Шпаргалка по "Гражданскому праву"

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

4. Понятие и классификация юридических лиц

Юридическое лицо – это организация, кот. на праве собственности, праве хозяйственного ведения, праве оперативного управления обладает обособленным имуществом, отвечает по своим обязательствам этим имуществом, может от своего имени приобретать и осуществлять имущественные и личные неимущественные права, нести обязанности, и вправе выступать в качестве истца и ответчика в суде.

Признаки юридического лица:

1. Организационное единство (организация представляет единое целое, имеющее иерархичную структуру органов, закрепленную в учредительных документах (уставе юридического лица, учредительном договоре) или в нормативных актах, регулирующих общие положения о юридических лицах данного вида; у организации единственный представитель, ост. по доверенности).

2. Имущественная обособленность (наличие своего обособленного (т.е. независимого) имущества, благодаря которому юридическое лицо имеет возможность участвовать в гражданском обороте (имущ-во принадлежит на основ. вещного права)).

3. Самостоятельная имущественная ответственность (юридическое лицо самостоятельно несет гражданско-правовую ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, исключения составляют учреждения, созданные и финансируемые собственником, кот-е отвечают по своим обязательствам находящимися в распоряжении денежными средствами, при их недостаточности собственник имущества несет по его обязательствам субсидиарную ответственность).

4. Выступление в гражданском  обороте и в судебных органах от собственного имени, способность иметь имущественные и личные неимущественные права.

Виды юридических  лиц.

Сущ-т неск. критериев, по кот. можно классифицировать юрид. лица на различные виды.

По праву  собственности:

1.собственники (все юридич. лица за исключ-м унитарных  предприятий и учреждений);

2.не собственники (учреждения, унитарные предприятия).

По формам собственности:

1.государственные юридические лица (унитарные предприятия и некоторые учреждения, кот. преследуют общегосударственные интересы);

2.частные (негосударственные).

По целям  деятельности:

1.коммерческие (основной  целью их деят-ти является извлечение прибыли, которая делится между участниками - хозяйственные товарищества (полное товарищество, товарищество на вере (коммандитное)) и хозяйственные общества (акц. Общ-ва, ООО, общ-ва с дополнит-й ответств-тью), производственные и кооперативы, государственные и муниципальные унитарные предприятия);

2.некоммерческие (имеют иные цели, но при этом вправе заниматься предпринимательской деятельностью лишь для достижения целей, ради которых они созданы, не вправе делить прибыль между участниками – потребительские кооперативы, различные фонды, общественные и религиозные организации, учреждения и т.д.).

По составу  учредителей:

1.корпорации – создаются  несколькими лицами и имеют  членство (кооперативы, ассоциации  и т.д.)

2.учреждения – организации,  не имеющие членства, т.е. строго  фиксированного участия (например, фонды).

По характеру  прав участников на имущество юридического лица:

1.юридические лица, имеющие  вещные права (например, право  собственности) – это государственные  и муниципальные унитарные предприятия  и учреждения;

2.юридические лица, имеющие  обязательственные права – например, хозяйственные общества, кооперативы;

3.юридические лица, не  имеющие имущественных прав –  например, общественные и религиозные  организации.

По объему вещных прав организации:

1.юридические лица, имеющие  право оперативного управления  на имущество: учреждения и казенные предприятия;

2.юридические лица, имеющие  право хозяйственного ведения:  государственные и муниципальные  унитарные предприятия (кроме  казенных);

3.юридические лица, имеющие  право собственности на имущество:  все прочие юридические лица.

По характеру прав учредителей и самого юрид. лица:

1.учредители, передавая юрид. лицу имущ-во, продолжают оставаться его собственником, на одно и то же имущ-во вещными правами обладают учредитель-собственник и само юр. лицо (государственные и муниципальные унитарные предприятия, финансируемые собственником учреждения);

2.учредители, передавая  юр. лицу имущество, полностью  утрачивают на него свои вещные  права, но приобретают права  обязательственные (получать дивиденды)  – хозяйственные товарищества  и общества, производственные и потребительские кооперативы;

3.юр. лицо становится  собственником всего принадлежащего  ему имущ-ва, учредители никакими  имущ-ми правами не обладают (общественные  и религиозные объединения, благотворительные  и иные фонды).

Классификацию можно продолжить, поскольку гражданско-правовая наука весьма многовариантна.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

В. 5. Порядок создания юридических лиц

Создание юридического лица может быть осуществлено:

1.В порядке учреждения юр. лица (в узком смысле слова) и государственной регистрации (момент, с кот. оно считается образованным).

2.В порядке реорганизации (юр. лицо является правопреемником ранее созданных юр. лиц, к новому юр. лицу переходят все права и обязанности от реорганизованных юр. лиц).

В науке рассматривается несколько способов образования юр. лиц:

1.Распорядительный – юр. лицо создается по распоряжению учредителя

2.Явочно-нормативный  (регистрационный)– юр. лицо считается созданным с момента его регистрации уполномоченным на то регистрирующим органом

3.Разрешительный – создание юр. лица разрешено компетентным органом.

4.Уведомительный –  юр. лицо считается созданным  с момента предоставления док-тов  в соответствующий орган, ведущий  реестр юр. лиц.

Науке и практике известны иные способы, отличные от перечисленных:

-признаковый – статус юр. лица определ-ся, исходя из наличия у конкретной организации признаков юр. лица (организации потребительской кооперации, профсоюзов, трестов и др.), судебные инстанции при рассмотрении конкретных вопросов исходят из наличия или отсутствия у организации признаков юр. лица;

-нормативный – статус юр. лица определ-ся наличием указания о нем в нормативных правовых актах (актах законодательства, локальных актах организаций, н-р, торгово-промышленные палаты, Счетная палата РФ явл-ся юр. лицами в соответствии с Законами РФ «О торгово-промышленных палатах Росс. Федерации» и «О Сч-й палате Росс. Федерации»);

-уставный – статус  юр. лица у организации появл-ся  с момента утверждения уполномоченным  на то органом или лицом  устава организации (Пост. Верх  Совета РСФСР «О регистрации общественных объединений и регистрационном сборе» предусматривал, что некот. организации приобрет-т права юр. лица с момента утверждения их уставных документов на учредительном съезде).

ГК РФ устанавливает  единый порядок образования юр. лиц: регистрационный. Приобрести статус юр. лица иным способом или в ином порядке никакая организация не может.

Правовой основой деятельности юр. лица являются его учредительные документы:

1.учредительный договор  – документ, регулирующий отношения между учредителями; заключается только в письменном виде;

2.устав – локальный  нормативный акт, определяющий  правовое положение юридического лица.

В виде исключ-я некоммерч-е  организации в предусм-х законом  случаях могут действовать на основании общего положения об организациях данного вида.

Реорганизация юр. лица представляет собой его прекращение с переходом прав и обязанностей. ГК РФ различает 5 видов реорганизаций:

-присоединение – одно  или несколько юр. лиц присоединяются  к другому (ПА);

-слияние – два или более юр. лица превращаются в одно (ПА);

-преобразование –  юр. лицо одного вида трансформируется  в юр. лицо другого вида (ПА);

-разделение – юр. лицо делится на два или более юр. лиц (РБ);

-выделение – из состава юр. лица выделяются одно или несколько юр. лиц (РБ).

ПА – передаточный акт.

РБ – разделительный баланс.

Юр. лицо считается созданным со дня внесения соответствующей записи в единый государственный реестр юр. лиц. Сведения о регистрации юр. лица подлежат опубликованию.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Вопрос 6. Ликвидация юридического лица

 

Прекращение юридического лица может быть добровольное (т.е. по решению его органа) либо распорядительное (по решению учредителей, компетентного государственного органа или суда, например, когда деятельность осуществлялась без лицензии).

 Виды прекращения юридического лица:

1. Реорганизация – прекращение юридического лица с переходом его прав и обязанностей к другому юридическому лицу. То есть происходит универсальное правопреемство. По общему правилу реорганизация происходит добровольно, т.е. по решению участников юридического лица или собственника его имущества. Хотя закон предусматривает и редкие случаи принудительной реорганизации, когда речь идет о коммерческих организациях для ограничения недобросовестной конкуренции и монополии. В зависимости от вида реорганизации составляется разделительный баланс или передаточный акт.

Рассмотрим виды реорганизации:

А) слияние – образование  нового юридического лица вместо нескольких старых, (т.е. прекращается самостоятельное  существование сливающихся организаций);

Б) присоединение –  вливание одного юридического лица в  другое, (т.е. влившееся юридическое  лицо перестает существовать как  таковое);

В) разделение – образование  вместо одного старого юридического лица нескольких новых;

Г) выделение – возникновение из старого юридического лица нового, но без прекращения старого, (т.е. оба юридических лица продолжают существовать);

Д) преобразование – изменение  организационно-правовой формы юридического лица (при этом преобразуемое лицо прекращает свое существование и на его базе возникает новое, но в иной организационно-правовой форме – например, вместо ЗАО стало ОАО);

Реорганизация считается  завершенной с момента государственной  регистрации вновь возникших  юридических лиц, а в случае присоединения – с момента государственной регистрации прекращения деятельности присоединенного юридического лица (п.4 ст.57 ГК).

Таким образом, прекращение  юридических лиц в порядке  реорганизации происходит с применением  правопреемства, без ликвидации их дел и имущества. Иначе дела обстоят, когда речь идет о ликвидации юридических лиц.

2. Ликвидация – полное прекращение деятельности юридического лица. Правопреемства в отношении прав и обязанностей ликвидированного юридического лица не происходит, все его обязательства прекращаются.

Назовем виды ликвидации:

А) с распределением оставшегося  имущества между учредителями (участниками) юридического лица (так, например, ликвидируются  хозяйственные общества и товарищества, кооперативы);

Б) с передачей оставшегося  имущества собственнику (так происходит в унитарных предприятиях и финансируемых собственником учреждениях);

В) с передачей имущества  на цели, определенные в учредительных  документах при ликвидации общественных и религиозных объединений, фондов.

Закон устанавливает  специальный порядок ликвидационного прекращения деятельности юридического лица. Ликвидация может происходить двумя способами:

1.добровольный, т.е. ликвидация  осуществляется добровольно по  решению учредителей или органа  юридического лица (например, в случае истечения срока, на который юридическое лицо было создано, или по достижению целей, ради которых оно было образовано).

2.принудительный –  чаще по решению суда, реже - по  решению уполномоченного органа  государственного управления. По  решению суда юридическое лицо может быть ликвидировано в случае осуществления им деятельности, запрещенной законом или требующей лицензии, которой у него нет. Если это общественная, религиозная организация, благотворительный или иной фонд, то суд может ликвидировать их из-за деятельности, противоречащей уставным целям.

Ликвидация юридического лица представляет собой достаточно длительную процедуру, основное содержание которой сводится к выявлению  и удовлетворению имеющихся у  кредиторов претензий. При этом юридическое  лицо продолжает свою работу вплоть до момента исключения его из государственного реестра. Рассмотрим поэтапно порядок ликвидации юридического лица.