Особенности учета заработной платы

По дебету счета 69 проводятся суммы, перечисленные  с расчетного счета в корреспонденции  со счетом 51"Расчетный счет"; а  также суммы, выплачиваемые за счет этих отчислений в корреспонденции  со счетом 70"Расчеты с персоналом по оплате труда"; выплачиваемые  из кассы пособия за счет фондов, такие как: по беременности и родам, при рождении ребенка, пособия на детей и другие в соответствии с законодательством - в корреспонденции  со счетом 50 "Касса". 

После начисления средств персоналу по расчетно-платежной ведомости бухгалтер  выписывает чек на всю сумму (округленную) , который одновременно с платежными поручениями на перечисление налогов сдается в банк. 

Кассир, оформив полученные средства в кассу  приходным ордером, по ведомости  выдает зарплату работникам в течении трех рабочих дней, что фиксируется расходным ордером, выписываемым на всю сумму выплаченной заработной платы. Остатки не выданной заработной платы сдаются в банк с оформлением расходного кассового ордера и указанием в ведомости факта депонирования. Учет расчетов с депонентами ведут в книге учета депонированной зарплаты или реестре не выданной зарплаты. 

По окончанию  отчетного периода может быть составлена сводная расчетно-платежная  ведомость, в которой проставляются  бухгалтерские проводки. 

На основании  бухгалтерских проводок, фиксирующих  финансово-хозяйственные операции, выводится остаток на отчетную дату по счету 70 "Расчеты с персоналом по оплате труда", который может  быть зафиксирован в балансе на эту  дату.