Американский и японский менеджмент: сравнительная характеристика

Автор: Пользователь скрыл имя, 09 Марта 2012 в 17:32, курсовая работа

Краткое описание

Управление персоналом является одной из важнейших функций менеджмента, так как человек был, и остается основной производительной, творческой силой, несмотря на все достижения в области механизации и автоматизации.

Оглавление

Введение 3
1. Характеристика американской модели 6
2. Особенности японской модели менеджмента 12
3. Сравнительный анализ японской и американской
моделей менеджмента 19
Заключение 22
Список литературы 24

Скачать в ZIP (56.68 Кб) Сколько стоит заказать работу?
Файлы: 1 файл

менеджмент.docx

— 59.37 Кб (Скачать)

Однако сравнение этих двух моделей представляет значительный интерес для нас, так как формирование отечественной модели менеджмента требует изучения опыта других стран.

 

 

Список литературы

 

1. Веснин В.Р. Менеджмент. 3-е изд., перераб. и доп. - М.: ТК Велби, Проспект, 2006.

2. Шонбергер Р. Японские методы управления производством. – М.: Экономика, 1988.

3. Семенова И.И.

История менеджмента: Учебное  пособие для вузов. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2000.

  1. Ретроспективный анализ создания и развития системы подготовки управленческих кадров в США / А. И. Галаган // Социально-гуманитарные знания. - 2008.
  2. Виханский О.С., Наумова А.И.  Менеджмент. - М.: Экономистъ, 2006.

 


Информация о работе Американский и японский менеджмент: сравнительная характеристика