Контрольная работа по "Безопасности жизнедеятельности"

Автор: Пользователь скрыл имя, 13 Сентября 2013 в 13:48, контрольная работа

Краткое описание

Понятие охраны труда содержится в ст. I Федерального закона «Об основах охраны труда в Российской Федерации» от 17 июля 1999 г. № 181-ФЗ (СЗ РФ - 1999, - № 29. – Ст. 3702) и сформулировано следующим образом: «Охрана труда (далее ОТ) -система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия».

Файлы: 1 файл

БЖД.doc

— 181.00 Кб (Скачать)

 

Решение:

Определяем показатели травматизма

Одним из основных методов анализа производственного травматизма является статистический. Критериями этого метода анализа являются коэффициент частоты и коэффициент тяжести.

Коэффициент частоты Кч, вычисляют по формуле

Кч= Т*1000Р, где

Т- число травм за рассматриваемый  период по предприятию;

1000 - условное число  работников;

Р- списочный состав работников на предприятии.

Кч= 4*100070=57.14

Коэффициент тяжести КТ, вычисляют по формуле

где

D - число дней не трудоспособности.

Кт= 804=20

 

Коэффициент травмопотерь (Кп) используется для оценки прямого экономического ущерба предприятию от производственного травматизма с временной утратой трудоспособности, который вычисляется по формуле

Кп=Кч*Кт,

Кп=57,14*20=1142,8

Определяем ущерб от травм по формуле

Ут= Дт*АсрДг+ 0,65*а,, где

дт- число дней потерянных из-за травм;

а, - среднедневная зарплата;

Аср - среднегодовая выработка продукции одним работником.

Ут= 22*120000250+ 0,65*500=17710 руб.,

Определяем ущерб от общих заболеваний по формуле

Уо.з= 1,05*До.з*АсрДг+ 0,65*а,, где

До.з - число дней потерянных из-за общей заболеваемости.

Уо.з= 1,05*40*120000250+ 0,65*500= 33810 руб.

Определяем ущерб от профессиональных заболеваний по формуле

Уп.з= 1,07*Дп.з*АсрДг+ 0,65*а,+ 12*а, где

Дп.з - число дней потерянных из-за профессиональной заболеваемости.

Уп.з= 1,07*18*120000250+ 0,65*500+ 12*10000=135504,3 руб.

Определяем потери по заработной плате:

Пз.п=Зпл*Е , где

Е=1- ДгДг+До.з+Дт,

Пз.п=700000*1- 250250+40+22=140000 руб.

Определяем потери недополучения  производства:

Ппр= ВДг*Р* Дт+До.з, где

Ппр= 350250*70* 40+22=1,24 шт.

В – сумма продукции  за день (всеми работниками).

Определение эффективности  мероприятий по улучшению условий и охраны труда.

Э=С1-С2*К-З*М, где

С1- первичная стоимость изделий;

С2- себестоимость конечного изделия;

К – количество изделий;

З – затраты;

М - нормативный коэффициент (0.1 - 1.15)

Э=80-100*87500-26000*1,10=

Определяем срок окупаемости:

Сок=С1-С2*ЗМ,

51. Порядок расчетов  ежегодных выплат страхователем  в страховой фонд за травмы  и заболевания на производстве.

Размер ежемесячной  страховой выплаты

1. Размер ежемесячной  страховой выплаты определяется  как доля среднего месячного  заработка застрахованного, исчисленная в соответствии со степенью утраты им профессиональной трудоспособности.

2. При расчете размера  утраченного застрахованным в  результате наступления страхового  случая заработка суммы вознаграждений  по гражданско-правовым договорам  и суммы авторских гонораров учитываются, если с них начислялись страховые взносы страховщику. Суммы вознаграждений по гражданско-правовым договорам и суммы авторских гонораров учитываются, если с них предусматривалась уплата страховых взносов страховщику. За период временной нетрудоспособности или отпуска по беременности и родам учитываются выплаченные по указанным основаниям пособия.

Все виды заработка учитываются  в суммах, начисленных до удержания  налогов, уплаты сборов и других обязательных платежей.

В местностях, где установлены районные коэффициенты, процентные надбавки к заработной плате, размер ежемесячной страховой выплаты определяется с учетом этих коэффициентов и надбавок.

При исчислении среднемесячного  заработка застрахованного, направленного  страхователем для работы за пределы территории Российской Федерации, учитываются как суммы заработка по основному месту работы, так и суммы заработка, начисленные в иностранной валюте (если на них начислялись страховые взносы), которые пересчитываются в рубли по курсу Центрального банка Российской Федерации, установленному на день назначения ежемесячной страховой выплаты.

3. Среднемесячный заработок  застрахованного исчисляется путем  деления общей суммы его заработка  (с учетом премий, начисленных  в расчетном периоде) за 12 месяцев повлекшей повреждение здоровья работы, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на 12.

Если повлекшая повреждение  здоровья работа продолжалась менее 12 месяцев, среднемесячный заработок  застрахованного исчисляется путем  деления общей суммы его заработка  за фактически проработанное им число  месяцев, предшествовавших месяцу, в котором с ним произошел несчастный случай на производстве, установлен диагноз профессионального заболевания или (по выбору застрахованного) установлена утрата (снижение) его профессиональной трудоспособности, на число этих месяцев. В случаях, если период повлекшей повреждение здоровья работы составил менее одного полного календарного месяца, ежемесячная страховая выплата исчисляется исходя из условного, месячного заработка, определяемого следующим образом: сумма заработка за проработанное время делится на число проработанных дней и полученная сумма умножается на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год. При подсчете среднемесячного заработка не полностью проработанные застрахованным месяцы заменяются предшествующими полностью проработанными месяцами либо исключаются в случае невозможности их замены.

По желанию застрахованного  при наступлении страхового случая по причине получения им профессионального  заболевания средний месячный заработок  может быть подсчитан за последние 12 месяцев работы, предшествовавших прекращению работы, повлекшей такое заболевание.

4. Ежемесячные страховые  выплаты застрахованному, не достигшему  на момент назначения обеспечения  по страхованию возраста 18 лет,  исчисляются из его среднего  заработка, но не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации.

5. Если страховой случай  наступил после окончания срока  действия трудового договора, по  желанию застрахованного учитывается его заработок до окончания срока действия указанного договора либо обычный размер вознаграждения работника его квалификации в данной местности, но не менее установленной в соответствии с законом величины прожиточного минимума трудоспособного населения в целом по Российской Федерации.

6. Если в заработке  застрахованного до наступления  страхового случая произошли  устойчивые изменения, улучшающие  его имущественное положение  (повышена заработная плата по  занимаемой должности, он переведен  на более высокооплачиваемую работу, поступил на работу после окончания учебного учреждения по очной форме обучения и в других случаях, когда доказана устойчивость изменения или возможности изменения оплаты труда застрахованного), при подсчете его среднего месячного заработка учитывается только заработок, который он получил или должен был получить после соответствующего изменения.

7. При невозможности  получения документа о размере  заработка застрахованного сумма  ежемесячной страховой выплаты  исчисляется исходя из тарифной ставки (должностного оклада), установленной (установленного) в отрасли (подотрасли) для данной профессии, и сходных условий труда ко времени обращения за страховыми выплатами.

После представления  документа о размере заработка  сумма ежемесячной страховой выплаты пересчитывается с месяца, следующего за месяцем, в котором были предоставлены соответствующие документы.

Данные о размерах тарифных ставок (должностных окладов) работников предоставляются органами по труду субъектов Российской Федерации.

8. Лицам, имеющим право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, размер ежемесячной страховой выплаты исчисляется исходя из его среднего месячного заработка за вычетом долей, приходящихся на него самого и трудоспособных лиц, состоявших на его иждивении, но не имеющих право на получение страховых выплат. Для определения размера ежемесячных страховых выплат каждому лицу, имеющему право на их получение, общий размер указанных выплат делится на число лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного.

9. Исчисленная и назначенная  ежемесячная страховая выплата  в дальнейшем перерасчету не  подлежит, за исключением случаев  изменения степени утраты профессиональной  трудоспособности, изменения круга  лиц, имеющих право на получение страховых выплат в случае смерти застрахованного, а также случаев индексации ежемесячной страховой выплаты.

10. При назначении ежемесячной  страховой выплаты суммы заработка,  из которого исчисляется размер  ежемесячной страховой выплаты,  полученные за период до дня проведения индексации размеров ежемесячных страховых выплат в соответствии с пунктом 11 настоящей статьи, увеличиваются с учетом соответствующих коэффициентов, установленных для индексации размера ежемесячной страховой выплаты. При этом коэффициенты, примененные к суммам заработка, к назначенному размеру ежемесячной страховой выплаты не применяются.

Ежемесячные страховые  выплаты, исчисленные и назначенные  до дня вступления в силу Федерального закона от 9 декабря 2010 г. N 350-ФЗ без учета  коэффициентов, установленных настоящим пунктом, подлежат перерасчету с 1 января 2011 г. с учетом указанных коэффициентов. Не подлежат перерасчету назначенные до дня вступления в силу названного Федерального закона ежемесячные страховые выплаты, размер которых исчислен с учетом сумм заработка, проиндексированных до 6 января 2000 г. в порядке, установленном законодательством РФ при исчислении заработка для назначения пенсии

В связи с повышением стоимости жизни и изменениями  в уровне оплаты труда суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной страховой выплаты, увеличиваются с учетом следующих коэффициентов:

за 1971 год и предшествующие периоды - 11,2;

за 1972 год - 10,9;

за 1973 год - 10,6;

за 1974 год - 10,3;

за 1975 год - 10,0;

за 1976 год - 9,7;

за 1977 год - 9,4;

за 1978 год - 9,1;

за 1979 год - 8,8;

за 1980 год - 8,5;

за 1981 год - 8,2;

за 1982 год - 7,9;

за 1983 год - 7,6;

за 1984 год - 7,3;

за 1985 год -7,0;

за 1986 год - 6,7;

за 1987 год - 6,4;

за 1988 год - 6,1;

за 1989 год - 5,8;

за 1990 год - 5,5;

за 1991 год - 4,3.

Суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной  страховой выплаты, дополнительно  увеличиваются за период до 1 января 1991 года с учетом коэффициента 6, с 1 января 1991 года по 31 декабря 1991 года - с учетом коэффициента 3.

В связи с повышением стоимости жизни и изменениями  в уровне оплаты труда при исчислении размера ежемесячной страховой  выплаты суммы заработка, полученные за период с 1 января 1992 года по 31 января 1993 года, увеличиваются с учетом коэффициента 3.

Суммы заработка, из которого исчисляется размер ежемесячной  страховой выплаты, полученные за период до 1 мая 2002 года, увеличиваются пропорционально  повышению в централизованном порядке  в период по 1 мая 2002 года включительно минимального размера оплаты труда.

11. Размер ежемесячной  страховой выплаты индексируется  с учетом уровня инфляции в  пределах средств, предусмотренных  на эти цели в бюджете Фонда  социального страхования Российской  Федерации на соответствующий  финансовый год.

Коэффициент индексации и ее периодичность определяются Правительством Российской Федерации.

12. Максимальный размер  ежемесячной страховой выплаты  устанавливается федеральным законом  о бюджете Фонда социального  страхования Российской Федерации  на очередной финансовый год.

При назначении страховых  выплат застрахованному по нескольким страховым случаям ограничение  максимальным размером применяется  к общей сумме страховой выплаты.

При назначении страховых  выплат лицам, имеющим право на их получение в связи со смертью застрахованного, ограничение максимальным размером применяется к общей сумме страховых выплат, назначенных в связи со смертью застрахованного.

61. Первая помощь при  переломах, вывихах и ушибах. 

При переломах и вывихах  основной задачей первой помощи является обеспечение спокойного и наиболее удобного положения. для поврежденной конечности, что достигается полной ее неподвижностью. Это правило является обязательным не только для Устранения болевых ощущений, но и для предупреждения превращения закрытого перелома в открытый.

Оказывающий помощь обязан прежде всего придать, наиболее покойное положение поврежденной части тела на время доставки пострадавшего  в лазарет.

Перелом черепа.

При повреждении головы в случае падения или при ударе  по голове, вызвавшем бессознательное состояние, кровотечение из ушей или рта, имеется основание предполагать наличие перелома черепа. Первая помощь — холод на голову (холодная примочка, резиновый пузырь со льдом или холодной водой и т. п.).

Перелом позвоночника.

При падении с высоты, если есть подозрение, что сломан позвоночник (резкая боль в позвоночнике, невозможно согнуть спину и повернуться), первая помощь сводится к следующему: осторожно подсунуть под пострадавшего доску, не поднимая его с пола, или повернуть его на живот (лицом вниз) и строго следить, чтобы при поднимании пострадавшего туловище не перегибалось (во избежание повреждения спинного мозга).

Информация о работе Контрольная работа по "Безопасности жизнедеятельности"