Автор: Пользователь скрыл имя, 10 Ноября 2011 в 07:37, курсовая работа
Цель данной курсовой работы – изучить проблему безработицы в стране, применяя макроэкономический анализ, спроецированный на факторы этой проблемы именно в Казахстане, найти пути решения проблем безработицы, выхода из кризисной ситуации на рынке труда в Республике.
Введение
1.Сущность и виды безработицы.
1.1.Безработица. Её определение. Причины её роста.
1.2.Занятые, незанятые и безработные.
1.3.Мировой опыт борьбы с безработицей.
2.Особенности функционирования рынка труда в Казахстане.
2.1.Законодательные основы развития рынка труда в РК.
2.2.Состояние и проблемы развития рынка труда в РК.
2.3.Совершенствование форм и методов борьбы с безработицей в РК.
Заключение.
Список использованной литературы.
В настоящее время успешно действует правительственная программа "Дорожной карта". Целью программы является максимально возможное доведение национальных индексов человеческого развития до общемировых стандартов.
В ней для Минтруда определены
семь направлений по
В рамках этой программы планируется внести поправки в действующее законодательство об увеличении максимального периода социальных выплат на случай потери работы (от четырех до шести месяцев), о подготовке и переподготовке как безработных, так и частично занятых граждан.
Будет продолжен процесс
В г. Алматы в соответствии с городским Планом мероприятий по исполнению Плана действий Правительства РК на 2009 год по реализации Послания Главы государства народу Казахстана от 6 марта 2009 года «Через кризис к обновлению и развитию» («Дорожной карты») разработаны механизмы реализации стратегии региональной занятости и переподготовки кадров.
Данная стратегия обеспечит молодежи широкий диапазон для выбора профессии, а для взрослого населения даст возможность заняться новым перспективным, востребованным делом.
Из
83 функционирующих учебных
Существующая материально-техническая база, профессионализм преподавателей и мастеров производственного обучения вышеназванных учебных заведений, позволит обеспечить переподготовку по 22 профессиям и квалификациям базовых отраслей.
Программой подготовки и переподготовки кадров будет охвачено до 3,5 тысяч человек.
Значительную поддержку по программе «Дорожная карта» получили казахстанские предприниматели. Малый и средний бизнес освоил 893 млн. долларов США. Всего программой воспользовались 2,5 тысяч субъектов малого предпринимательства. Ими создано 4 тысячи 700 новых рабочих мест [9]. Во втором квартале в сравнении с первым кварталом 2009 года производство продукции малого и среднего бизнеса выросло на 19%. По оценке международных экспертов, среди стран СНГ Казахстан лидирует по индексу эффективности антикризисной политики.
Актуальными остаются вопросы повышения производительности труда, качества профессионального образования и уровня квалификации казахстанских специалистов. На эти цели из бюджета выделено около 1 млрд. долларов США.
Со снятием административных барьеров будут приняты и начнут действовать дополнительные меры по стимулированию малого бизнеса:
-
Снижение на 50% корпоративного подоходного
налога для вновь созданных
малых предприятий и
- Обязательное размещение части государственного заказа национальными компаниями и крупными предприятиями на малых предприятий.
-
Выделение специализированных инженерно
обустроенных участков для размещения
производственных зданий и объектов.
Заключение.
Республика Казахстан переживает кризис, который сопровождается спадом производства, ростом инфляции, дефицитом государственного бюджета, падением уровня жизни. Это, отчасти, причина перехода к суверенитету, отчасти перехода к рынку. При существовании Союза Советских Социалистических Республик хозяйство было общим и, соответственно налажены межреспубликанские связи между предприятиями. Одной из основных проблем во время выхода из кризиса являются спад производства и, принимающая угрожающие размеры, безработица. Доля безработных составила 12,8% по неофициальным данным. Это больше чем в два-три раза превышает средний уровень в развитых странах.
Сейчас идут частые дебаты по поводу того, какой подход для решения проблемы безработицы нужен: кейнсианский или неоклассический. Продумаем оба этих варианта.
Для выхода из кризисной ситуации и подъема производства необходимо активное участие государства. Государство должно поощрять отечественного производителя. Наши организации и предприятия сейчас душат огромными налогами, из-за чего, и увеличиваются издержки на производство – что вынуждает предприятий сокращать численность своего персонала. Проблему отсутствия научно-технических достижений можно решить путем активного финансирования в области научных разработок. Национальная Академия Наук Республики Казахстан имени Сатпаева на данный момент располагает отменными кадрами, которые ценятся даже за рубежом. У многих других более мелких научно-исследовательских институтов также одна проблема – отсутствие средств, а сколько можно было бы достигнуть, если бы им предоставили свободу действий.
Вторым ключом решения проблемы безработицы со стороны государства является улучшение работы центров занятости.
Качественная
работа центров занятости заметно
бы уменьшила уровень безработицы,
так как сейчас многим предприятиям
необходимы квалифицированные кадры,
в то время как эти
Но
этого всего нельзя добиться без
поддержки народа Республики Казахстан.
Как сказал президент Н.А. Назарбаев
на презентации своей новой
Список
использованной литературы.