Трудовой договор: понятие, стороны и содержание

Трудовой договор - соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами и данным соглашением, своевременно и в полном размере выплачивать работнику заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать правила внутреннего трудового распорядка, действующие у данного работодателя. (часть первая в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

Основная часть…………………………………………...3-11

Определение трудового договора……………………………….3-4
2. Стороны трудовых отношений……………………...…………...4-6
3. Основные права и обязанности работника……………………...6-7
4. Основные права и обязанности работодателя…………………..7-9
5. Содержание трудового договора……………………………….9-11

II. Список используемой литературы……………