Формирование женского рынка труда и его совершенствование

Автор: Пользователь скрыл имя, 13 Февраля 2012 в 10:59, контрольная работа

Краткое описание

Эффективность труда женщин во многом зависит от различных психологических факторов. Высокие требования, предъявляемые научно- техническим прогрессом к качеству подготовки специалистов обусловлены необходимостью оптимального использования способностей человека и технических возможностей оборудования. Выявление склонностей и способностей к овладению профессией или группой профессий и составляет задачу профессиональной ориентации [6, с.161].

Оглавление

Введение………………………………………………………………..3стр.
Теоретические аспекты, проблемы…………………………….4стр.
Анализ состояния………………………………………………10стр.
Пути совершенствования и решение…………………………12стр.
Заключение……………………………………………………………16стр.
Список используемой литературы…………………………………..16стр.

Файлы: 1 файл

Контрольная работа.doc

— 123.00 Кб (Скачать)

      Анализ  основных показателей деятельности предприятия позволил сформировать мероприятия по улучшению условий труда женщин и их материальному стимулированию. 

      Список  используемой литературы:

  1. “Азбука прав трудящихся женщин и гендерного равенства: ( Практ. пособие)”./ Международное Бюро Труда.-М.: Права человека,2002.-107с.
  2. Абрамова А.А. “Труд женщин”.- М.: Профиздат, 1982.-207с.
  3. Бабаева Л.В. Женщины: актуальное направление социальной политики.// Соцес. 1997,№7. с.55
  4. Багрова И.В. “Женский труд: социально-экономические проблемы”.- Киев: Вища шк., Изд-во при Киев. унив-те, 1983.- 152с.
  5. Михайлюк В.Б. “Легенды и правда о женском труде”.- М.:Политиздат, 1981. -62с.
  6. Стешенков В.С. “Трудовая активность женщин”.- Киев.: Наукова думка, 1984. -237с.

Информация о работе Формирование женского рынка труда и его совершенствование