Гарантии и компенсации выплат в трудовом праве РФ
15 Декабря 2011 в 19:19, курсовая работа
Целью работы является характеристика понятий гарантии и компенсации, а также раскрытие сущности гарантийных и компенсационных выплат в зависимости от их характера.
Для достижения поставленной цели в процессе исследования решались следующие задачи:
определение понятия гарантий и компенсаций работникам в трудовом и ином законодательстве РФ;
фиксация их отличительных особенностей;
определение гарантийных выплат и доплат;
анализ их разновидностей в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
анализ компенсаций работникам при направлении в служебные командировки, при использовании личного имущества и при переезде на работу в другую местность;
анализ законодательных актов РФ с целью общей характеристики других гарантий и компенсаций.
Общая характеристика источников трудового права РФ
06 Октября 2010 в 16:01, курсовая работа
Актуальность выбранной темы обусловлена тем, что изучение процесса реализации источников трудового права позволяет выявить как способы, которые не привели нормы права в соответствующие отношения, так и способы, обеспечивающие реализацию норм трудового права. Рассмотрение материального аспекта источников трудового права позволяет выделить нормы, применение которых не вызывает затруднений, а также нормы, не преодолевшие путь от формального к материальному выражению.
Под источником права в юридическом смысле принято понимать его значение только как специфической формы выражения правовых норм и придания им обязательности.
Как идентичные понятию «источник права» обычно рассматриваются термины «форма права» или «внешняя форма права». Чаще всего, употребляя термин «источник права», имеют в виду источник права в формальном, юридическом смысле.
В современных условиях хозяйствования правовое регулирование трудовых отношений требует большей гибкости и динамичности, которые позволяют учитывать особенности экономического развития, производственной специализации отдельных регионов, отраслей, профессий. Достижение этой задачи осуществляется посредством сочетания законодательного (централизованного) и договорного регулирования (социально-партнерского, коллективно-договорного и индивидуально-договорного) отношений в сфере труда.
Трудовое право РФ
Сайт-партнер: referat911.ru
13 Декабря 2012 в 12:35, реферат
Трудовое право является одной из важнейших отраслей российского права. Из общей теории государства и права известно, что отрасли права отличаются друг от друга предметом и методом, которые определяют самостоятельность каждой из них.
Предмет любой отрасли права составляют однородные общественные отношения, которые регулируются нормами данной отрасли права. Метод же показывает, как и какими правовыми приемами, средствами осуществляется регулирование общественных отношений.
Трудовое право РФ
Сайт-партнер: referat911.ru
18 Марта 2015 в 16:29, реферат
Трудовое право является одной из важнейших отраслей российского права. Из
общей теории государства и права известно, что отрасли права отличаются друг
от друга предметом и методом, которые определяют самостоятельность каждой из
них.
Основы трудового права РФ
Сайт-партнер: stud24.ru
21 Января 2012 в 10:41, реферат
1) Предмет, метод и задачи
Трудовое право - это отрасль права, которая регулирует порядок возникновения, действия и прекращения трудовых отношений, определяет режим совместного труда работников, устанавливает меру охраны труда и порядок рассмотрения трудовых споров.
Принципы трудового права РФ
Сайт-партнер: myunivercity.ru
10 Марта 2014 в 17:42, курсовая работа
Правовые принципы содержат идеи, либо уже закрепленные в законодательстве, либо в виде отдельных общих положений (норм-принципов). Они закрепляются в Конституции, декларациях, законах или в скрытом виде отражены в содержании многих конкретных норм. В правовых принципах конкретно проявляются объективные закономерности общественной жизни, которые определяют общую направленность и характер правового регулирования, позволяя избегать субъективизма в правовой политике.
Целью данной работы является раскрытие и детальное рассмотрение принципов трудового права, дать правовую характеристику их положения в условиях современного законодательства, объяснить необходимость применения принципов трудового права.
Задачами данной работы являются исследование принципов трудового права в целом, раскрытие и детальное рассмотрение отдельных принципов.
Развитие трудового права в РФ
Сайт-партнер: stud24.ru
23 Октября 2011 в 17:20, контрольная работа
Тюрьма - вид исправительного учреждения, предназначенного для отбывания наказания наиболее опасными категориями преступников. В тюрьмах отбывают наказание в основном 3 категории осужденных:
1) лица, осужденные к лишению свободы на срок свыше 5 лет за совершение особо тяжких преступлений;
2) осужденные при особо опасном рецидиве;
3) осужденные, переведенные в тюрьму на срок до 3 лет за злостное нарушение установленного порядка отбывания в исправительных колониях общего и строгого режимов.
Трудовое право РФ. Общая часть
Сайт-партнер: stud24.ru
16 Марта 2012 в 11:07, контрольная работа
В современный период трудовое право развивается на основе принципов правового регулирования труда, закрепленных в Трудовом кодексе Российской Федерации, а также охватывает новые области отношений, которые раньше находились за рамками правовой регламентации.
Нормам и принципам трудового права отведена важная миссия — быть гарантом осуществления широкого комплекса провозглашенных в Конституции Российской Федерации социально-экономических прав и свобод, которыми наделен человек как участник трудового процесса.