часть и заключение. В основную часть работы входит программа эмпирического социологического исследования и включает в себя два основных раздела: методологический и процедурный.
Основные понятия: цель, задача, сетевой график, наблюдение, опрос, анализ документов, гипотеза, эмпирическая модель, математическая модель.
Цель данной работы – модель факторов эффективности социальной работы с малоимущими гражданами.
Эффективность социальной работы
Сайт-партнер: freepapers.ru
04 Марта 2013 в 09:06, реферат
Цель работы: рассмотреть эффективность социальной работы..
Задачи:
1. Проанализировать литературу по проблеме.
2. Определить понятие, критерии эффективности деятельности;
3. Охарактеризовать сущность, содержание, виды и принципы профессионализма специалиста по социальной работе;
Эффективность социальной работы
Сайт-партнер: referat911.ru
16 Мая 2013 в 09:25, доклад
Методики оценки эффективности
Существует два определения понятия «эффективность социальной работы» (ЭСР):
1) ЭСР — это соотношение между достигнутыми результатами (эффектами) и затратами, связанными с обеспечением этих результатов.
Основными проблемами при таком определении являются измерение (описание) результатов или эффектов и затрат, а также влияние затрат и других факторов на результаты.
Эффективность социальной работы
Сайт-партнер: stud24.ru
28 Ноября 2011 в 15:40, реферат
Эффективность - это одна из главных характеристик человеческой деятельности. Она является важнейшей категорией экономической науки, так как характеризует результативность всего общественного производства. Национальная экономика считается эффективной, если наиболее полно удовлетворены потребности всех членов общества при данных ограниченных ресурсах.
Эффективность социальной работы
Сайт-партнер: myunivercity.ru
19 Января 2014 в 12:46, контрольная работа
В связи с введением в действие Национальных стандартов социального обслуживания населения повышаются требования к деятельности социальных служб, специалистов социальных учреждений.
К основным требованиям относятся:
- повышение качества предоставляемых населению услуг, обеспечение их доступности;
- повышение эффективности социального обслуживания клиентов социальных служб.
Эффективность социальной работы
Сайт-партнер: freepapers.ru
25 Марта 2012 в 15:21, реферат
Эффективность - это одна из главных характеристик человеческой деятельности. Она является важнейшей категорией экономической науки, так как характеризует результативность всего общественного производства. Национальная экономика считается эффективной, если наиболее полно удовлетворены потребности всех членов общества при данных ограниченных ресурсах.
Соотношение цели и результата и дает представление об эффективности работы.
Эффективность управления в социальной работе
Сайт-партнер: freepapers.ru
15 Марта 2012 в 21:29, контрольная работа
Целью контрольной работы является изучение процесса планирования повышения эффективности управления в службах социальной работы