Виды и особенности трудовых договоров

Основанием возникновения трудовых отношений между работником и работодателем, т. е. появлением у них взаимных прав и обязанностей, является трудовой договор.
Трудовой договор – соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работник обязуется лично выполнять определенную договором трудовую функцию и подчиняться действующим в организации правилам внутреннего трудового распорядка, а работодатель обязуется предоставить работнику обусловленную договором работу, своевременно и в полном объеме оплачивать труд работника и обеспечивать условия труда в соответствии с действующим законодательством, индивидуальным и коллективным договорами (развернутое определение содержится в ст. 56 ТК РФ).

Введение…………………………………………………………………………...3
Понятие и содержание трудового договора………………………….6
Виды и особенности трудовых договоров………………………….10
Классификация трудового договора по сроку действия……..10
Классификация трудового договора по субъектному составу…………………………………………………………...16
Практические проблемы заключения, изменения и прекращения трудового договора. Анализ судебной практики…………………....27
Заключение………………………………………………………………………32
Список используемой литературы……………………………………………..34