Автор: Пользователь скрыл имя, 17 Мая 2012 в 18:25, курсовая работа
Цель осуществленного в курсовой работе исследования состоит в выявлении современных тенденций в системе воспроизводства населения и рабочей силы.
Для реализации этой цели в работе решались следующие задачи:
• рассмотрение теоретических основ исследования воспроизводства и рабочей силы,
• сбор информации, для проведения анализа
• проанализировать ситуацию воспроизводства населения и рабочей силы на территории Российской Федерации
• обосновать рекомендации и предложения, которые вытекают из проведенных исследований.
Введение……………………………………………………………..3
1. Понятие воспроизводства населения и рабочей силы, их взаимосвязь
1.1. Воспроизводство населения……………………………5
1.2. Виды, режимы и типы воспроизводства населения..6
1.3. Фазы распределения трудовых ресурсов, взаимосвязь воспроизводства населения и рабочей силы…………………..8
2. Анализ воспроизводства населения и рабочей силы на территории Российской Федерации
2.1. Современные проблемы воспроизводства населения и рабочей силы в России……………………………………………14
2.2. Анализ воспроизводства населения РФ по результатам статистических обследований…………………………………...17
2.3. Анализ воспроизводства рабочей силы на рынке труда по результатам статистических данных………………………..22
3. Пути решения проблем воспроизводства населения и рабочей силы
3.1. Демографическая политика государства……………27
3.2. Решение проблемы безработицы на территории Российской Федерации……………………………………………31
Заключение…………………………………………………………34
Список литературы………………………………………………..35
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФГБОУ ВПО «Уральский государственный экономический университет»
Центр дистанционного образования
Курсовая работа
по дисциплине: Рынок труда
по теме: Воспроизводство населения и рабочей силы на территории
Ф.И.О. Анохина М.В.
Научный руководитель:
Ф.И.О Рагозина А.Ю
Серов
2012
Содержание:
Введение…………………………………………………………
1. Понятие воспроизводства населения и рабочей силы, их взаимосвязь
1.1. Воспроизводство населения……………………………5
1.2. Виды, режимы и типы воспроизводства населения..6
1.3. Фазы распределения трудовых ресурсов, взаимосвязь воспроизводства населения и рабочей силы…………………..8
2. Анализ воспроизводства населения и рабочей силы на территории Российской Федерации
2.1. Современные проблемы воспроизводства населения и рабочей силы в России……………………………………………14
2.2. Анализ воспроизводства населения РФ по результатам статистических обследований…………………………………...17
2.3. Анализ воспроизводства рабочей силы на рынке труда по результатам статистических данных………………………..22
3. Пути решения проблем воспроизводства населения и рабочей силы
3.1. Демографическая политика государства……………27
3.2. Решение проблемы безработицы на территории Российской Федерации……………………………………………31
Заключение……………………………………………………
Список литературы………………………………………………..
Введение
Современный этап экономического развития связан с новым взглядом на рабочую силу как на один из ключевых ресурсов экономики. Тому свидетельство - рост роли человеческого фактора в условиях технологического этапа НТР, когда на лицо прямая зависимость результатов производства от качества, мотивации и характера использования рабочей силы в целом и отдельного работника, в частности. Значимость исследования данной проблемы связана с непреходящей ценностью такого ресурса каждого общества, как люди, их знания, опыт, навыки и интеллект.
К рабочей силе начинают предъявляться совершенно новые требования: участие в развитии производства практически на каждом рабочем месте; обеспечение высокого качества быстро меняющейся по своим характеристикам и технологии все более сложной продукции.
Развитие общества и экономики обусловливает изменения в системе воспроизводства рабочей силы. Но система воспроизводства рабочей силы зачастую не успевает адекватно отреагировать на изменения внешней среды и требует государственного регулирования.
Проблемам рабочей силы, человеческих ресурсов, трудовых ресурсов, человеческого капитала, их развития и воспроизводства в современной науке уделяется большое внимание, написано множество монографий, учебников и статей. Но актуальность этой темы не снижается, поскольку новые обстоятельства развития цивилизации, специфика экономических систем разных стран заставляют по-новому рассматривать систему воспроизводства рабочей силы, выявлять новые тенденции, которые переходят в закономерности ее развития.
Цель осуществленного в курсовой работе исследования состоит в выявлении современных тенденций в системе воспроизводства населения и рабочей силы.
Для реализации этой цели в работе решались следующие задачи:
• рассмотрение теоретических основ исследования воспроизводства и рабочей силы,
• сбор информации, для проведения анализа
• проанализировать ситуацию воспроизводства населения и рабочей силы на территории Российской Федерации
• обосновать рекомендации и предложения, которые вытекают из проведенных исследований.
1. Понятие воспроизводства населения и рабочей силы, их взаимосвязь
1.1 Воспроизводство населения.
Население – это совокупность людей, живущих на вполне определенной территории (в районе, городе, регионе, стране). Особенностью этой совокупности является то, что она непрерывно возобновляется в процессе воспроизводства жизни и находится в состоянии саморазвития, образуя, с одной стороны, главным материальный компонент человеческого сообщества, субъект социальных связей, а с другой стороны – источник трудовых ресурсов и носитель определенных социально- экономических отношений.
Воспроизводство населения обусловлено демографической ситуацией, которая определяется структурой населения, характером его движения, видами, типами и режимом воспроизводства [4, стр. 37]
В ряду мероприятий по решению демографических проблем в России обеспечение безопасности граждан, снижение уровня принудительной и преждевременной смерти, сокращение заболеваемости и инвалидности, возникающих из-за неудовлетворительных условий труда, неблагоприятной экологической обстановки, чрезвычайных ситуаций, обусловленных, прежде всего, низким уровнем пожарной и транспортной безопасности, имеет существенное значение.
Состояние и перспективы развития Российской Федерации человеческого потенциала в структуре производственных сил являются основополагающими условиями благополучия страны и важнейшими факторами национальной безопасности.
Социально-экономическое развитее страны зависит от состояния трудовых ресурсов, качество которых в значительной мере определяется уровнем здоровья и численностью населения [1, стр.26]
1.2 Виды, режимы и типы воспроизводства населения.
Виды воспроизводства выражают в естественном, миграционном (механическом) и социально движении состава и численности населения.
Естественное движение есть следствие рождаемости и смертности людей. В зависимости от того, что из них преобладает, образуется естественный прирост или естественная убыль населения.
Миграционное движение (механическое прибытие и выбытие населения) вызывается различными экономическими, политическими, религиозными и другими причинами и связано с серьезными изменениями в положении людей, их статусе, перспективах жизни.
В Росси (обладающей огромной территорией) миграционное движение связано главным образом с перемещением населения из трудоизбыточных районов в трудодефицитные.
Социальное движение населения – это изменение различных социальных структур (образовательной, профессиональной, национальной и др.)
Воспроизводство населения может осуществляться в трех режимах – расширенном, простом и суженном.
Для расширенного воспроизводства характерно превышение числа рождений над числом смертей на 1000 человек населения.
Такой режим обеспечивается в том случае, если с учетом сложившегося в нашей стране уровня дожития на каждые 100 семей будет приходиться 260 рождений детей и более.
Простое воспроизводство характеризуется отсутствием прироста численности населения, когда число рождений равно числу смертей на 1000 человек населения.
При этом режиме воспроизводства образуется численное равенство родительского и детского поколений. Режим суженного воспроизводства (депопуляция) образуется, когда не только отсутствует естественный прирост населения, но происходит его абсолютное сокращение.
Основным источником пополнения трудовых ресурсов является молодежь, вступающая в трудоспосбный возраст; ее численность зависит от режима воспроизводства населения, уровня брачности и рождаемости в стране, а так же от величины детской смертности. При расширенном воспроизводстве населения и повышения уровня рождаемости будет расти число вступающих в трудоспособный возврат. Но каждый скачок рождаемости отразится на трудовых ресурсах лишь через 15 лет.
Существует два типа воспроизводства населения и трудовых ресурсов: экстенсивный и интенсивный.
Экстенсивный тип воспроизводства населения характеризуется высокой смертностью, преобладанием в структуре населения его молодой части, низкой долей старшего возраста, пожилых, невысокими общими темпами роста населения.
Экстенсивный тип воспроизводства трудовых ресурсов означает увеличение их численности в отдельных регионах или в стране без изменения качественных характеристик экономически активного населения.
Интенсивный (современный) тип воспроизводства населения обусловлен повышением уровня и качества жизни людей, ростом доли пожилого населения и средней продолжительности жизни на основе прогрессивных изменений в обществе.
Интенсивный тип воспроизводства трудовых ресурсов связан с изменением их качества – ростом образовательного уровня, квалификации, физических и интеллектуальных способностей, повышением работоспособности и эффективности труда. Следует понимать, что указанные типы воспроизводства в чистом виде не существуют, но взаимно дополняют друг друга. [4, стр. 37-38]
1.3 Фазы распределения трудовых ресурсов, взаимосвязь воспроизводства населения и рабочей силы.
Рабочая сила – это термин марксисткой политической экономики, означающий способность человека к труду, его трудовой возможности. В современной экономической науке чаще всего применяется иной термин «ЭАН – экономически активное население, трудоспособное население», общее число лиц в работоспособном возрасте от 16 лет и до принятого выхода на пенсию. [3, стр. 271]
Воспроизводство рабочей силы (трудовых ресурсов) – это процесс возобновления количественных и качественных характеристик ЭАН, включающий фазы (стадии) формирования, распределения (перераспределения) и использования.
Фаза формирования трудовых ресурсов включает естественное воспроизводство населения (носителей рабочей силы); приобретение самой способности к труду посредством системы общего, специального и высшего образования, профессиональной подготовки; восстановление и развитие способностей к труду.
При этом образование имеет целью развития человека не только как носителя рабочей силы, но и как личности, развитее его самосознания, нравственных качеств.
Экономическую основу фазы формирования воспроизводства трудовых ресурсов составляет фонд жизненных средств, который необходим работнику для поддерживания и воспроизводства его жизни и жизни членов его семьи. Фонд жизненных средств формируется из материальных благ и услуг, входящих в личное потребление, а так же включает общественные (социальные) фонды потребления (образование, медицину, охрану правопорядка, льготы, пенсии и т.д.)
Фаза распределения трудовых ресурсов включает распределение и перераспределение совокупной рабочей силы по сферам приложения труда, видам занятости, отраслям народного хозяйства и регионам в соответствии со спросом и предложением региональных и внутренних рынков труда.
На отраслевое и региональное распределение трудовых ресурсов значительное влияние оказывает общественное разделение труда, достигнутый уровень развития производительных сил и общественных отношение.
Фаза использования трудовых ресурсов включает трудовую деятельность, в процессе которой непосредственно реализуется рабочая сила как совокупность интеллектуальных и физических способностей к труду; обеспечение занятости трудоспособного населения, желающего реализовать свой трудовой потенциал в общественно полезной работе, приносящей достойный доход работнику и членам его семьи.
В процессе воспроизводства трудовых ресурсов фаза их использования считается главной.
Это обусловлено тем, что она является, во-первых, фазой реализации накопленных в период формирования знаний и умений; во-вторых – фазой самосовершенствования ресурсов труда, накопления практического опыта, повышения образования и квалификации; в-третьих – самой продолжительной фазой на протяжении всего периода жизнедеятельности человека
Особенность воспроизводства трудовых ресурсов состоит в том, что оно охватывает процессы, протекающие не только в сфере экономики, но и политические, правовые, моральные, этические, социальные, национально-этнические и др.
Процесс воспроизводства трудовых ресурсов является постоянным и непрерывным и обусловлен воспроизводством населения [4, стр. 33-34]
Экономически активное население – это часть населения, которая предлагает свой труд для производства товаров и услуг. Население, активное в данный период времени (или рабочая сила), - это наиболее часто используемый показатель экономически активного населения.
Соотношение между численностью экономически активного населения и численностью всего населения страны позволяет получить такой макроэкономический показатель, как коэффициент экономически активного населения, который равен
К эк. ак = Р эк.ак.t . 100,
Рt
где Р эк.ак.t - численность экономически активного населения на t- ю дату; Рt – численность всего населения на t-ю дату.
Экономически активное население включает две категории – занятые и безработные. К занятым относятся лица обоего пола в возрасте 16 лет и старше, а также лица младших возрастов, которые в рассматриваемый период:
Информация о работе Воспроизводство населения и рабочей силы на территории