Аудит расчетов по заработной плате

Основная задача аудита расчетов с работниками по заработной плате - проверка соблюдения нормативно-правовых актов при начислении оплаты труда, удержаний из нее и правильности ведения бухгалтерского учета по оплате труда. Проверка носит комплексный характер и включает контроль соблюдения нормативно-правовых актов, касающихся трудового законодательства, правильности начисления различных видов оплат и удержаний, правильности ведения бухгалтерского учета расчетов, как по физическим лицам, так и в целом по предприятию, а также начисления налогов и платежей с фонда оплаты труда и выплат социального характера.

Введение стр.4
Глава 1. Общий подход к разработке методики аудита по учету труда и его оплаты стр.6
1.1 Источники информации для аудиторской проверки соблюдения трудового законодательства и расчетов по оплате труда стр.6
1.2 Организация внутреннего контроля обязательств по оплате труда и системы оплаты труда стр.9
Глава 2. Методика проверки начислений заработной платы стр.20
2.1 Проверка начисления заработной платы в соответствии с формой оплаты труда стр.20
2.2 Проверка начисления оплаты труда совместителям, временным и сезонным работникам стр.23
2.3 Проверка начислений сумм премий и материальной помощи стр.26
2.4 Проверка начисления прочих выплат стр.34
Глава 3. Методика проверки удержаний и выплаты заработной платы стр.42
3.1 Проверка удержаний из заработной платы стр.42
3.2 Проверка выплаты заработной платы работникам стр.50
Глава 4. Методика проверки учета заработной платы стр.53
4.1 Проверка организации синтетического учета оплаты труда стр.53
4.2 Проверка порядка учета заработной платы в бухгалтерском учете стр.54
4.3 Проверка начислений на заработную плату стр.57
Заключение
Список используемых источников